ピラティススタジオ展開中ベンチャー！和気あいあいとした職場での労務募集！

株式会社理学ボディ

東京

中途

海外進出している

清水崇弘

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和田陽平

財務部

伊東栞

人事部

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木城拓也

株式会社理学ボディ取締役。1991年生まれ。山梨県出身で高校卒業後、帝京平成大学にて理学療法学を専攻。理学療法士の国家資格を取得し、整形外科病院や大学病院で6年間リハビリの仕事を行う。その後、キャリアチェンジのため青山筋膜整体理学BODYの店長を経て多店舗展開に参画。現在の管掌領域は経営 / 経営企画 / 財務 / 人事制度設計 / バックオフィス統括 / 事業推進など。

なにをやっているのか

青山筋膜整体理学BODY の店内。完全予約制のパーソナル空間のため著名人の方が来店されることも。

ピラティススタジオ「ルルト」の店内。1号店も研修センターも恵比寿のため、渋谷・恵比寿エリアが拠点となっています。

理学ボディは「最高の技術で世界中を健康に」を使命とする会社です。主な事業として整体事業、ピラティス事業、障がい福祉事業を展開しています。現在は日本国内で整体を90店舗以上、ピラティススタジオを15店舗以上と店舗数を拡大中です。またシンガポールやインドネシアなどの国外に進出しながら、日々この使命をチーム一丸となって全うしています。 ■整体事業「青山筋膜整体理学BODY」理学療法士による施術を提供する整体院です。・（整体でよくある）回数券は売らない・お客様に「通わせない」をモットーに「毎回結果を出すことにコミット」するのが私たちのこだわりです。 https://kabushikigaisya-rigakubody.co.jp/seitai/ ■ピラティス事業ピラティススタジオ　「ルルト」全個別指導のマシンピラティススタジオです。「身体が変わる（ル）、最短ルート（ルト）のピラティスを提供する」というコンセプトの元、理学療法士が監修したピラティスを提供しています。国内　https://luluto.kishiropt.com/ シンガポール　https://rigakubody.sg/luluto/ ■障がい福祉事業「メターズハウス」障がい者グループホームです。「理学療法士として得た知識や技術で福祉の分野でも貢献したい」という1人の社員の想いを実現する形でスタートした事業です。「最高のホスピタリティで1人1人に向き合った支援を」をコンセプトとする障がい者グループホームを運営しています。

なぜやるのか

「ルルト」インストラクターのピラティスレッスンの様子。社員割引でレッスンを受けることもできます。ルルトのメンバーはみんな姿勢がキレイ！

青山筋膜整体理学BODYの施術の様子。デスクワークで肩が凝ってもオフィス内で横を見れば経験豊富な理学療法士がいるので、ちょっとした休憩で施術受けられちゃう会社です！

「最高の技術で世界中を健康に」一人でも多くの人を健康にし、笑顔にするため、幸せにするために事業を展開しています。身体の不調や痛みは、ふとしたきっかけから誰にでも起こり得るものですが、ひとたび痛みを抱えてしまうと生活から笑顔が消えてしまうことすらあるものです。「スポーツをしていて...」「日常生活のちょっとした習慣から...」「年齢を重ねて...」もし「理学ボディ」が世界中どこにいっても近くにあれば、身体の不調や痛みで困った時にすぐに寄り添えると考えています。そのため初期から「目指せ100店舗」を目標に掲げています。整体やピラティスの技術には自信があります。店舗数を拡大することで「世界中を健康に」という理念を達成できると感じています。現在は整体が90店舗以上に到達しているので目標まであと少しです。ピラティスは今からどんどん拡大しようという段階です。

どうやっているのか

忘年会は全国からメンバーが集まります！真面目で優しい人しか採用してないので人間関係のトラブルがないのも特徴です！

二子玉川の花火大会を見た後、みんなでボードゲーム。最近は「スタッフラウンジ」というコミュニティが発足し、ゲーム大会やフットサル、飲み会などイベントが沢山あります！

■「結果にこだわる」施術と同じようにバックオフィスも「結果にこだわる」文化が強く根付いています。だらだらとした残業や、量のハードワークは評価の対象ではなく、結果が評価の対象となるので「サクッと濃く働いて生産性を上げる」という良い意味での緊張感のあるスタイルが確立されています。 ■「職人であれ」施術者もバックオフィスのスタッフも、仕事に対して誇りを持ち、常に探究心を持って行動しようといったメッセージが込められており、各スタッフは常に意識して働いています。 ■「ベンチャーマインドを忘れない」常に高みを目指して、チャレンジ精神を忘れないように働いています。 ■「LOVE and PEACE」お客様に対しても、ともに働く仲間に対しても、お互いを尊重し、平等である、という信念を大切にしています。理学ボディの幹部会議で「ヒト、モノ、カネの中でどれを大切にするべき？」という議題になると、迷わず「ヒト！」という結論になります。代表取締役の木城が率先して「ヒトを大切に」を実践するので、社内にも当たり前のようにその文化が浸透しています。「お客様」「仲間」を大切に突き進んできました。その結果、順調に店舗数の拡大を実現できています。これからも理学ボディのこの文化を大切にしていきたいと考えています。

こんなことやります

【募集職種の概要】「人事労務」の業務を担っていただきます。主にピラティス事業部の現場で活躍している正社員に向けた労務担当を募集致します！【このポジションの魅力】成熟した企業ではバックオフィスでキャリアアップをしていくのは構造上難しいことが多いですが、理学ボディは急成長中で部門を立ち上げている段階です！労務チームも立ち上がったばかりの2人目ポジションです！部署立ち上げフェーズで成長したい方にぴったりです！ ■業務内容・勤怠管理・労務管理・入退社手続き・社員の相談窓口など（人事労務チームの2人目メンバーとして一緒に仕組みづくりをしてくださる方を歓迎いたします！） ◾️必須スキル・労働関係の法律知識がある方・事業会社で2年以上労務経験がある方・チャットアプリ（ChatWork、Slack、KING OF TIME などのITシステム）にアレルギーがない方！顧問社労士さんに聞きながら業務を進められる環境で我々もしっかりサポートさせていただきますので、チームで一緒にチャレンジしていきましょう！ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー少しでもご興味を持ってくださった方は、「まずは話を聞いてみたい」から、お気軽に話しかけてください！いきなり選考ではなく、まずは一緒に仕事内容や条件についてカジュアルにお話しましょう！人事担当者社員インタビュー https://www.wantedly.com/companies/company_3939666/post_articles/932683 社長インタビュー https://www.wantedly.com/companies/company_3939666/post_articles/932230

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