新卒1年目の成長ストーリー【東京編】～CRIの新人が語る挑戦と学びの軌跡～

こんにちは！
株式会社クリエイティブリソースインスティチュート（以降、CRI）の太田です！

今回は、CRIに入社したばかりの新卒社員にインタビューし、成長の実感やこの1年で得た学びを語ってもらいました。

社会人としての一歩を踏み出し、挑戦と学びを重ねてきた新卒1年目。期待と不安を抱えながらも、実際にどのような壁にぶつかり、それをどう乗り越えてきたのでしょうか。

東京と福岡の２拠点からお送りします！！
まずは東京編！
ぜひ最後までご覧ください♪

▼昨年のインタビュー記事はこちら

【Person 1】デザイナー_M・Rさん（女性）

Q1｜CRIを選んだ理由は何ですか？

私はもともと、IT・広告業界に対して、成長が期待できて将来性があるというイメージを持っていました。
ただ、具体的な仕事内容についてはあまり知識がなく、「ディレクターは案件の進行管理」「デザイナーはビジュアルの制作」「エンジニアはサイトデザインを形にする」といった大まかなイメージしか持っていませんでした。
CRIを選んだ理由は、面接でお会いした方々の明るく爽やかな雰囲気に惹かれ、「この人たちと一緒に働きたい！」と感じたからです。

Q2｜入社してから、CRIへの印象の変化や、ギャップはありましたか？

CRIで関わる方々はどなたも話しやすく、居心地の良い環境だと感じています。特にギャップを感じることもありませんでした。
私が一番驚いたのは、社員のモチベーションや向上心の高さです。デザイン職は社内でも人気があるため、デザイナー以外の方も勉強会に参加したり、コンペに挑戦したりと、それぞれが目標に向かって自主的に動いている姿がとても刺激的でした。その姿を見て、「私も負けていられない！」と強く感じました！

Q3｜普段の業務を教えてください。

主にIT企業のソリューション紹介資料のデザインを担当しています。最初は何も分からない状態でしたが、この業務を通じてデザインの基礎を学ぶことができました。
特に印象深いのは、Webサイト制作に携わったことです。初めてサイト制作の過程を一から見て学び、公開されたときには大きな感動を味わいました。
チームには個性的なメンバーが多いですが、困ったときにはしっかりサポートしてくれるので、とても心強く感じています。

Q4｜入社してから、どんなスキルや知識が身につきましたか？

私は、デザイン業務に関わる前は、一つのデザインに対して意図があるのかどうか考えたことすらありませんでした。しかし、デザインをする際には「なぜこのデザインにしたのか」という理由が必要だと上司から教わり、その重要性を知りました。
現在担当している案件で、MTGの際にクライアントからデザインの意図を問われた際、納得してもらえる説明ができたことで、自分の成長を実感しました。
また、実は私は、最初はIllustratorやPhotoshopなどのデザインツールが何も使えない状態からのスタートでした。現在は、CRIの採用Instagramのデザインに関わっています。その中でIllustratorを使用したデザインすることはもちろん、Photoshopを用いた画像加工のやり方をさらに深く学びました。今ではデザインツールを使用することに慣れ、入社時の自分と比べると大きな成長だと感じています。

Q5｜仕事のやりがいは何ですか？

やりがいは、成長を実感できることです！最初はデザインのイメージを膨らませること自体が難しいと感じていました。しかし、その壁を乗り越え、自分の中で考えたイメージを実際に形にできたとき、「以前の自分にはできなかったことができるようになった」と成長を実感し、とても楽しく感じました。
今年は、インプットを増やしてより良いアイデアを生み出せるように、そしてそれをしっかり形にできるようにしていきたいです！

Q6｜先輩や上司からのサポートで印象に残っていることはありますか？

入社して半年ほどたった時、スケジュール管理がうまくできずに悩んでいた時期がありました。上司・先輩から的確なアドバイスをいただき実践することで、少しずつ悩みが解消されたときは、相談してよかったなと思えました。

