株式会社メディクルード

Genki Group50周年！忘年大感謝祭2024レポート♪

さて、今回の記事は、「Genki Group50周年！忘年大感謝祭2024レポート♪」です！忘年大感謝祭は、Genki Groupの「共に生きる」という想いに共感し、支えてくださっているGenki Group 外の法人の皆さまへ感謝をお伝えする場です。国内だけでなく、中国や台湾をはじめとするアジアの国々から、たくさんのお客様にお越しいただきました。また、グループにある医療（医科、歯科、美容）・介護福祉・教育の各法人が集い、「共に生きる」を実現してきた仲間に感謝する会でもあります。今年は50周年を迎え、大規模で華やかな会となっていました！実際に参加した私から、グループが掲げる想いと笑顔溢れ...

- Team of the Year 2024 - 受賞！聖心美容クリニック広島院の成長ストーリー

今回の記事は『- Team of the Year 2024 - 受賞！聖心美容クリニック広島院の成長ストーリー』です！Genki Group美容医療領域の一大イベントである「The Compass Award 2024」にて「Credo Award "Team of the Year 2024"」を受賞した聖心美容クリニック広島院の魅力に迫ります！成長するチームはどのようなチームなのか？この1年どのようなことをしてきたのか？などを存分にお伝えしていきます！☝The Compass Award 2024の全体像から、受賞者のコメントまで紹介している記事です！ぜひご覧ください！～もくじ～*...

クレドを体現するあの人は、何を大事に仕事をしているか？2024年Credo Award Power Rookie of the Year 受賞者インタビュー！

前回はGenki Group美容医療領域の一大イベントであるThe Compass Award 2024を記事にしました。今回はその中でCredo Award "Power Rookie of the Year"を受賞されたお二人にお話を伺います！Credo Award "Power Rookie of the Year"とは？中途社員の中で最もクレド（社員一人ひとりが大切にすべき思考や行動）を体現した人に贈られる賞です。（2023年4月1日以降に入職し、2024年10月1日時点で在職1年を満たしているメンバーが対象）事前に中途社員のメンター・トレーナー・所属長にエピソードを添えて推薦し...

【The Compass Award 2024 -美容医療領域-】開催レポート♪

11月半ば、Genki Groupの美容医療領域を担う「聖心グループ」が毎年開催する大イベント「The Compass Award」が今年も盛大に開催されました！このイベントは、1年の成果を振り返りながら、これからの目標や方向性を確認し合う大切な場です。そして、仲間を称え合い、喜びを分かち合う特別な瞬間でもあります。今回は、そんな想いが詰まった「The Compass Award 2024 -美容医療領域-」を紹介いたします！こちらの様子をダイジェストでお送りします♪👆昨年の記事はこちらまずは、「The Compass Award」の目的をご紹介します！👋🌟今期の振り返り🌟美容医療ミッシ...

新卒対談～部署ローテーション開始1か月経ったけどどう？～

2024年4月に入社した新卒5期生の4人ですが、あっという間に入社8か月目を迎えました。時間が経つのが本当に早いです！入社してから数多くのプロジェクトを推進してきた4人ですが、現在、部署ローテーション（以下、部署ローテ）が開始してから約1か月が経ちました。10月からの部署ローテ期間は、それぞれ異なる部署に配属され、そこでの実務を担っていくことになります。4月から9月の半年間で行なう業務内容とは大きく変わり、専門性が格段に高くなります。👇入社後のキャリアプランについて、詳しくはコチラをご覧ください。ということで、今回は5期生の4人が、部署ローテ先でどのような経験をして、どのようなことを学ん...

あなたの"仕事哲学"教えてください～管理本部・佐藤部長～

今回の記事は不定期企画「あなたの"仕事哲学"教えてください」シリーズとして、メディクルードの管理本部/財務経理チームで活躍されている"管理本部の守護神"こと、佐藤 潤さんをお呼びしました！これまでの経歴は？どんなお仕事をしているの？仕事哲学は？インタビューを通じて明らかにしていきます！👆佐藤さん　Genki Group 株式会社メディクルード管理本部 部長。不動産業界でキャリアをスタートし、社宅管理代行などの業務に携わった後、会計事務所へ転職。税務や会計の知識を深め、現在はメディクルードで経理・労務・人事など多岐にわたる業務を統括し、部長としてチームを支える。プライベートでは大の動物好き...

経営幹部候補生の3期生にインタビュー！3年目の業務について聞いてみました。～小西編～

今回の記事は『経営幹部候補生の3期生にインタビュー！3年目の業務について聞いてみました。～小西編～』です！埼玉県を中心に、Genki Groupの医療領域を牽引している医療法人社団 鴻愛会。その理事長室に配属となった小西さんにインタビューしました！「利他の精神」で挑む、3年目社員・小西さんの成長物語をどうぞ、お楽しみください！経営幹部候補生とは？メディクルードの経営幹部候補生として入社した新卒社員は、社会課題解決のために「未来の会社経営を担う幹部候補」としての役割が期待されています。そのための助走期間として、入社後は『Next Leader Program』（以下、NLP）と呼ばれる2年...

あなたの”仕事哲学”教えてください～社長室 山田チーフマネージャー～

今回の記事は不定期企画「あなたの”仕事哲学”教えてください」シリーズとして、Genki Groupの介護領域で活躍されている“介護の何でも屋さん”こと、山田純さんをお呼びしました！これまでの経歴は？印象に残っている仕事は？今後の展望は？インタビューを通じて聞いていきます！👆山田さん　Genki Group 株式会社メディクルード・社長室Chief-Mgr（チーフマネージャー） 兼 社会福祉法人元気村グループ G本部Chief-Mgr（チーフマネージャー）。2018年にGenki Groupへ転職し、現在は社長室の経営幹部候補の採用・育成および主に介護領域における経営コンサル・人材育成を行...

