事業について 4ヶ月前 フォロー Fuyumi Tsukiyama 多様なバックグラウンドを持つアルムナイやその家族にインクルーシブな体験を。特別企画「ボッチャでSDGs」実施レポート アルムナイ・リレーションシップ・パートナーの築山です!2024年8月、パリパラリンピックにて盛り上がりを見せているボッチャを通じ、多様なバックグラウンドを持つアルムナイやそのご家族と共にダイバー... もっと見る
Pestalozzi Technology株式会社 9ヶ月前 フォロー 井上 友綱 【入社エントリー】【新執行役員就任のお知らせ】3月11日付で小原 健が執行役員 ビジネス本部 本部長 兼 D&I事... Pestalozzi Technology採用担当の長澤です!キャリア入社のメンバーに転職前~入社後までを語ってもらう【入社エントリー】を始めることにしました!記念すべき初回は、3月11日付で執... もっと見る
株式会社PIVOT 10ヶ月前 フォロー 大場 千夏 【Column更新】祝!D&I AWARD 2023大賞受賞 授賞式 参加レポート 2/5㈪ 「D&I AWARD 2023」の授賞式&カンファレンスに参加してきました!全国からD&Iの推進に取り組む企業様たちが集結、各社の取り組みや、有意義な情報交換の機会になりました!PIV... もっと見る
ネクスキャットレポート 約1年前 フォロー 岩舘 由香 ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)の推進を発表しました ダイバーシティ&インクルージョン(D&I)の推進ネクスキャットは、経営理念である「幸せに働く。そしてみんなをずっと幸せにする」を掲げた働き方改革カンパニーです。何をするか(事業)以上に誰とするか... もっと見る
株式会社manebi 約1年前 フォロー 堂前 晋平 10thAnniversaryEventReport_写真多め いつも応援頂き有り難う御座います!先日、社内向け10周年イベントを開催しましたのでそのレポートをお届けします。結論、労いとして楽しみつつも、改めて一人ひとりがパーパスを考える良いきっかけになりま... もっと見る
CureAppの働き方 1年以上前 フォロー Mishima yuuki 他1人 育休を取得したパパたちに聞いた自身の成長と心境の変化 今回は、CureAppで既に育休を取得した3人の男性社員にお話を伺いました。育休を取る前の心境から、育休中の過ごし方、仕事復帰時の課題など、大変だったこと、不安に感じていたこと、良かったことなど... もっと見る
株式会社ゲットイット 1年以上前 フォロー Yukiko Take 社内のD&Iプロジェクト、インクルーシ部の1年を振り返る こんにちは。Takeです。皆さまお気づきかどうかわかりませんが、私のWantedlyのプロフィールを見ていただくと、D&Iの新米リーダーと書いてあるのです。このプロフィールを書いてから既に2年以... もっと見る
株式会社JobRainbow 2年弱前 フォロー 鈴木 佑梨 他2人 「社内唯一のデザイナーとして」【#好きな形で働くvol.3 横山卓】 D&Iアワード運営事務局(株式会社JobRainbow)では、「D&Iを社会のあたりまえに。」というスローガンを掲げています。D&Iで社会変革に挑むJobRainbowは、どんな会社で、どんなメ... もっと見る
株式会社ペンシル 2年弱前 フォロー 橋口 文 世界のダイバーシティを体感!誰もが自分らしくハッピーに生きる組織・社会を作りたくて。 こんにちは。株式会社ペンシルの橋口あやです。実は先月、オーストラリアのシドニーに行ってきました!コロナ禍がようやく落ち着いて3年ぶりの海外!入国や出国の手続きの仕方も、長時間のフライトも、機内食... もっと見る
株式会社JobRainbow 2年弱前 フォロー 鈴木 佑梨 他1人 オルタナ(サステナブル・ビジネス・マガジン)に「D&IAWARD 2022」の記事が掲載されました! オルタナ(サステナブル・ビジネス・マガジン)に「D&IAWARD 2022」の記事が掲載されました!記事はこちらから:https://www.alterna.co.jp/68829/「D&I A... もっと見る
株式会社JobRainbow 2年弱前 フォロー 鈴木 佑梨 他1人 2/14にD&Iアワード2022の認定表彰式を開催し、547社から選ばれた16社を表彰しました。 2023年2月14日(火)に「D&Iアワード2022カンファレンス」を開催し、受賞企業の表彰式を行いました。2022年度で2回目の開催となった「D&I Award 2022」では、233社(グル... もっと見る
株式会社JobRainbow 2年弱前 フォロー 鈴木 佑梨 他1人 企業とユーザーを繋ぐ架け橋に。【#好きな形で働くvol.2 鈴木理紗】 D&Iアワード運営事務局では、「D&Iを社会のあたりまえに。」というスローガンを掲げています。D&Iで社会変革に挑むJobRainbowは、どんな会社で、どんなメンバーが働いているのか。これまで... もっと見る
株式会社Waris 3年弱前 フォロー 篠原 未来 他5人 【多様性発信プロジェクト #2】多様性の芽を育てる~家族の中の多様性について 多様性を活かせる社会を創っていくために、私たち一人ひとりには何ができるでしょうか?自身のアンコンシャスバイアスに気づく、ジェンダーギャップを知る…など学びの機会を通じて知識が得られることは多いで... もっと見る
対談・インタビュー 3年弱前 フォロー 辻 くにこ 他1人 Sangoport正式リリースまでの道のりと事業立ち上げに込めた想いを赤裸々に語る。【メンバーインタビュー】 2021年11月に正式リリースとなりましたサクラグの新事業『Sangoport(サンゴポート)』https://sangoport.tokyo/「Sangoportって?」「事業の立ち上げって難... もっと見る
株式会社エブリー 3年以上前 フォロー エブリー広報 エブリーのさまざまな数値から読み解く!ダイバーシティ&インクルージョン推進に向けたプロジェクトを開始 ※この記事は、株式会社エブリーのオウンドメディア「every.thing」にて2021年2月9日に更新されたものです。(https://everything.every.tv/20210209/... もっと見る