Q7｜今後の抱負を教えてください！

担当している案件の中でも、まだ技術が足りずにサポートとして関わることも多くありました。2年目は、自分がメインで制作したものを一つでも多く増やせるように、デザイン技術を高めていきたいです！
また、クオリティアップも課題の一つです。今年は、より完成度の高いデザインを作れるようになりたいです！

Q8｜これから入社を考えている方々に向けて、メッセージをお願いします！

私は、業界もデザイン業務も未経験の状態からスタートしました。
未経験だと、不安に感じたり、「自分にできるのかな？」と悩んだりしてしまうこともあるかもしれません。ですが、日々の業務を通じて着実に力はついていくと実感しています。
少しでもこの仕事に興味を持っている方がいたら、新しいことに恐れず、未経験でもどんどん挑戦してほしいと思います！

【Person 2】テスター_M・Mさん（女性）

Q1｜CRIを選んだ理由は何ですか？

大学ではメディアデザインを専攻しており、IT業界と広告・デザイン業界の両方に興味がありました。
説明会を通じて、CRIにはエンジニアからディレクター、デザイナーまで幅広い分野に挑戦できる環境が整っていると感じたことが、入社のきっかけです。

Q2｜入社してから、CRIへの印象の変化や、ギャップはありましたか？

エンジニアやデザイナーというと、黙々と仕事をこなす職人気質の方が多いイメージでしたが、実際には明るくフレンドリーな方が多くて驚きました！
普段の業務だけでなく、イベントや勉強会を通じて業界で活躍している先輩方と関わる機会も多く、とても刺激を受けました。モチベーションがぐんと上がった、充実した一年でした！

Q3｜普段の業務を教えてください。

現在は、クレジットカード決済端末のテスター業務を担当しています。リリース前の端末に不具合がないかを最終確認する重要な工程のため、見落としがないよう細心の注意を払って取り組んでいます。無事にリリースされた端末が実際にお店で使われているのを見ると、とても嬉しくなります！

Q4｜入社してから、どんなスキルや知識が身につきましたか？

現在の業務でExcelを使用することが多いので、資料作成のスキルが身についてきたと感じます。
そのほかにも、社内のデザインコンペに参加した際、デザイナーとして活躍されている先輩に「コンセプトがわかりやすい」とフィードバックをいただき、勉強会や自主学習を通しての成長を実感しました。

Q5｜仕事のやりがいは何ですか？

作業を進める中で、効率の良いやり方を発見したり、自分なりの工夫を生み出せたりしたときに、テスター業務の面白さを感じます。
また、不具合を報告すると「見つけてくれて助かった！」と感謝されることもあり、やりがいを実感すると同時に、「もっと頑張ろう！」という気持ちが湧いてきます。

Q6｜先輩や上司からのサポートで印象に残っていることはありますか？

業務に就く前は緊張と不安でいっぱいでしたが、CRIの社内面談の際に、勤務先の雰囲気について質問した際、親身になって答えてくださったことがとても印象に残っています。
さらに、「困ったことがあればいつでも連絡してください！」と明るく元気づけてくださり、そのおかげで安心して業務に取り組むことができています。

Q7｜今後の抱負を教えてください！

私は、将来的にはデザイナーを目指しているので、目標とする分野の案件に携われるよう、これまで以上に学習に励んでいきます！
その第一歩として、勉強会やCBC（CRIの業界未経験者向けのトレーニング）で学んだことを活かし、アウトプットにも力を入れていきたいと考えています。さらに、ポートフォリオを充実させることで、自分の成長を形にしていきたいと思います！

▼CBCの記事はこちら

Q8｜これから入社を考えている方々に向けて、メッセージをお願いします！

CRIに入社してから、成長を支えてくれる環境と幅広い挑戦の機会に恵まれていると感じます！社会人として仕事をしながらでも自分の可能性や選択肢を広げることが出来るので、まずは思い切って飛び込んでみてください！

【Person 3】デザイナー_A・Sさん（男性）

Q1｜CRIを選んだ理由は何ですか？

入社前は、若手でもさまざまな案件に挑戦できる環境があり、やりがいを感じやすい会社だと考えていました。
一方で、スキルが仕事に直結するため、ついていけるか不安もありました。しかし、CRIは他社と比べてもCBC（CRIの業界未経験者向けのトレーニング）など成長の機会が豊富で、新卒でスキルのない自分にとって心強く感じたことが、入社の決め手となりました。

