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人の心根を良くして「セキュリティ」を考える必要がない世界へ
CISOは人の心根をよくすることで「セキュリティ」を考える必要のない世界の実現を目指し、日本中にセキュリティのバリアを張り巡らせています。 具体的には サイバーセキュリティに関する講演や執筆、人間ドックのセキュリティ版である弊社独自の「CISOセキュリティ診断」の提供、社員向け(ユーザー向け・エンジニア向け)セキュリティ教育等、様々な支援を提供しています。
価値観
頭の良さや知識の量よりも、人の苦しみや気持ちが分かるかどうかを大切にします。なぜなら、セキュリティは「人や企業の大切なもの、お金、情報を守ること」であり、大切に思う気持ちや攻撃される不安などへの理解と共感が不可欠だからです。
他人の感情を察知し、自分の感情をコントロールできる方は、弊社の社風にぴったり合うと思います。
相互に思いやり、サポートし合えるあたたかな人間性をもつ社員が多く在籍しています。ありがたいことに、お付き合いのあるお客様もあたたかい方ばかりです。
弊社は人や企業を「守る」ということに本気です。
「お客様を守る」ための基礎としてあるのは、まず「社員を守る」こと。
そのため、仕事で疲弊しないようにチーム一丸となって分担し取り組んでいます。
1日30分ほどはあるかもしれませんが、基本的に残業はなし。
無理や無駄の少ない業務フロー作りに取り組んでいます。
まだ整備中なので、ぜひ一緒に良くしていける方を募集しています。
困ったときにお互いにすぐに声をかけられるよう、オンラインでも対面でも、日頃からこまめなやりとりをしています。仕事のこともプライベートのことも話しやすいオープンな雰囲気です。
そのようなコミュニケーションで「人となり」がお互いにわかるから、安心して仕事にも取り組めます。適度な距離感と気遣いが溢れた働きやすい職場です。
弊社のサービスは対面よりもオンラインで提供していることが多く、在宅勤務が可能です。
仕事開始直後は、業務に慣れるために基本的には出社が多くなりますが、ノートパソコンを貸与しますので、その後のスキルやご状況によりフルリモートもご相談可能です。
また、通院や子どもの懇談会行事など、日中の予定があれば相談しながらの柔軟な勤務が可能です。
会社はただ仕事をする場ではありません。
人生の大事な時間の中、一日の多くを仕事に充てるわけですから、弊社という会社そのものが居心地のよいコミュニティでありたいと思っています。「職場」「上司部下」という関係だけではなく「仲間」という意識を持ち、一緒に働けたら嬉しいです。
在宅では子どもの隣でお仕事ができ、また残業も少ないので、育児をしながらでも働きやすい環境です。オンラインの会議では、子どもの顔や声が入り込んでしまうこともしばしば。育児でも介護でも、皆それぞれの環境の中で働いていることを理解し合い、尊重し合っています。
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