採用データ

こんにちは、フォレストシンフォニーの採用担当です！今回は下記ストーリーの後編になります！前回の記事はご覧いただけましたでしょうか？後編は、現在働いてる私たちからみた「フォレストシンフォニー」の【... もっと見る

こんにちは！フォレストシンフォニー採用担当です！今回のストーリーが初めての投稿になりますので、私たち「フォレストシンフォニー」がどういった会社なのかを社内アンケートをもとに、「フォレストシンフォ... もっと見る

11月6日～11月12日のHRtech関連ニュースをお届けします。「新サービス」「調査結果」「キャンペーンその他」に分類しています。当社では上場会社をはじめとする企業の採用広報活動を支援していま... もっと見る

東大の学生でも中小、地方企業を選ぶ時代がやっと来た！ようです。 これは社会の形、価値観、自分のキャリア形成の考え方、学生の最終的な夢が変わってきたことが背景にあると思います。 いわゆる自分で自ら... もっと見る

こんにちは！CCK採用担当の小澤です。今年も残すところあとわずかになりましたので、年末のご挨拶をさせて頂きます！この1年間、社内でも色々な変化・動きがありました。社員の成長をサポートし、社内文化... もっと見る

本日は、中途採用市場において知って損はない、時期にあった採用戦略についてご紹介いたします！中途採用市場は、求職者が集まりやすい時期と集まりにくい時期が決まっています。集まりにくい時期に求人広告を... もっと見る

こんにちは！UUUM採用チームです！私たちUUUMは、クリエイターとともにビジネスを創造していく、「ビジネス共創企業」です。これまで、数多くのトップ動画クリエイターをサポートする「クリエイターマ... もっと見る

サイトエンジン株式会社では、2020年5月から熊本オフィスを除いてフルリモートワークを採用しています。面接など採用のための選考もすべてリモートで実施しており、入社までに一度もオフィスでは会わない... もっと見る

こんにちは、採用担当の山下です。当社では10月より22卒向け新卒採用の応募を開始しました。絶賛エントリー受付中です(会社説明会もやっています)。そこで今回は、マネックスの採用にまつわる様々な数字... もっと見る

新採用資料公開昨年5月に採用資料を公開してから沢山のご応募を頂きました。とても効果があったので、今回めちゃくちゃ気合を入れて作り直しました。見た目のわかりやすさはもちろんのこと、メンバー構成や... もっと見る

簡単に自己紹介しますと、私は新卒でDeNAに入社しました。現在、Xbitで様々な業務を行ってますが、その中でも人事周り（採用~組織作り等々）も行っています。Xbitでは、現在採用を積極的に行って... もっと見る

こんにちは！ファイブニーズ広報の千木良です。今回は、ファイブニーズ社員にとったアンケートを基にデータを集計してみましたので、ご紹介します！題して「数字で見るファイブニーズ」！！基本的な情報からプ... もっと見る

こんにちは！株式会社アイ・エフ・クリエイト、人事部の大湯（おおゆ）です。今回は先日行われた5月～7月入社社員さんの歓迎会と、2019年の採用実績について書いていきます！歓迎会は立川駅近くのビアホ... もっと見る

ガイアックスでは透明性を確保した採用活動の実現のため、採用活動に関するデータを公開しています。今月のトピック：ガイアックスの選考において不快だったこと　最近、就職活動において面接官という立場を利... もっと見る

終身雇用が過去のものになりつつある今、中途採用で優秀な人材を獲得することが、企業の至上命題となりつつあります。しかし、「中途採用についてよくわからない」という人事担当者もいるのではないでしょうか... もっと見る