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【自社採用に関する座談会・前編】Attackを知ったきっかけや入社経緯が異なる３人がAttackを選んだ理由とは？

こんにちは！ Attack採用担当です。Attackでは自社の採用に真摯に取り組んでおり、代表や取締役、マネージャー陣だけでなく、メンバーも自社採用に携わっています。そこで今回は、Attackの採用を深掘りするべく、Attackの人事責任者である取締役の櫻井が、Attackを知ったきっかけや入社経緯が異なるコーデ...

【対談インタビュー後編】アルバイトメンバー4名に気になることを聞いてみた。「社員にはどんな人が多い？」「仕事のやりがいと厳しさは？」

こんにちは！ Attackの櫻井です。Attackのアルバイトメンバーであるオペレーターの藤井綾（ふじいあや）と、出牛加奈子（でうしかなこ）、尋田穏夏（ひろたしずか）、牧理恵（まきりえ）のインタビュー後編をお届けします！後編では、仕事のやりがいや厳しさ、会社の魅力、Attackメンバーの印象など...

【社員インタビュー】社員数7500名の大手企業から、20名弱のスタートアップ企業に転職。そのきっかけは、キラキラした先輩ワーママとの出会いだった

こんにちは！ Attackの志摩です。今回の社員インタビューは、コーディーネーターとして活躍する髙山絵梨（たかやまえり）のインタビューをお届けします。髙山は新卒で大手生命保険会社に事務職として入社。出産を経て子育てをする中で、もっと仕事と育児を全力で頑張りたいと思い、2020年7月、Attackにジョインしま...

【社員インタビュー】フルリモート＆フルフレックスだけではない。信頼できる仲間がいるから、仕事もプライベートも全力で楽しめる

こんにちは！ Attackの志摩です。今回は、採用プランナーとして活躍する池田麻理（いけだまり）にインタビュー。彼女は食品メーカー、人材派遣会社、ITフリーランス専門のエージェントを経て、2020年1月にジョインしました。本記事では、池田の経験してきた「働き方」にフォーカスしながら、Attackならではの職場...

【社員の1日スケジュール公開】フルリモート＆フルフレックスで、心に余裕が生まれました。

こんにちは！Attackの志摩です。今回は、採用コーディネーターとして活躍する谷合あずさ（たにあいあずさ）にインタビュー。ワークライフバランスを整えるために、2019年に入社した彼女。1日のスケジュールをご紹介すると共に、弊社に転職して変わったことや、仕事とプライベートを両立するために工夫していることを聞きま...

『自分のテーマである“人に関わる”仕事で、いろいろなことにチャレンジしていきたい』～Attack社員インタビュー

こんにちは！ Attack社員インタビュー、今回は2020年1月に入社した池田のインタビューです。食品メーカーの経理・人事、人材派遣会社、ITフリーランス専門のエージェント会社を経て、2020年1月、Attackのプランナーとしてジョインしました。この記事を通じて、Attackの魅力や風土が少しでも伝わったらう...

『自分の経験を活かし、これから大きくなる会社の成長に貢献したい』～Attack社員インタビュー

こんにちは！ Attack採用担当です。今回の社員インタビューは、2019年入社の山本です。山本はコールセンターのオペレーター、採用アシスタント、事務職などに従事してきたのち、Attackに入社。既存案件のコーディネーター業務に加え、社内の調整業務やマニュアル作成など多方面で自身の経験を活かしています。ぜひぜひご...

『子どもにいってらっしゃいとおかえりが言える環境を求めていました』ーAttackの働き方～後編～

Attackは創立以来、会社理念である「多くの挑戦があふれる社会の実現」を目指し、当初からスタートアップ／ベンチャー企業の採用支援を主業務としてきました。お客様の採用成功の実現に向けて、採用ターゲットの具現化と最適な採用手法の選択を行い、お客様の要望に寄り添い続け、愚直にサポートしています。今回もコーディネータ...

『お客様の採用成功の実現に向けて、寄り添い、伴走者として関わること』ーAttackの働き方～前編～

Attackは創立以来、会社理念である「多くの挑戦があふれる社会の実現」を目指し、当初からスタートアップ／ベンチャー企業の採用支援を主業務としてきました。お客様の採用成功の実現に向けて、採用ターゲットの具現化と最適な採用手法の選択を行い、お客様の要望に寄り添い続け、愚直にサポートしています。今回は、コーディネー...

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