- 飲食施設の設計施工ディレクター
- 受付・サービス担当
- 開発Div. チームリーダー
- 他172件の職種
- 開発
-
ビジネス
- 飲食施設の設計施工ディレクター
- 設計・施工ディレクター
- 自社開発プロダクトのマネージャ
- サブスクサービスのPM
- プロダクトマネージャー
- タスク管理ツールのPM
- モバイルオーダーシステムのPM
- サブスク販売用アプリのPM
- サブスクシステムのPM
- 画面設計やマーケティング全般
- 経理の部門リーダー(or候補)
- 経理メンバー
- 経理マネージャー
- 労務アシスタント(時短勤務可)
- 経理事務系
- 労務アシスタント(アルバイト)
- プロダクト・オペレーション
- 人事アシスタント
- 労務事務(アシスタント)
- 飲食事業部担当
- CxO
- 管理部長
- 税務担当
- 内部監査業務
- 商業施設営業部門・マネージャー
- 商業施設営業・リモート併用OK
- フードホール入居店舗のサポート
- 商業施設の新規物件開拓
- 飲食店舗メインのリーシング担当
- 商業施設プランナー
- グルメ系リーシング担当
- ホール社員
- 飲食系・起業志願者
- フィールドセールス(法人)
- エンタープライズ向けセールス
- 法人営業
- サービス担当・マネージャー候補
- 新規法人営業
- ソリューションセールス
- RaaS &店舗勤務メンバー
- 飲食店DX推進のリーダー
- 大手企業(不動産業界など)営業
- 不動産事業開発(RaaS)
- エンタープライズセールス
- OMO丨インサイドセールス
- カスタマーサクセス&インサイド
- CS&IS責任者(候補)
- コンサルティング営業・企画営業
- C&IS責任者(候補)
- 法人や自治体向けコンサル・提案
- エンタープライズ向け法人営業
- コンサル営業
- 企画営業
- RaaS丨店舗責任者(候補)
- エンタープライズ企業向け営業
- 企画セールス
- 新規営業チーム責任者候補
- 店舗マーケティング支援
- OMOチーム
- コンサルタント
- アカウントマネージャー
- アカウント・エグゼクティブ
- 営業企画
- 法人(エンタープライズ)営業
- OMOチーム・セールス担当
- エンタープライズ向け営業
- 店舗開発&29ONサービス担当
- カフェ店員&店舗開発/RaaS
- シェア型フードホール運営
- 6ヶ月以上〜の長期インターン
- 半年〜の長期インターン
- 有明店勤務メンバー
- 木場店勤務スタッフ
- 日本酒担当(店舗勤務)
- マーケ&広告運用
- デジタルマーケター
- 店舗スタッフ(大阪勤務)
- Webマーケティング
- オープンポジション
- 広報責任者(候補)
- 出戻りさん専用
- エンタープライズ担当マーケター
- OMOマーケティング
- OMO・サブスクマーケティング
- デジタルマーケティング
- 広報責任者(候補)
- 企画・マーケティング
- CBO候補
- サブスクマーケター
- 広報
- グロースハッカー
- 独立志向マーケター
- コンテンツマーケター
- コンテンツマーケティング
- ライター
- ライター
-
その他
- 受付・サービス担当
- 梅田┃店舗責任者候補さん歓迎
- CS┃時短勤務・リモート併用◎
- レセプション・八重洲
- 店舗責任者(または候補)・大阪
- フードホールのレセプション社員
- サービス┃店舗責任者候補を歓迎
- キッチン担当・リーダー候補歓迎
- リーシング・カスタマーサクセス
- 店舗責任者(または候補)
- ホールスタッフ(大阪勤務)
- オペレーター・店舗責任者
- 29ON・レストラン店舗責任者
- シェフ、料理人@西新宿
- 29ON・ホール社員
- 29ON・店舗責任者(候補)
- コンサルタント・アシスタント
- レセプション担当※時短勤務OK
- カフェ店舗責任者(または候補)
- 直営店舗スタッフ(大阪梅田)
- サケリスト・スタッフ(大阪)
- シェフ・料理担当(大阪勤務)
- CSマネージャー(候補)
- 店舗スタッフ・店舗責任者候補
- ホール・店舗責任者候補
- 自分の店を持ちたい飲食人
- 4席だけの秘密のBarスタッフ
- カフェスタッフ・店長候補
- ホールスタッフ(汐留勤務)
- ホールスタッフ
- カフェスタッフ
- レストラン・カフェ・バー など
- モバイルオーダー・現場メンバー
- ソムリエ・ホールスタッフ
- シェフ・料理人
- コンサルタントアシスタント
- ホールスタッフ(ソムリエ歓迎)
- マーケティングコンサルタント
- 寿司職人・和食料理人
- NEO居酒屋の店舗スタッフ
- NEO居酒屋スタッフ
- カフェスタッフ(有明勤務)
- 施設利用の案内スタッフ
- アシスタント
- サービス担当社員
- ドリンクセレクター・バーテンダ
- 日本酒担当・ホールスタッフ
- 店舗責任者・エリアマネージャー
- 寿司職人
- シェフ、キッチンスタッフ
- 日本酒スペシャリスト
- サービス・ホール担当
- 日本酒マスター・サービス担当
- ホール・サービススタッフ
- フィールドサポート
- 店舗スタッフ・責任者(候補)
- モバイルオーダーアシスタント
- カスタマーサクセス/インサイド
- 飲食店運営
- OMO CS&IS
- OMO コミュニティマネージャ
- シェフ・料理人など飲食人
- CSマネージャー候補
- カフェスタッフ&店舗マーケ
- favyメンバーの知り合い専用
- カスタマーサクセス
- OMO CS&ISメンバー
- ITシェフ(肉料理メイン)
- COO候補
- 飲食DX店舗のホール担当
こんにちは!人事の土屋です。
favyは無事7期目を終了し、8期目に突入。設立記念日である7月1日に、締め会を開催しました!
