株式会社ニューロマジック

「働きやすい環境を選べることで人生が豊かになった」入社9年目Webデザイナーが語る、ニューロマジックで働く魅力

ニューロマジックのメンバーを紹介するneuromagic story。今回は入社9年目、新卒でニューロマジックに入社しWebデザイナーとして活躍してくれている壁谷 未和さんにインタビューを実施。未経験からどのようなステップを経てWebデザイナーとして成長していったのか、そして9年間働き続けられているニューロマジックの魅力を語ってもらいました。ーーニューロマジックに入社した理由や経緯を教えてくださいまず、Webデザイナーを目指そうと思ったのは高校生の頃に姉に進路相談をしたことがきっかけでした。学生の頃からパソコンでコラージュやブログのヘッダーやバナーを作ったり、動画を作るのが好きだったんで...

ニューロマジックの卒業セレモニー。「都市」のような組織を目指す私たちからのエール

ニューロマジックは2023年3月に30期を迎えました。フルリモートワークで日本全国どこからでも就業可能な環境ということもあり、29期は16名のメンバーが正社員として新たにジョインしてくれました！フルリモートになったことで北海道や山形、大阪、長野など、これまで出会えなかったメンバーと縁が繋がったことはとても幸せなことです。ただ、新たに仲間になってくれたメンバーもいれば、中には卒業していくメンバーもいます。今回は、特例として対面で開催したニューロマジックの卒業セレモニーについてご紹介いたします。卒業セレモニーについて/中村さんの卒業Wantedlyのインタビュー記事にも登場しているチームリー...

「みんなが最大限能力を発揮できる手伝いがしたい」ニューロマジックのフロントエンドエンジニアが目指すエンジニア像

ニューロマジックの仲間を紹介する、neuromagic STORY。今回は入社6年目、福岡在住 フロントエンドエンジニアの花田 剛章さんにインタビューを実施。社内でもコミュニケーション能力の高さに定評がある花田さん。彼がリモートワークでコミュニケーションをするうえで意識していること、目指しているエンジニア像等を語ってもらいました！ーーニューロマジックに入社した理由や経緯を教えてください実は僕、最初はWebデザイナー志望だったんです。でもその理由は私服通勤がしたい！というもので、私服通勤＝デザイナーというイメージがあったのでWebデザイナーを志望していました。とはいえWebデザインの経験も...

「原動力は想いと好奇心」2児の母である取締役COOの秘書が、ニューロマジックで新しいチャレンジを続けられる理由とは

ニューロマジックの仲間を紹介する、neuromagic STORY。今回は、新潟からフルリモートで入社し、取締役COOの秘書として活躍している江口 綾さんにインタビューを実施。お子さん2人の育児をしながらも、秘書業務だけでなく広報窓口やインバウンド活動も任されている彼女に、そのポジティブな原動力を教えてもらいました！ーーニューロマジックに入社した理由や経緯を教えてくださいニューロマジックに入社するまでは、海外拠点もある大手美容系の会社に10年間勤めていました。転職しようと考えたきっかけは、2人の子供の育児と仕事との両立が難しくなったためです。サービス業だったこともあり土日が仕事になること...

「私自身がニューロマジックのファン」未経験大学生アルバイトからの成長の軌跡

ニューロマジックの仲間を紹介する、neuromagic STORY。今回は、入社4年目 Webデベロッパーの永田 有海さんにインタビューを実施。沖縄オフィスで大学生の頃からアルバイトとして勤務し、今やWebデベロッパーとしてだけではなくムードメーカーとしても存在感を放っている彼女。未経験アルバイトとして入社しどのように技術をキャッチアップしてきたのか、これまでの成長の軌跡を語ってもらいました。ーーニューロマジックに入社した理由や経緯を教えてくださいニューロマジックを知ったのは、大学3年生の時に現在の上司にあたる取締役の石川さんやリーダーの三笠さんが講義に来てくれたことがきっかけでした。私...

【セミナーレポート】欧州発のサステイナブル戦略デザインガイド『SiD』

ニューロマジックでは、SX（サステナビリティ・トランスフォーメーション）にも力を入れています。SXワークショップセミナーも開催しており、今回はサステイナビリティ・トランスフォメーションの手法『Symbiosis in Development』の日本版ガイドブックの発行記念で開催されたセミナーレポートをお送りします。ニューロマジックが取り組む「持続可能性」のプロジェクト、是非ご覧ください！※この記事はSERVICE DESIGN BLOGの転載です。2021年10月14日（木）に「欧州事例でみる『ほんとう』のSX 〜オランダ発サステイナブル戦略ガイドSiD入門 発行記念セミナー〜」を開催し...

ニューロマジックは「心地よく働け、成果も出せる共同体」。元フリーランスディレクターが感じた、ニューロマジックの心地よいカルチャー

ニューロマジックでは個性豊かなメンバーが、それぞれの強みを生かしながら活躍してくれています。今回インタビューに答えてくれたのは、入社2年目、2021年9月からはチームリーダーを任され、プロデューサーとして活躍している鈴木智昭さん。コーチングを勉強し社内コーチングに取り組んだり、社内のナレッジ共有活動を推進してくれたりと、今やニューロマジックに欠かせない存在です。カレーや音楽の知識も豊富な彼ならではの視点で、プロデューサーとしての仕事の考え方、大切にしていることを語ってもらいました！ーーニューロマジックに入社した理由を教えてくださいニューロマジックに入社したのは2020年11月なので、入社...

「昨日の自分よりも成長していく」社内初の採用担当に抜擢された新米人事の仕事風景

ニューロマジックの仲間を紹介。今回は社内で初めての採用の専任担当に抜擢された阿部千絢さんに、ニューロマジックのことや人事の仕事について語ってもらいました。ーーニューロマジックに入社した理由や経緯を教えてください普段は自分がインタビューする側なので緊張しますね（笑）最初は転職エージェントからの紹介でした。エージェントから「人もよくて働き方も自由でおすすめの会社がある！」と紹介してもらったのがニューロマジックだったんです。実際に会社に行ってみると対応してくれた人の雰囲気も良く、服装もかしこまり過ぎてなくていいな、と思ったのが最初の印象です。入社を決めた理由は二つあります。一つ目は、ニューロマ...