株式会社誠勝

「デジタルアーカイブ利活用」キャリア教育プログラムを公開します！ ～「地域課題解決型インターンシップ」実施レポート～

皆さんこんにちは！誠勝の最上です。今回は当社が研究を重ねてきた「デジタルアーカイブ利活用」キャリア教育プログラムを実施レポートとともに公開したいと思います！当社は7月1日に下記記事を配信し、行き過ぎた「早期選考」型のインターンシップではなく、「デジタルアーキビスト育成」という社会性あるキャリア教育として機能させる必要性を述べました。▼詳細ストーリー記事はこちら【地域人材育成課題】なぜ王道インターンシップは「欧米型」と呼ばれるのか？〜教育者としてデジタルアーキビストを育てる意義〜地域を巻き込み、デジタルアーカイブを利活用した課題解決型のインターンシップが、実際にどのように実施されたのかーー...

2024年11月9日(土)同時開催！ 奈良市共創チーム「プレ研究会」ミートアップを開催します！

こんにちは！　株式会社誠勝の寳德です。今回11月9日（土）13時〜17時のスケジュールで、当社として初となるミートアップをWantedly内で募集します！▼募集するミートアップはこちらをご覧ください！https://www.wantedly.com/projects/1818286このミートアップは奈良市主催「奈良市共創チーム」内のプレ研究会の一環として、11月9日（土）の「奈良市みらい価値共創ワークショップ」と同時開催を行うものです。▼奈良市共創チームとはhttps://www.city.nara.lg.jp/site/narakyosoteam/以下では、開催目的と要項を簡潔に記載し...

誠勝が挑む伝統の継承：「老舗企業×大学」をデジタルアーカイブで繋ぐ事業と、背後にある「当社ミッション」とは？

みなさん、こんにちは！　先日、日光東照宮で有名な三猿の絵付けがされた『九谷焼』の角皿を購入し、食卓が一層華やかになった誠勝の最上です。九谷焼といえば、日本を代表する伝統工芸品の一つですが、今回はその伝統工芸に関連したサービスと、そこに込められた『当社の思い』をみなさんにお伝えできればと思います。具体的には、誠勝は日本各地の伝統工芸品を守り、未来へ繋ぐために「伝統工芸品のアーカイブ構築＆利活用支援」サービスを開始いたしました。このサービスは、私たちのミッション「“文化を継承するアメーバ”を創る。」を具現化するもので、当社ミッションにも深く関わりがあります。Wantedly読者のみなさま、特...

＼誠勝の担当者に聞く／教育現場向けデジタルアーカイブに関する新たな情報を発信！〜誠勝が目指す編集人材像とは？〜

ご無沙汰しております、誠勝の最上です。暑い日が続いておりますが、皆さんいかがお過ごしでしょうか？さて、この度、株式会社誠勝は総合ポータルサイト「デジタルアーカイブ教育」を始動いたしました。そこで本日は誠勝が、ポータルサイトを立ち上げた目的や経緯、必要とする編集人材像などについて、当社取締役・上級デジタルアーキビストの寳徳さんにじっくりとお話を伺いました。▲普段は奈良支店に在籍する寳徳さん。お忙しい東京出張の合間を縫ってインタビューをいたしました。ー情報ポータルサイトをつくった目的は？「デジタルアーカイブ教育」は、デジタルアーキビストを目指す人や、デジタルアーキビストの育成に携わる大学の人...

営業部社員がつくる社内報『SIESTA』誕生秘話

こんにちは、誠勝の最上です！2024年から営業部の西元さんにご担当いただき、社内報を始めました。このストーリーのサムネイルを見た時から広報ではなく、なぜ営業部の人が社内報を書いているの？そう思った方も多いかと思います。そこで、今回はなぜ営業部の西元さんが社内報を始めたのか？そして、そもそもどうして今年から社内報を始めたのか？などなど、インタビューを通してその疑問にお答えできればと思います。アイディアは、何気ない会話から生まれるー 早速ですが、西元さんが社内報を担当している理由は？広報ではなく、営業の私が社内報を担当しているのは、不思議に思いますよね？笑でも始まりは私がやりたいです！と手を...