Q2｜入社してから、CRIへの印象の変化や、ギャップはありましたか？

入社前は、出向がメインの仕事と聞いていたため、社内のコミュニケーションが少ないのではと不安に感じていました。しかし、毎月のバーイベントや部活、社内勉強会であるインプットデーなど、社員同士が交流できる機会が多く、その心配はすぐになくなりました。
この一年は初めてのことばかりで学ぶことが多く、とても充実していました。よく「社会人になると時間が早く感じる」と言いますが、本当にあっという間で、濃厚で学びにあふれた楽しい一年でした！

▼バーイベントの記事はこちら

▼インプットデーの記事はこちら

Q3｜普段の業務を教えてください。

職種はデザイナーですが、普段は病院関係のWEBサイト制作に携わり、TOPページや下層ページの構築、CMSの設定を担当しています。最近では、簡単なワイヤーフレームの作成も任されるようになりました。
特に印象深いのは、初めて作ったサイトです。自分で調べたり、先輩に教わりながら進めたため、今の3〜4倍の時間がかかりましたが、完成したときの達成感は忘れられません。
この経験を通じて、成長を実感しながら業務に取り組めることの楽しさを学びました。

Q4｜入社してから、どんなスキルや知識が身につきましたか？

入社当初と比べて、コーディングの知識が大きく向上したと感じています。以前はHTMLとCSSのみでWebサイトを作成していましたが、現在ではJavaScriptを使って動的なコンテンツを実装したり、SCSSを活用して効率的にスタイルを管理したりできるようになりました。

Q5｜仕事のやりがいは何ですか？

クリエイター職の方がよく言うように、完成したときの達成感は本当に楽しいと感じます。特に、自主学習した技術が実際の業務で活かせたときは、「やってよかった！」と実感でき、それが新しい挑戦への意欲にもつながります。「あれをやりたい」「これを試したい」と、次々に興味が湧いてくるのも、この仕事の面白さの一つだと思います！
学びながらスキルアップできていることを実感し、ますます成長していきたいと思います！

Q6｜先輩や上司からのサポートで印象に残っていることはありますか？

最初は分からないことがあっても、「先輩が忙しそうだから…」と遠慮し、3分で考えたり調べたりしていました。しかしその結果、時間ばかりが過ぎてしまい、効率が悪いと感じることが増えました。
そんなとき、先輩から「調べること自体は大事だけど、自分で解決が難しければすぐに聞くべき」と助言を受けました。このアドバイスをきっかけに意識を変え、スムーズに問題を解決できるようになったと実感しています。

Q7｜今後の抱負を教えてください！

まずはPHPの理解を深め、今の仕事を完璧にこなせるようになりたいです。将来的には誰かに教えられるレベルを目指しています。そして多くの人の目に留まるようなWebサイトを作りたいと思っています。
新たな挑戦としては、今よりさらにデザインスキルを向上させたいと思っています。CRIでは社内コンペも行っているのですが、互いに競い合いながら成長できる環境がとても面白そうだと感じました。

Q8｜これから入社を考えている方々に向けて、メッセージをお願いします！

CRIは成長したい人をしっかりとサポートしてくれる会社です。
自分のスキルに自信がなくても、CBCをはじめとする育成プログラムがあるため、未経験からでも安心して学び、仕事に活かすことができます。僕自身も最初はスキルに自信がなく、社会で通用するのか不安でしたが、このプログラムのおかげで仕事をしっかりとこなせるようになりました。
分からないことがあれば遠慮せずにどんどん質問し、学びながら成長していきましょう！

さいごに

インタビューを通して、入社当初の不安や期待、そして実際に働いて感じたことまで、リアルな声を聞くことができました！そして、今回登場いただいた3名の言葉からは、それぞれが持つ「挑戦する姿勢」や「仕事に対する熱意」が伝わってきました。

筆者自身も、新しい環境の中で成長しながら、自分らしいキャリアを築いている姿に刺激を受けました！！

次回は福岡編です！どうぞお楽しみに！