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就活に乗り遅れたと思っているあなたへ|25新卒就活記 vol.4
リビタの新卒社員は、どのように就活期を過ごして、どんな悩みを抱えたのか、なぜリビタに入社したのか。25卒新卒社員より、それぞれの等身大の就活エピソードをお届けします。就活に乗り遅れたと思っているあなたへ始まりが遅い就活。悶々とする日々。やってきたことに縛られていた。理想の暮らしやまちの姿と関わり方が重なるかどうかおわりに|立ち止まって、理想の姿を想像する就活に乗り遅れたと思っているあなたへ研究室にこもり、ひたすら研究や調査に明け暮れる日々。ゼミの後に飲み会に行く火曜日、友人とざっくばらんに話しながら輪読会をしていた木曜日、バーで働き常連さんやスタッフとワイワイ内輪話で盛り上がり終電を逃す...
「まち」と「人」と「建築」が好きなあなたへ|25新卒就活記 vol.3
リビタの新卒社員は、どのように就活期を過ごして、どんな悩みを抱えたのか、なぜリビタに入社したのか。25卒新卒社員より、それぞれの等身大の就活エピソードをお届けします。「まち」と「人」と「建築」が好きなあなたへ始まりー「きみ、リビタに向いてるね」就活スタートーもやもやと焦りリビタとの再会―私の〇〇したいおわりに|「咲きたい場所」は、興味の先に「まち」と「人」と「建築」が好きなあなたへ子どもが好きで、大学時代は子どもに関わるボランティアをしていた。「大切な人を笑顔にするまちづくりがしたい」「何でもない日常が幸せで好き」自分の気持ちに素直になればなるほど、たくさんの企業HPに掲げられた『日本社...
就活も、納得のいくまでこだわりたいあなたへ|25新卒就活記 vol.2
リビタの新卒社員は、どのように就活期を過ごして、どんな悩みを抱えたのか、なぜリビタに入社したのか。25卒新卒社員より、それぞれの等身大の就活エピソードをお届けします。就活の幕開け、変化する想いリビタとの出会いリビタに入社を決めるまでおわりに就活の幕開け、変化する想い重い腰を上げて就活を意識し始めたのは、院生生活にも慣れ始めた修士1年の6月。研究室の同期たちは「デベロッパー」や「ゼネコン」といった大規模プロジェクトに関わる企業を目指し、早々に就活を始めていた。一方の私は漠然と「地域に関わる仕事に就きたい」という想いを持っているものの、「絶対に入社したい!」といえる企業は見つけられていなかっ...
就活のスタートラインに“立たされた”あなたへ|25新卒就活記 vol.1
リビタの新卒社員は、どのように就活期を過ごして、どんな悩みを抱えたのか、なぜリビタに入社したのか。25卒新卒社員より、それぞれの等身大の就活エピソードをお届けします。就活のスタートラインに “立たされた” あなたへ就活開始、早速のつまずき自分のやりたいことって、何?リビタとの出会いいざ、インターンへここで働きたい、という直感おわりに|答えは、あなたの中に就活のスタートラインに “立たされた” あなたへ新潟県の大学で建築について学んでいたが、業種に関わらず「自分の好きなことを追求している大人」と知り合う機会が多かった。そういった人たちやその周りに集まる人のつながりが大好きで、さまざまなイベ...
リビタのリノベーションマンション「探す」と「つくる」を紡ぐコンサルティングの仕事とは?
そこで暮らす人・暮らし方までイメージした多様なコンセプトで展開するリビタのリノベーションマンション。案内時に大切にしているのは、リノベーションが完成するまでの「想い」「ストーリー」を正確に伝えること。そして、暮らしの理想をよりクリアにし、さらには選択肢を広げること。今回、分譲事業本部レジデンシャル事業部のCXグループ武井あずささんと、リノサポコンサルタントの飯田勇人さんに、リビタのリノベーションマンションについてお聞きしました。リビタのリノベーションマンションは一点もの「仲介者」ではなく「伝達者」としての誇り物件は企画の背景やストーリーが大切リノベーションマンションを「探す」から「つくる...
「リビタの夜会vol.3」イベントレポート|サーキュラーエコノミーについて学ぼう
リビタの夜会とは?リビタでは、これまで/これからのプロジェクトやリビタが定める「くらしのスタンダード‐ReBITA Sustainability Standard‐」に関する分野について、さまざまな角度から考える場として「リビタの夜会」を定期的に開催しています。リビタ社員だけでなく、日ごろからお世話になっているお取引先の方や卒業生、内定者などを招待し、トークと懇親会をセットに共に学び、会話を楽しむセミオープンな場です。今回は「サーキュラーエコノミー」をテーマに、ショートドキュメンタリー『The Repair Cafe』を鑑賞し、ゲストそれぞれの視点でのサーキュラーエコノミーの潮流について...
【リビタ内定者インタビュー企画】リビタの働き方って?(後編)
募集概要では語り切れない、リアルな仕事内容や働く社員のストーリーをお伝えする社員インタビュー。今回はリビタの25卒の内定者の皆さんに企画からインタビューの実施、執筆まで取り組んでいただいたインタビュー記事をお届けします。こんにちは!リビタの25卒内定者です。今回は、就活生の皆さんと近い私たちが社員の皆さんにインタビューを行い、リビタの各事業部での働き方についてまとめました。後編は、ホテルやコミュニティスペース、シェアハウスの企画・運営を行う事業部についてご紹介します!皆さんの理解を深めるお手伝いができたら嬉しいです。▼前編はこちらホテル事業部とは永長さん・仁藤さんの場合地域連携事業部とは...