【地域人材育成課題】なぜ王道インターンシップは「欧米型」と呼ばれるのか？〜教育者としてデジタルアーキビストを育てる意義〜

こんにちは。上級デジタルアーキビストの寳德（ほうとく）です。いつも私たちのストーリーをご覧いただき、ありがとうございます。私たちはこれまで、大学での産学連携講義（京都大学や奈良大学など）や、奈良県のインターンシップ推進事業参画などを通じて、国の社会課題ともなっている「デジタルアーキビスト育成」に取り組んできました。特にインターンシップでは、主に司書・学芸員養成課程に学ぶ大学生・大学院生を対象に、自身の専門性を活かした仕事と人生の充実を目的に、デジタルアーカイブ利活用を通じた新たなキャリア形成の考え方を学んでいただいており、多くの学生さんにもご参加いただきました（昨年の例はこちら）。…この...

京都大学で特別講義を実施！ 京大生と考える、学芸員有資格者の新たなキャリアの可能性をレポートします！

こんにちは！誠勝（広報担当）の最上です。新年度が始まり、早くも２ヵ月が経とうとしていますが、みなさまいかがお過ごしですか？去る2024年5月28日（火）、京都大学 学芸員養成課程「博物館情報・メディア論」（担当教員：京都大学総合博物館 五島 敏芳講師）にて、特別講義「“常識外”の発想で創る学芸員有資格者のキャリア形成の『これから』〜デジタルアーカイブの利活用を通じて〜」が開催され、当社社長室 室長で上級デジタルアーキビストの寳德真大（ほうとく まさひろ）が登壇しました。（2024年6月11日追記）当社が立地協定を結ぶ奈良市様にもHPにてご紹介いただいています。京都大学は、寳德の母校でもあ...

誠勝、司書・学芸員志望者のための『キャリア教育プログラム』を開始～その真意を探る～

こんにちは！株式会社誠勝の最上です。私たち株式会社誠勝は、デジタルアーカイブの構築と利活用を行う会社です。そんな会社がこの度「司書・学芸員志望者のキャリア教育のための地域・企業史料データの利活用の研究」を新しいプロジェクトとしてスタートさせました。こう聞くと、「キャリア教育の研究？デジタルアーカイブの構築と利活用事業を行う会社がどうして？」　　　　　　　　　　　「そもそも何をやっているのか、これだけではいまいちピンとこない、、、」と思う方も少なくないはず。今回はこうしたギモンに少しでもお答えできるよう、研究を始めた背景や当社の思いをお伝えできればと思います。司書・学芸員として、あるいはそ...

「デジタルアーカイブ構築のノウハウ」を無料公開 - 公開の裏にある、その想いとは？

こんにちは、株式会社誠勝の最上です。「デジタルアーカイブ構築と利活用事業」を営む私たち誠勝は、この度2024年5月8日に、「デジタルアーカイブを構築するために必要な最低限のノウハウ」を解説したホワイトペーパーを無料公開しました。「え？無料公開してしまって良いの？大丈夫？」そんな声が聞こえてきそうですが、もちろん大丈夫です！今回の記事では、「ホワイトペーパーを無料公開した理由」やそこにかける当社の想いについてお話していきます。今後、貴重書や文化財、それらを利活用した教育のお仕事に携わりたい方、是非ご覧ください！無料公開した「デジタルアーカイブの構築ノウハウ」とは？「デジタルアーカイブの構築...

司書・学芸員資格を活かした就業志望の25・26卒予定の大学生必見！誠勝奈良支店における雇用5箇年ビジョンとは？

こんにちは、株式会社誠勝の最上です。この度、誠勝は「司書・学芸員雇用に関する5箇年ビジョン」を策定いたしました！2025・2026年卒業見込みの司書・学芸員志望の大学生・大学院生には、ぜひ当社の「5箇年ビジョン」について知って頂き、このストーリーの最後には是非募集要項をのぞいていただけると大変光栄です。それでは、当社の「5箇年ビジョン」について説明していきます！◆5箇年ビジョンとは？「司書・学芸員雇用5箇年ビジョン」は、当社奈良支店で司書・学芸員有資格者を雇用するための5ヶ年ビジョンを指します。具体的には2024年度は司書・学芸員有資格者を当社奈良支店にて5名を雇用、本ビジョンに基づき5...

