社長コラム

みなさん、こんにちは。早川です。この記事のタイトル、面接の鉄板質問なんです。新卒の面接でも経験者の面接でも頻出します。みなさんだったらどう答えますか？・当事者意識の高い人・成果を出す人・リーダー... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。先読み力は、ビジネスにおいて非常に重要な能力の一つです。例えば、いま目... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。成長欲求とは裏腹に成長に伸び悩む人は、インプット偏重になっていることが... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。世の中のあらゆる出来事は、白黒はっきりとしたものはなく、グラデーション... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。自ら進んで周りへはたらきかける「能動的」であることが良いとされる一方で... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。人は、頭(脳)で思考し理解をする生き物ですが、納得は腹(肉体)でしてい... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。働く側からすれば、どんな評価のもとで人事が行われ給与が決まっているのか... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。人と比べることや競争することを否定的にとらえる心理学者や、世の中の風潮... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。幸福には7つの法則があると、ポジティブ心理学の第一人者であるショーン･... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。「しなきゃなんてないさ、しなきゃなんてウソさ♪」という、とある大手の不... もっと見る

当社の存在意義である経営哲学”フィロソフィー”に関連して、代表取締役 千歳紘史(ちとせ こうし)が日々の思考をシェアします。「共感」と「同感」は似て非なるものです。共感はスキルであり、同感は価値... もっと見る

こんにちは、MOVER&COMPANY代表の篠﨑です。前回の記事では、私のこれまでの経歴と当社の創業理由について書きました。今回はその続きとして、現在のMOVER&COMPANY(以下、ムーバー... もっと見る

私たちが実現させたい世界今回のストーリーは社長コラム第４弾！AWCの高橋社長に『私たちが実現させたい世界』についてお聞きしてきました。化粧品、健康食品、雑貨等を購入する際に、こんな広告、見たこと... もっと見る

社長コラム#2 　AWCにとって激動の年となる2022年『全ての広告で、広告チェックを事前に行う世界』を作ることを決意。今年最初のストーリーは、代表の高橋さんに「2022年の抱負」を聞いてみまし... もっと見る

社長コラム#1 社長から見た会社の雰囲気今回から弊社もWantedly掲載がスタートしました。私たちのことをもっと知ってもらいたい！たくさんの学生さんと出会いたい！という想いから、ストーリーも更... もっと見る