案件は規模も業界も様々！交流しながらディレクタースキル上げていかない？

私たちは、『教育型プログラマー養成機関』を目指しています。 業界経験がない人たちに、スキルを身に付けてもらい、世界に羽ばたいていけるようなソースを提供したいと思っています。 そのためにはこれから入ってくる方々の力が重要です！ 社会的に価値のあるスキルを、入社された方々が学んでいくことに大いなる可能性があると考えています。 デジタルの世界を避けては、今後の社会では生き残っていけないでしょう。だからこそ弊社は、デジタル人財を多く育成して、様々な場面で活躍してもらうことで、社員・会社ともに成長していきたいと思っています。 デジタル人財の育成こそが、弊社が他社と差別化できるところでもあり、生き残っていくために重要な戦略だと考えています。 入社してくださる皆さんとともに、会社も成長していきたい！そんな想いで日々経営しています。

CRIでは社員本人の「やりたい」を実現するためのサポートに、時間を惜しみなく使いたいと考えています。 人には誰もが幼少期のころから形成してきたアイデンティティがあります。 本人の希望に加え、本人にそのアイデンティティに向き合ってもらうことにより、 他の人にはマネできない差別化ポイントを作ることができます。 もちろん最初は、プログラミング技術やコミュニケーション力など誰もができるようなスキルを身に着けることから始まります。 その間にも自分と向き合ってもらうため、月1回、今後のキャリアについてヒアリングをし、 多彩のキャリアパスの中から進みたい方向について話し合っていきます。 そしてある程度一人でできるようになれば、 後は自分のなりたい像に向かって磨き続けるフェーズです。 週に１〜２回は様々な勉強会をやっているので、自分の希望で勉強会に参加しながら新しい技術・スキルを向上させていきましょう。 もしご入社いただければ、会社もサポートをしていきますので、 ぜひCRIで自分と向き合いながら“どこに行っても活躍できる人財”になって欲しいと願っています！

「 今までフリーランスとしていろいろな仕事をしてきた！ 」 「 これからは会社に属してチームで働きたい！ 」 「 中小企業との案件が多かったから大手とお仕事もできたらいいな～ 」 次なるステップを目指すディレクターのあなたへ クライアントの規模も業界も案件も幅広いCRIでチームで働きませんか？ 【 案件が幅広いからスキルアップができる環境！ 】 CRIは、誰もが知っている広告代理店や官公庁とお仕事を行っております！ また、クライアントの業界は幅広いため、 ディレクションの幅を広げられます！ （商社、エネルギー系会社、飲料メーカー、電機メーカー、ゼネコン など） クライアントの規模はもちろん、業界、そして案件の幅も広いのがCRIの特徴！ 様々な案件を担当しながらディレクタースキルを伸ばしていける環境です！ 【 交流しながらもスキルアップ！】 「案件を進める上で、社内の交流があると心強い」 そんな考えを大切にするCRIでは、 勉強会や社内イベント、部活動など、社員同士が関われる機会を多く設けています。 案件の相談がしやすいだけでなく、 他のディレクターのノウハウを学び、スキルアップにもつながる環境です！ 実際の様子はこちらをご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/company_3932835/post_articles/478794 幅広い案件と社員との交流でスキルアップができるCRIで一緒に働きませんか？ 少しでも気になった方は「話を聞きに行きたい」をタップ！ あなたとお話しできることを楽しみにしております！