【2023年の振り返り】デジタルアーカイブ構築と利活用により地域・企業課題の解決を目指す

株式会社誠勝は、2023年10月12日で設立から11年を迎え、本年も無事に年末を迎えることができました。11年も経営を続けることができたのは、ひとえにお得意先様、仕入先様、従業員の皆様など多くの方々のお支えがあったからこそと実感するばかりです。厚く御礼申し上げます。この場を借りて、今年1年の振り返りと共に、今後についてお話させていただきます。【2023年は「デジタルアーカイブ元年」】この1年を振り返ると、本当に転機の1年だったと思います。昨年度は設立から10年を迎えた節目の年。当社は創業以来、貴重資料のデジタル化を通してお客様に価値を提供してきました。しかしこの時、当社は大きな問題に直面...

【学術発表】地域・企業史の継承と利活用の事例共有と課題について、地域産業研究会にてワークショップを企画・実施

株式会社誠勝にて社長室室長を務める上級デジタルアーキビストの寳德真大が2023年9月10日（日）、「地域産業研究会(※)」にて、地域・企業史の継承と利活用の事例共有と課題について、ワークショップ形式で学術発表を企画・実施しました。今回の記事では、研究会での発表内容・今後の展望についてお話します。※「地域産業研究会」とは・・・分野・領域・職業を超えて地域産業の発展と地域社会に寄与しようとする人々の交わりと思索と行動のコミュニティー形成を目指し、2019年3月に設立された研究会で、毎年1回『地域産業総合研究』(ISSN:2434-9313)を編集しています。定例研究会は年2回開催しており、今...

【実施レポート】デジタルアーカイブ業界の未来を拓く、地域人材育成インターンシップを開催しました！

誠勝は2023/9/4(月)~9/8(金)の5日間で奈良県が主催する「サマーインターンシップ・キャリア教育in奈良（以下：インターン）※」の受入企業の１つとして、インターンを開催しました。誠勝としても初めてのインターン開催でしたが、合計6名の学生の方々にご参加いただきました。今回のインターンでは、デジタルアーカイブ構築を手掛ける誠勝が、学生の方々に対して広くデジタルアーカイブ事業を理解・実体験していただくべく、5日間を通して業界の現状の理解・資料のデジタル化実務・デジタルアーカイブを利活用した企画立案および資料の作成を行い、最終日には参加学生から代表取締役：山本大視へのプレゼンテーション...

ミニ連載A第4回：なぜデジタルアーカイブの会社が「まちづくり」人材の育成？ 〜"まちづくりの誠勝"が目指す未来〜

こんにちは。社長室室長・上級デジタルアーキビストの寳德真大（ほうとく　まさひろ）です。ここまで私の拙いミニ連載にお付き合いいただいた方、感謝申し上げます。今回は私たちが、なぜ、まちづくり人材の育成に取り組むのか、そのミニ連載の最終第4回目となります。連載記事【なぜデジタルアーカイブの会社が「まちづくり」人材の育成？】１：問題提起２：博物館法改正 ３：サステナビリティ"という経営課題をどう考えるか ４：まちづくりの誠勝"が目指す未来←← 今回はココ！ これまでの投稿の要約は以下です。１. 貴重な史資料の後世への継承には「利活用」が必要なこと、デジタルアーカイブ化はその「利活用」しやすい環境...

ミニ連載A第3回：なぜデジタルアーカイブの会社が「まちづくり」人材の育成？ 〜"サステナビリティ"という経営課題をどう考えるか〜

こんにちは。社長室室長・上級デジタルアーキビストの寳德真大（ほうとく　まさひろ）です。今回で当連載記事は第3回目となります。連載記事【なぜデジタルアーカイブの会社が「まちづくり」人材の育成？】１：問題提起２：博物館法改正 ３："サステナビリティ"という経営課題をどう考えるか ←← 今回はココ！４："まちづくりの誠勝"が目指す未来これまでの連載では、下記についてお話してきました。「1記事目 -問題提起‐ 」・貴重な史資料の後世への継承には「利活用」が必要なこと・デジタルアーカイブ化はその「利活用」しやすい環境構築であること・しかしながら「明確に何かの課題解決に繋がった」という確固たる利活用...