RECRUIT 3ヶ月前 フォロー 大澤 慎太郎 他4人 ユニティーはどのように成長できる会社なのか。採用担当が語る、教育体制と強み。 前回のインタビューに引き続き、今回も東京本部 営業本部 採用・教育チーム主任の大澤さんにユニティーの教育、強み、これからユニティーが目指す姿について、お話を伺いました。「ユニティーの選考は分かっ... もっと見る
グロースについて! 4ヶ月前 フォロー 成瀬 知恵子 教育担当者が語る!グロースの徹底した教育方針 こんにちは。グロースの広報担当です!今回は、教育担当者のインタビューをご紹介します。当社教育担当の土岐は、グロースのイケオジ代表で、その個性あふれるセンスがSNS上でも注目の的です。インフルエン... もっと見る
社員インタビュー 7ヶ月前 フォロー 清水 昭宏 解決のプロセスを学ぶことで、少しずつ自分一人でエラーを解決出来るようになり、自信に繋がっています🐬 今回は、2024年5月1日入社のエンジニア社員石阪さんに、日本教育クリエイトに入社したきっかけをインタビューしてみました🐠🐋石阪さんは、開発未経験、他業種からの転職で、日本教育クリエイトに入社い... もっと見る
株式会社iRup 9ヶ月前 フォロー ISSEI KIKUCHI シングルマザーからITエンジニア イニシャル:R.A年齢:28歳 子供5歳出身:愛知県前職:ヤクルトレディー バイク便『転職動機とエンジニアを選んだ理由』前職バイク事故(軽傷)を負ったその時にシングルマザーなので『もし自分が動け... もっと見る
WAKARUKU diary 10ヶ月前 フォロー 西村 由希 厳しい寒さの中、梅が花をつけるように。忍耐強く丁寧に。 こんにちは。ワカルクの西村です。春が近づいてきて、公園の木々がほんのり梅の花で色づくこの季節、とても好きです。さてお久しぶりとなりました。以前、同じ名前の方が入社してきて大事件!とストーリーを書... もっと見る
株式会社GROW 1年以上前 フォロー 内藤 拓実 IT業界の真相とは??業界でGROWの強みをお答えします!! こんばんは。本日はIT業界の現状とそれに対し弊社が実践していること「part1」についてお話ができればと思います!今のIT業界の現状、「エンジニアにデビューできない」「給料が低い」この2点が非常... もっと見る
株式会社GROW 1年以上前 フォロー 内藤 拓実 朝活勉強会???実は朝も勉強会をしていました(^_^;) みなさんこんばんは。本日もGROWの勉強会風景をストーリーでお届けできればと思います!!!今回みなさんにお届けしたいのは、7月から毎週土日祝に新しく開催された「朝活勉強会」についてです!!時間は... もっと見る
フォルシア社員に聞いてみた 1年以上前 フォロー 伊藤 明日香 [社員対談] 2013年度新卒エンジニアが振り返るフォルシアの10年 ~そこにはいつもフェアネスがあった~ こんにちは!2022年度新卒入社エンジニアの宮本唯です。転職が盛んといわれているIT業界の中で、10年も同じ会社で働き続けているエンジニアは珍しい存在かもしれません。今回のインタビューでは、フォ... もっと見る
株式会社エクシトトリニティー 1年以上前 フォロー 株式会社エクシトトリニティー 採用担当 他1人 創業メンバー対談/成長をサポートして可能性を広げたい!! こんにちは。エクシトトリニティー採用広報です!本日はエクシトトリニティーの創業メンバーである浅古さん、鮎澤さんに対談インタビューを行いました。元々は友人であり、同僚でもあったお二人が、エクシトト... もっと見る
株式会社Brully 2年弱前 フォロー 豊田 新一 他2人 【対談】パフォーマンスを最大化させる〇〇 取締役CTO(上田 航輝) × 執行役員(中田 大翔) こんにちは!Brully Inc.人事部です!今回は ”パフォーマンス” というテーマで対談をしていただきました!それでは、行ってきます!!ー今回のテーマは業務を遂行していく上でパフォーマンスを... もっと見る
株式会社Brully 2年弱前 フォロー 中田 大雅 未来のHEROたちに捧げる。起業に至るこれまでの経緯やその想い。代表取締役社長にインタビューvol.1 こんにちは!株式会社Brully人事部です!今回は弊社の代表取締役の中田大雅に聞きたいことを聞きまくる!ということでインタビューしたいと思います!ぜひ、今回も最後までお読みくださいね!ーそれでは... もっと見る
メンバー紹介 3年弱前 フォロー 金子 由香梨 【メンバー紹介~特別編~ 2021年度の新人賞】目に見えない頑張りもしっかり評価する!それがソシアスの評価基準 みなさん、こんにちは!ソシアス採用メンバーの金子です。前回ストーリーを投稿してから1ヶ月ほど時間が経ってしまいました。これからはコンスタントに更新していきますので、(いや、更新していこうと思って... もっと見る
シーネット 3年弱前 フォロー 田中 朱莉 他1人 【ずばり!シリーズ番外編】新人教育担当者の対談(後編) 新人教育担当の対談の後編です!前編記事: https://www.wantedly.com/companies/company_7902202/post_articles/369966―ずばり!... もっと見る
株式会社マイスター・ギルド 3年以上前 フォロー 服部 温 「教える技術」の勉強会~背景と全体像~ このストーリーは弊社note(2021/07/09分)からの転載です。おはようございます!こんにちは!こんばんは!そして、はじめまして!MGの塾長・カウンセラーこと、みたむーと申します。私の記事... もっと見る
地ブラ通信 6年以上前 フォロー 高島 優季 他1人 採用面接&営業商談にも使える「ヒアリング」のコツと「For Youの精神」とは?? 地域ブランディング研究所では様々な「社内勉強会」を実施しています!先日は、インターンや新卒の採用を強化していく中で、若手メンバーの採用面談力を高めるため「ヒアリング」や「面談設計」のポイントにつ... もっと見る