W Art Book｜Quarterly Design Collections from Wantedly "Looking back on 2021"

まるで画集をめくる様に、D&E (Design & Editorial) Squadの4半期ごとのアウトプットを振り返る「W Art Book」。

今回は特別版として、2021年のアウトプットを一部抜粋の形で紹介し、振り返っていく。同年はコーポレート・ロゴの刷新があり、Wantedlyのデザインチームにとっても大きな意味を持つ年となっている。

Wantedly Corporate Logo

ブランド・アイデンティティの要となるロゴのリニューアル。マーク、タイポグラフィ、モーションロゴに至るまで社内デザインチームで制作。セリフ体の強弱を参照することで文化性、信頼性をイメージさせつつも、大胆にコントラストを強調した結果としてミニマルで明快な「スラッシュ」と「円」形状に落とし込むことで、身軽な新鮮さを併せ持つ印象に。テクノロジーやサービスのみにとどまらない「文化圏を創造する企業」としてのスタンスを表明するものとなった。

Creative Direction: Naoki Aoyoma
Art Direction: Yusuke Mochizuki
Graphic Design: Mao Sugaya

CultureBook2021

2021年のWantedly Culture Bookの表紙デザインは、「闇を切り裂く光」をコンセプトに制作。黒い表紙をめくると、鮮烈なイエローの中表紙が現れるギミックに。新たな時代を切り開くWantedlyの企業姿勢を感じさせるデザインを目指した。

Creative Direction: Yusuke Mochizuki
Art Direction: Mao Sugaya
Graphic Design: Mao Sugaya

FUZE2021

第二回となる、採用と組織づくりをリードする為のイベント、FUZE。2021年は「Reframing People&Culture」をコンセプトに、カルチャー色を感じさせるビジュアルに。Wantedlyが文化創造企業であり続けたいという想いを表明した。

Creative Direction: Yusuke Mochizuki
Art Direction: Mao Sugaya
Graphic Design: Mao Sugaya

Perk CM 「夏帆の1日」

「あれもこれも福利厚生で叶う」というコンセプトを、軽快でダンシーなCMソングに合わせて様々なサービスを小気味よく使いまくる夏帆さんの演技で表現。既存の「福利厚生」という言葉が持つ古い・使いづらなどの、ネガティブなイメージを払拭。広くPerkの認知を高めることに成功した。

Creative Direction: Yusuke Mochizuki

Pulse CM 「社員の本音クイズ」

「TAXI CMは、似たり寄ったりのストーリー展開で退屈なもの」という旧来の常識を払拭する、３つのエピソードがループする大胆な構成。クイズを通じてサービスのベネフィットを表現しながら、各話の終わりに”次回予告”パートを付けることで、つい続きが気になって観たくなるCMに仕立て上げた。

Creative Direction: Yusuke Mochizuki

User Messgae Renovation

会社訪問までに「必要な」体験であるメッセージ画面のデザインを刷新。クロスプラットフォームで表示仕様を統一することで、共通のグロース施策を行いやすくした。

Direction: Naoki Aoyama
Product Design: Yuichi Tanaka

Notification Renovation

Wantedlyでの出来ごとを把握できる通知機能のデザインを刷新。画像つきの通知を加えることで通知内に強弱を持たせ、「この通知を見てみたい」と思えるようにした。それに加え前回アクセスしてからWantedlyでどんな出来事があったかを把握できる通知サマリーも新たに設計した。

Direction: Naoki Aoyama
Product Design: Yuichi Tanaka

Wantedly Profile

全てのビジネスパーソンが仕事への想いや、想いに対する行動、実績などを集約し、自己紹介等により活用しやすくデザインを一新。自身の価値を高める場をより産み出しやすくなりました。 自身の実績の「やったこと」を表現するカードの背景に写真を用いたり、カードのサイズやレイアウトに少し手を加えることで、プロフィールの一覧上でも「やったこと」が何かがパッと見ただけで伝わるような表現に挑戦しました。

Direction: Naoki Aoyama
Product Design: Yuichi Tanaka , Ayumi Nishiya

People Updates Renewal

名刺交換やカジュアル面談など、つながった後もその人のアップデートをタイムリーに知り、交流を続けていくことが出来るようにプロフィールに記入した「やったこと」をタイムライン形式で見られるようデザインしました。 プロフィールと同様、コンテンツを見てつながりが「何をやったのか？」がひと目で分かるようにすること、経歴やプロフィール写真等の更新をわかりやすく魅力的にみえるような表現に挑戦しました。

Direction: Naoki Aoyama
Product Design: Ayumi Nishiya

Willingness to Change jobs / Side jobs

転職時期ではないユーザーや、ユーザーの目的を明確化することで、企業とのミスマッチを減らし、企業側の採用活動やユーザーの転職活動の効率を上げるためにリリース。 ユーザーへの入力訴求ではアンケートライクにワンクリックで意欲を選べるよう UIやライティングを考慮し入力率向上に貢献している。

Art Direction: Naoki Aoyama
UI Design: TomohiroTakemura

Admin Renovation

2020年9月より管理画面のUIスタイルの刷新に取り組んだ。長い間使われ、一方で今の利用状況やビジネス、トレンドに対してフィットしない部分の目立ってきた管理画面のデザインに対して、刷新を行なった。 プロジェクトを始めるにあたり、デザインチームでは管理画面のUXとして、UIで実現していくべき4つの原則を定めた。 その中で、今回のアップデートでは「2. REPEATABLE : 1つを分かればすべてが分かる」ための『一貫性』を主要なスコープとしたUIの統一を行った。
リンク

Art Direction: Naoki Aoyama
UI/UX Design: Naoki Aoyama, Tomohiro Takemura, Shohei Ueno, Park Soyoung

The New Pulse

従来のコンディションマネジメントツールに加え、組織に解決可能な課題があることを実感してもらえるように、1on1機能を追加するなど、より社員一人ひとりにフォーカスした課題解決を行えるようPulseの体験設計を再設計し、それに伴いデザインも大きく変更を加えた。

Product Design: Naoki Aoyama

.design Phylosophy

Wantedlyデザインチームの哲学を伝えるwebページを公開。チーム発足から変わることのない「知的」「大胆」「洗練」のクリエイティブ指針を、アート写真の手法で表現した。

https://wantedly.design/philosophy

Creative Direction: Yusuke Mochizuki
Art Direction: Mao Sugaya

Wantedly Foodie

BIリニューアルに伴い、社用パーカーをリニューアル。『10年後も着たいと思える洋服で着る人も作る人も豊かに』することを掲げる10YCのボディを採用し、10年後もWantedlyで一緒にシゴトをしていてほしいという想いが込められている。

Creative Direction: Mao Sugaya
Art Direction: Mao Sugaya

DevLounge

すべてのエンジニアに開発コミュニティとのつながりを再確認できる場所を与えるオンライントークセッション、通称『デブラジ』を開催。ロゴをはじめとして、LP、ノベルティ、動画など包括的なクリエイティブをデザインチームで行なっている。

Creative Direction: Yusuke Mochizuki
Art Direction: Mao Sugaya