開催までの裏側についてレポートします。
※favyの締め会とは…業績発表・目標・会社の方向性などを共有する会。四半期毎に開催しています。
大変だった事1:テーマとコンテンツ内容を決める
今までのfavyの締め会は役員が仕切ってきましたが、今回はメンバークラスの倉田・土屋が運営を担当。
前回まで担当していた執行役員の齋藤氏に手伝っていただきながら、準備を進めていきました。
まず、つまずいたのが、テーマとコンテンツ設定です。
ただの事業報告会や飲み会では、稟議が通らないfavy。
なぜ締め会をするのか、 一つのコンテンツマーケティングと考え、目的やゴールを明確にしていきました。
そして、7Y4Qの締め会テーマは「全員広報」に決定。
参加してくれるメンバーに楽しんでもらいつつ、広報的に魅力的なコンテンツ作りをするにはどうすれば良いのか。
関係者への発表準備依頼・必要なものの手配など、全て同時並行で準備をすすめていきました。
大変だった事2:配信の設備を整える
今回の締め会も、オフラインとオンラインのハイブリッド型で開催することに決定。
過去2年間の開催状況から、今回もオンライン参加希望者のほうが多いと思いきや、オフライン参加希望者が90%越えという結果に。
当初の予定と変更し、オフラインを中心に考えた会場準備を進めていきました。
どうしたものかと考えていたら、色々な方からアドバイスだけではなく機材も提供してもらえることに!
favyの行動指針の一つである「スキルの無駄使い」を体現しているメンバーたちのおかげで、プロのような設備を整えることができました。
ちなみに、上の写真に映っている機材の中で、スピーカーとマイク以外は全て誰かの私物です。
色々ハイスペックな機材をお借りできたのは良いもののの、
・機材の基本的な使い方を理解する
・適切な配置を考える
・実際に使えるのかテストする
など、機材を使いこなすためにやることは満載。
ググったりYou Tube見たりして学んだものの、イケてない。。。
見かねた社長が、開催ギリギリまで丁寧に指導してくれたおかげで、結果的にどうにかなりました。
大変だった事3:ばれないように、ケーキの手配をする
締め会を開催した7月1日は、favyの創立記念日。
なにか記念のものを準備したいな、と思っていたところ、Wantedlyの福利厚生サービスPerkでケーキ専門通販サイトcake.jp を発見。
好きな画像を転写できる『写真ケーキ』を注文することにしました。
参加者全員が食べられるように、45~50名様用と書かれたケーキを用意したのですが、本体だけでも50×34cmのビックサイズ!
みんなにバレないように保管するにはどうすれば良いのか、会社にある冷蔵庫全てのサイズを測り、入れられそうなところを1箇所発見。その近くに座っている編集長に依頼して、ケーキが入っている間は誰も開けないよう見張ってもらいました。
こんなに大きくて目立つケーキでしたが、関係者以外にはバレる事なくサプライズ成功!
会社の周年祭でなにか用意しなきゃ、と思っているご担当者の皆さん、
翌日納品もしてもらえる『写真ケーキ』本当にオススメです。
大変だった事4:MVPとMIPの表彰準備
favyでは、最終四半期の締め会で、この1年間で
1番活躍した人をMVP
1番成長した人をMIP
として表彰しています。
今回MIPを獲得したのは、主催者側である倉田さん。
そこで、倉田さんにバレないよう、マーケチームと協力して動画や進行の準備をすることに。
開催1週間前くらいから私の脇が甘く、倉田さんの前でMIPの発表に関する資料を開きっぱなしにしてしまうこともありましたが。。。。
幸いにも全く気づかれなかったので、本当に良かったです。
favy史上初!1部と2部の会場を分けて開催
・聞くときは真剣に聞く
・交流会の時間は、美味しいものを食べながら会話を楽しみたい
これを両立させるために、
第一部は設備が整ったオフィス、
第二部はオフィスの近くにあるMORETHANさんのパーティールームにて開催。
今回はfavyの締め会史上初めて、会場を2箇所に分けて開催しました。
趣味がDJの私は、第二部では自分の機材を持ち込んでBGM係を担当。
いままでとは違うパーティーを演出できたのではないかな、と思います。
おわりに
favyは全員コンテンツマーケティングの基礎を学んでいるので、多くのメンバーに納得してもらえるような内容を考えるのはとても大変でした。
2人で運営をするのは初めてでしたが、多くの人のご協力でどうにか無事に終えることができました。
締め会のレポートは後ほどfavy公式ブログ・faviconで行う予定です。
次回の締め会は9月を予定しています。
今回の反省を活かして、よりよい会にできるようがんばります。
favyのメンバーとして締め会に参加してみたい方・運営してみたい方も募集してます。
ぜひ募集記事もチェックよろしくお願いします!