【こだわり満載の敬老祝賀会】に潜入してみた！～あやせコミュニティパーク～

こんにちは！潜入捜査官の野口です（笑）今回は9月に執り行なわれた介護施設の敬老祝賀会に潜入してまいりました！介護施設の敬老祝賀会とは、いったいどのようなものでしょうか？早速行ってみましょう！～もくじ～**********************************・敬老祝賀会前半　式典・昼食・敬老祝賀会後半　施設イベント**********************************そもそも・・・Genki Groupの敬老祝賀会とは敬老祝賀会とは、大正、昭和、平成と日本を支えて生きてこられた方々へ感謝をお伝えし、長寿をお祝いする会です。日本全国に100を超える介護施設をもつGe...

25卒内定承諾者によるメディクルードの選考体験談✨「メディクルードの選考対策」「内定承諾した決め手は？」

Wantedlyをご覧いただきありがとうございます！今回は"25卒内定承諾者によるメディクルードの選考体験談"というテーマでお送りします！25卒内定承諾者のOさんとNさんにインタビューしてきました！選考を受けている学生の皆さんにとっては一番近い立場のお二人だと思いますので、本記事の内容が参考になれば嬉しいです！☟目次それでは、まずは二人の就職活動の振り返りから見ていきましょう！就職活動の振り返り櫻井）早速ですが、お二人の就職活動について聞かせてください。偶然にも二人とも留学を経験されていて、さらに二人とも教育領域への関心が強い、という共通点がありますよね！留学期間中は休学もされていたと思...

【令和6年度内定式】「共に生きる」と「未来のあたりまえを作る」を体感しよう！おいでよ！メディ学院！

こんにちは！メディクルードの野口です。10月といえば？そう、内定式の季節です！今回の記事は【令和6年度内定式】「共に生きる」と「未来のあたりまえを作る」を体感しよう！おいでよ！メディ学院！です！✨10月2日、来年メディクルードに入社する25卒内定者のお二人をお迎えし、内定式を執り行ないました🎉毎年、型にはまらないユニークな内定式を開催しているメディクルードですが、今年はどんな式だったのでしょうか？？開催したてほやほやな内定式の様子を詳しくお伝えします！～もくじ～**********************************●内定式に込めた想い●内定式（3部構成です♪）第1部：現場訪...

介護の"アクティ”を広める！最新の取り組みをご紹介！

今回の記事は、「介護の"アクティ”を広める！最新の取り組みをご紹介！」です！メディクルードが属するGenki Groupの中には医療・介護福祉・教育と様々な領域の法人があり、全部で30を超える法人と100を超える施設があります。それらの法人や施設と一緒に、経営幹部候補生が将来的に経営として担う業務もたくさんあります。これまでにも、メディクルードのWantedlyでは各領域で活躍する社員の業務についてご紹介してきました。そして、紹介した社員の一人、2024年4月で入社5年目を迎えた星加さんが介護領域で最近新しい取り組みを始めました✨今回はその中でも「アクティ」を広める取り組みについてご紹介...

メディクルード社長室の【新卒採用／育成／キャリア】の全てをお伝えします

Wantedlyをご覧の皆さん、こんにちは！新卒1年目の櫻井と申します。私事で恐縮ですが、本記事はメディクルードのWantedlyライターとして記念すべき第1号記事です！どうぞよろしくお願いいたします！今回は、"メディクルード社長室の【新卒採用／育成／キャリア】の全てをお伝えします"というテーマでお送りします。メディクルードの採用イベントに参加したことのある方なら、「医療・介護福祉・教育業界で色々な事業をやっている会社」というイメージをお持ちかもしれません。とはいっても、「入社したら自分がどんな業界や業務に携わっていくのかイメージが湧かない」と感じている方もいるかもしれません。ということ...

経営幹部候補生の1期生にインタビュー！5年目の業務について聞いてみました。～廣松編～

今回の記事は、「経営幹部候補生の1期生にインタビュー！5年目の業務について聞いてみました～廣松編～」です！メディクルードの新卒は経営幹部候補生として、社会課題解決のために「未来の会社経営を担う幹部候補」としての役割が期待されています。そのための助走期間として、入社後は『Next Leader Program』（以下、NLP）と呼ばれる2年間の育成プログラムが設けられており、経営人材になるにあたって必要なマインドやスキルを学ぶプログラムが組まれています。そして、3年目で経営基礎力の発揮として、「既存事業のプロジェクト責任者」「新規事業のプロジェクト責任者」「経営幹部・リーダーとしての事業責...

「これからのメディクルードストーリーに乞うご期待！」新規ライター4人のご紹介✨

9月を迎えて徐々に涼しくなってきておりますが、みなさまいかがお過ごしでしょうか🌞8月は過酷な気温の中、弊社26新卒採用の選考に進んでくださっているみなさまには感謝申し上げます。今年も1,000名を超える学生の方々にエントリーをいただき、選考説明会と1Dayインターンシップを勝ち抜いて本選考である2Daysインターンシップへと挑んでいただいた学生は約90名でした！そして難関の2Daysインターンシップも8月末にて無事に全日程の開催が終了いたしました✨現在は合格者向けのイベントとして、社長が登壇し学生のみなさまからの質問も交えながら創業から現在までのストーリーと未来の展望をお伝えする「トップ...