【部活動紹介 #004】部長が語る！CRIアウトドア部の魅力。

こんにちは！
株式会社クリエイティブリソースインスティチュート（以降、CRI）の吉祥です。

今回の記事はCRIの部活動『アウトドア部』の紹介です。
筆者はこのアウトドア部の部長も兼任しているため、部長ならではの話を語らせていただきます。

ぜひ皆さんご覧ください。

CRIの部活動の目的とは

CRIの部活動の目的は、『企業の文化を育てること』です。
社員が自発的に活動内容を企画・運営することで、企業と社員が共に成長できると考えています。

その他、部活動を行うことで、

■現場が異なる社員同士のコミュニケーションの活性化
■各現場の意見・情報交換をし、お互いのモチベーション維持・スキルの向上を目指す
■業務・プライベートの悩み相談

といった、社員に大きなメリットをもたらすと考えています。

CRIアウトドア部の活動目的とは

CRIアウトドア部は2023年5月に発足した部活動です。

アウトドア部誕生のきっかけは、
『インドア（屋内）だけで過ごすなんてもったいない！アウトドア（屋外）に出てリフレッシュしよう！』
といった発想で生まれました。

部活動の目的を軸にしつつ、活動を通してたくさんの社員と関わりたい。
その結果、皆が「CRIにいて楽しい」と感じて欲しく、私自身もそういう考えを持って活動をしています。

実際のアウトドア部の活動

アウトドア部の活動は、部員だけの活動ではありません。
時には社内全体に周知をし、部員以外の社員も気軽に参加できるような活動を行います。
基本は外での活動をベースにしつつ、梅雨などの外での活動が難しい場合は、室内のレクリエーションも実施します。

スノーボード

アウトドア部が立ち上がったきっかけになった活動です。
最初は「皆でスノーボードに行こう！」と言って数名で遊びに行ったのが発端でした。
遊びに行った帰り道、「部活動にしたら他の人も楽しめるのでは」「このメンバーなら企画を気軽に言い合い、さまざまなことに社員を巻き込めるのでは」と同僚と話していました。

スノーボード部にしてしまうと冬季しか活動できないため、それであれば「アウトドア部」として季節関係なく活動できるようにしよう、と考えこの部活動が誕生しました。

保養所で草むしり＋BBQ

アウトドアと言えばキャンプやBBQと考えていたため、保養所でBBQを実施したく開催しました。
「場所を借りるなら何か貢献するか」という気持ちで草むしりも行い（これが結構大変でありながら、面白かったです）、その後目的でもあるBBQも堪能しました。

高尾山登山

初めて部員以外の社員も参加した活動でした。

日頃屋内での仕事で運動不足なCRI社員たち。「皆で山に登ろうぜ！」という気持ちで会社全体に告知をし、多数の社員が参加しました。
高尾山という超初心者向けの山だったので、軽い運動にはちょうど良く、皆話ながら気軽に登山ができたのは良いことだと感じました。

ボーリング

梅雨でアウトドアな活動ができなかった時期。
身体を動かす「何か」をしたいという話をし、結果皆でボーリングに行きました。

「アウトドア」では正直ないですが、皆でゆっくりボーリングしつつ終了後食事会なども行き、日頃のストレス発散を行うことができました。

大山登山

活動後、ビッグイベントだったのが丹沢大山への登山。

高尾山という超初心者向けの登山では満足できず、結果1000m越えの大山へ挑むことに。　
「初心者向け」の山だと聞いていたため、余裕に考えていたCRI社員ですが、その考えが甘かったことを今でも痛感します。
とはいえ多くの社員が登頂に成功することができ、あの達成感は今でも忘れられません。

CRI社員だけでなく、取引先のお客様もご一緒に参加してくれたため、それだけでも有意義な活動になったと実感しています。

今後の活動について

筆者の性格上、仕事でも部活動でも「楽しんでやりたい」という気持ちが強いです。
それはこのアウトドア部でも同じで、参加してくれた人には「楽しかった！」の気持ちを残したいと思っています。その気持ちは仕事へのモチベーションや、CRIへの興味・帰属意識、そして長くここで働きたいという気持ちに直結すると考えています。

「アウトドア」という括りにはしていますが、結果社員皆が楽しめるのであれば様々な活動をしたいと考えています。大山の活動のように、社員だけでなく取引先のお客様や求職者の方、内定承諾された方など、様々な方が参加できる活動も検討していきたいです。

飲み会に参加をすることは苦手だけど、アウトドアのような身体を動かす活動であれば参加したい、そう思う社員たちにもぜひ参加して欲しいなと思っています。