ミッション・バリュー 3日前 フォロー 黒澤 理佳湖 社員みんなで作る『ミッション・バリュー浸透大作戦!』推進する人事企画担当が語る!カルチャー醸成の取り組みで感じた変... こんにちは!株式会社リーディングマーク 広報担当の黒澤です。今回は当社で大事にしている「ミッション・バリュー」の浸透を社内で推進している、人事企画の沼波さんにインタビュー!「日々の行動の基準、困... もっと見る
ミッション・バリュー 3日前 フォロー 黒澤 理佳湖 社員みんなで作る『ミッション・バリュー浸透大作戦!』推進する人事企画担当が語る!カルチャー醸成の取り組みで感じた変... こんにちは!株式会社リーディングマーク 広報担当の黒澤です。今回は当社で大事にしている「ミッション・バリュー」の浸透を社内で推進している、人事企画の沼波さんにインタビュー!「日々の行動の基準、困... もっと見る
株式会社セキュア 4ヶ月前 フォロー 山口 沙織 人事企画部 始動しました! はじめましてこんにちは。株式会社セキュアで採用担当をしております、山口と申します。2024年5月に中途でセキュアに入社しました。これから数回に分けて、中途入社した私から見た「セキュアってこんな会... もっと見る
ワンキャリアの「人」 8ヶ月前 フォロー 株式会社 ワンキャリア 【ワンキャリア一問一答】人事制度を通じた事業成長へのチャレンジ。 ワンキャリアに入社から約半年を迎えるメンバーに、率直な質問を10個投げかけるコンテンツ「ワンキャリア一問一答」。今回に登場するのは、メルカリ等を経て現在当社の人事制度の企画運用を担う、范です!Q... もっと見る
株式会社ミラティブ 1年以上前 フォロー 野呂 哲世 他1人 ミラティブの人事企画が「オフラインの場づくり」を通じてコミュニティマネジメントについて学んだ話 新型コロナウイルスの流行が始まってから約3年が経過し、世の中の動きがアフターコロナに向かい始めています。ミラティブでのアフターコロナに向けた取り組みと、そこから学んだことについて人事企画の角が語... もっと見る
チーム・仕事紹介 2年弱前 フォロー Sho Sato 他1人 【仕事紹介:人事部門 募集ポジション】人事部長として見ているグリーの未来とは こんにちは。人事の佐藤です。コーポレート部門のイメージしづらい仕事の内容や背景、魅力を展開していきたいと思います!今回は「人事部門」のポジションについてです。〈人事部門の募集ポジション〉▼新卒採... もっと見る
株式会社 シェアリング・ビューティー 2年弱前 フォロー キム ソル 【SHB社員インタビュー】働く子育て世代も働き続けたい、その理由は?/永井淳子さん こんにちは!シェアリング・ビューティー人事です!当社はベンチャー企業ですが、小さいお子さんがいるメンバーもたくさん働いています。産休・育休取得事例は6名。子育てをしながら、ベンチャー企業で働くの... もっと見る
株式会社Splink 3年弱前 フォロー 多田 早織 Thank you Meeting こんにちは。人事の多田です。今回は、12月から月1で開催している「Thank you Meeting」の様子をご紹介しようと思います。Thank you Meetingとは、その月にありがとうを... もっと見る
フォースタートアップスご来社ゲスト紹介 6年弱前 フォロー for Startups, Inc. 採用 他57人 for Startupsに、HRBrain 代表取締役 堀浩輝さんがご来社されました。 人事評価を最もカンタン、シンプルにfor Startupsは、日本を代表する起業家・投資家や事業/採用責任者の皆様にご来社いただき、社内勉強会を開催しています。先日は、株式会社HRBrain代表... もっと見る
Yukio Takeda 6年弱前 フォロー 自分も他人も幸せにする人生 人にとって、働くことは、大きな意味を持っていると思う。だからこそ、一人ひとりが、幸せに。そして、働きがいをもてる社会をつくっていく。▽採用×面接で聞くこと=一緒に働く仲間を見つける「本当に必要... もっと見る