株式会社favy（ファビー）は、システムと実務の両面でリテールビジネスをサポートしている企業です。 【主な事業1：OMOツールの提供】 複数のツールを組み合わせることで、効率的にOMO（オンラインとオフラインの融合）マーケティング施策を実施するサポートをしています。 具体的な提供ツール ・店舗向けサブスクプラットフォーム「favyサブスク」 ・店舗向けのモバイルオーダーシステム「favyモバイルオーダー」 ・無料でお店のWebサイトを作れるサービス「favyページ」 ・PR記事を掲載・広告運用できるメディア「グルメメディアfavy」 など 【主な事業2：運用代行】 Saasツールや、ツール群から生まれるユーザ行動データを活用し、OMOマーケティング施策を企画・実行します。 具体的な提供サービス ・大型物件の店舗運営の課題解決に特化した「Raas」 ・デジタル広告の企画から運営まで代行する「広告運用代行」 など 【クライアント】 現在は、エンタープライズ企業を中心にサービスを提供しています。 主なサービス提供業界 ・大手ディベロッパー ・鉄道会社 ・小売 ・飲食 など 【主な事業3：シェア型フードホールの運営】 店舗の運営支援、大型物件の課題解決に特化した企画/デザイン/施工/システムをワンストップで提供しています。 現在は都内を中心に仙台〜鹿児島まで全国12ヶ所に展開。 オープン予定の物件も複数あり、年々物件数を増やしています。 最新情報はこちらをご覧ください：https://blog.favy.co.jp/category/release/

【MISSION】 好きを仕事に 【Values】 ・好きを仕事に ・プロフェッショナルであれ ・すべてにリスペクトを ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私達が多角的にサービスを提供している理由は、 お店が簡単に潰れない世界をつくりたいから。 顧客管理やサービス提供の実務の中からマーケティング目線で課題を浮き彫りにし、 見えてきた解決策を実際に店舗に導入。 ・仕組み化 ・改善 を繰り返し、具体的な解決策をマーケティングのロジックやツールで実現。 それから、他社へ提供をしています。 その結果、一気通貫で提供したほうが、良いのでは。 と思い活動して約10年。 提供サービスの量と質を上げています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【こんな方に合うかも】 ・自立自走できる ・仕組み化が好き ・データ活用が面白い・面白そうだと思う ・事業作りに挑戦したかったり、その楽しみを理解できる ・オンラインとオフラインを融合させること(OMO)が面白い・面白そうだと思う

【favyでの働き方】 「好きを仕事に」をモットーにしているので、メンバー各自の裁量が大きい組織です。 ・フレックス制度（コアタイム：13-16時） ・リモートワーク併用OK ・副業OK ・推し活ウィークデー ( https://blog.favy.co.jp/23619/ ) ・favy makanai（社食制度） など、自分らしく仕事に集中できるような仕組み作りを行っています。 【favyの考えていること】 小売の現場をメディアとして活用する「リテールメディア」。 favyはこの分野にも早くから取り組んで来ました。それは、Saasツールをうまく活用することが、小売や飲食店の生存戦略にとって重要だと思っているからです。 「好きを仕事にする人を増やす」というミッションを成し遂げるため、デジタルの力で人やお店が持つ可能性を最大限引き出すシステム・サービスを提供しています。 ■事例 森ビル株式会社様とのプロジェクト「虎ノ門ヒルズステーションタワーのT-MARKETにfavyのフードホール専用モバイルオーダーシステムを導入」 https://blog.favy.co.jp/24484/ JR東日本様とのプロジェクト「JREパスポート」 https://blog.favy.co.jp/15746/ 三井不動産グループ様とのプロジェクト「COREDO室町1　シェア型レストラン」 https://blog.favy.co.jp/23634/

favyでは「好きを仕事にする人を増やす」をミッションに人事として採用・広報活動を行っています。 創業10年目に入り事業所も大阪が増え2拠点に拡大し、この1年でも50人以上の採用をしています。 favyの採用は9割がWantedly経由で、SNSを活用した採用活動を行っています。 月100件以上のエントリーがあり、採用単価は数万円を創業時から維持しています。 デジタルマーケティングと飲食のスペシャリストが集まってできたfavyで、 採用マーケティングや採用広報・ブランディングにチャレンジしたい方を募集しています！ 【募集職種】 ・採用担当 役員〜店舗のアルバイトスタッフの採用まで幅広く担当します 【こんなことをします】 - 採用業務（中途採用） - 応募者対応や面接の実施 - 内定者への説明会や入社手続きのサポート - 説明会や就職イベントの企画・運営 - 求人業務 - 求人広告の効果測定・分析 - 母集団形成のための施策立案 - 中途求人媒体の原稿作成や打ち合わせ など 【こんな人に来てほしい】 ・favyの経営理念「好きを仕事にする人を増やす」「お店が簡単に潰れない世界をつくる」に共感 ・favyが好き ・新たな採用手法を学びたい ・飲食業界を変えたい ・IT業界、飲食業界のスペシャリストたちと一緒に働き、成長したい 【こんな人歓迎します】 ・人材会社でのRA/CAの経験がある方 ・マーケティング経験者 ・広報経験者 ・人事、採用経験者 【必須要件】 以下いずれかの経験 ・採用人事経験3年以上 ・CA／RAでの経験2年以上 【こんな働き方できます】 ・副業OK ・フレックス制（コアタイム13〜16時） ※フルリモートワーク、業務委託は募集しておりません。 【こんなツール使ってます】 ・Wantedly ・ジョブカンとスマレジ（勤怠管理） ・Workplace ・Facebook、Instagram広告 ・Indeed ・engage ・Google スライド / ドキュメント / スプレッドシート / フォーム / ルッカースタジオ ・notion などなど様々なツール・ガジェットをトライしてます こんなfavyに興味をもっていただけたら、まずはお気軽にオフィスに遊びに来てくださいね！ 初回の面談はオンラインも大歓迎です。 お待ちしています！