【リビタ内定者インタビュー企画】リビタの働き方って?(前編)
募集概要では語り切れない、リアルな仕事内容や働く社員のストーリーをお伝えする社員インタビュー。今回は、2025年春よりリビタのメンバーとなる内定者の皆さんに企画からインタビューの実施、執筆まで取り組んでいただいたインタビュー記事をお届けします。こんにちは!リビタの25卒内定者です。今回は、就活生の皆さんと近い私たちが社員の皆さんにインタビューを行い、リビタの各事業部での働き方についてまとめました。リビタではどのような仕事があるの?社員さんはどのように過ごしているの?そのような疑問にお答えしていければと思っています。皆さんの理解を深めるお手伝いができたら嬉しいです。リビタとはリビタは、「く...
理想の暮らし方を提案する!シェア型賃貸住宅の営業・運営の仕事とは【リビタ社員インタビュー第11弾】
こちらの社員インタビューでは、リビタではたらく社員のリアルなストーリーをお伝えしていきます。それぞれの具体的な仕事内容だけでなく、事業の裏側で社員がどんな思いをもって働いているのか、インタビューを通して感じていただけますと嬉しいです。今回は、運営事業本部 プロパティマネジメント部のシェア型賃貸住宅の営業や運営・管理の仕事について、入社2年目のおふたりにお話しを伺いました。運営事業本部 プロパティマネジメント部八巻凜香さん23年度卒新卒入社(2年目)建築学部を卒業後、直すだけでなく付加価値を加えていくリノベの世界に興味を持ちリビタに入社。_運営事業本部 プロパティマネジメント部村田直紀さん...
リビタの夜会イベントレポート|新潟・大地の芸術祭と地域とつながることへの想い
リビタの夜会とは?リビタでは、これまで/これからの様々なプロジェクトやリビタが定める「くらしのスタンダード‐ReBITA Sustainability Standard‐」に関する分野について、いろんな角度から学び考える場として「リビタの夜会」を2024年8月より毎月開催しています。こちらのイベントは、リビタ社員だけでなく、日ごろからお世話になっているお取引先の方々や、卒業生、内定者など様々な方々も招待し、トークと懇親会をセットに、共に学び会話を楽しむセミオープンな場です。記念すべき第1回目となる8月は、「Local environment 街や地域とくらすこと」にまつわるテーマとして、...
シェア型賃貸住宅の運営を支えるバックオフィスの仕事とは【リビタ社員インタビュー第10弾】
こんにちは。リビタの採用担当です。リビタでは、現在様々なポジションでキャリア採用を実施しております。事業ポートフォリオが多岐にわたるリビタでは、仕事の幅も広く、その分業務イメージがつきづらいのかも?と、より具体的に業務内容やチームの雰囲気などを感じていただける仕事インタビューを発信しております。多彩なメンバーの活躍を感じていただき、仲間になりたい!と思っていただけたら嬉しいです◎今回は、運営事業本部 企画統括グループについて。シェア型賃貸住宅「SHARE PLACE」等の管理・運営を支えるバックオフィス部門のお仕事です。グループのリーダーである濵﨑ゆきえさんと、同じ立場で業務を推進してい...
建築ディレクターの仕事とは?一棟リノベーション編【リビタ社員インタビュー第9弾】
募集概要だけでは語り切れない、リアルな仕事内容や働く社員のストーリーをお届けします。今回は【一棟の建物を、集合住宅・シェアオフィスへとまるごとリノベーションする事業】を、建築ディレクターとして担当する山本さんです。▼募集概要はこちらリノベーションで豊かな住まい・くらしをつくる建築ディレクター今回インタビューした人:山本 裕文さん広島県出身。大学では建築意匠設計のようなハードを学び、その後はまちづくりやコミュニティデザインのようなソフトを研究。その過程で、ハード・ソフトがバランスよく整った状態が心地の良い時間や場を持続的に作りだすことができるとの気づきを原点に、リビタではお客様にとって、心...
建築ディレクターの仕事とは?区分マンション編【リビタ社員インタビュー第8弾】
募集概要では語り切れない、リアルな仕事内容や働く社員のストーリーをお届けします。今回は【マンション1室をリビタが購入し、リノベーションしたうえで販売する事業】を、建築ディレクターとして担当するメンバーの竹之内さんです。▼募集概要はこちら⇒ リノベーションで豊かな住まい・くらしをつくる建築ディレクター今回インタビューした人:竹之内さやかさん横浜生まれ、甲府育ち。山は北岳・島は瀬戸内海の豊島が好き。自宅の建替えを経験した小学生の頃、「わくわくする気持ち」を届ける建築の仕事に就くことを決意。大学では主に建築施工を学び、卒業後は中堅ゼネコンで現場監督を経て、次第に新築では網羅することのできない価...
数字でみるリビタ社員2023編
こんにちは!リビタの採用担当です。この度はご興味をお持ちいただきありがとうございます。リビタのコーポレートサイトでは、個性豊かな社員を知っていただくことを目的に【社員紹介ページ】がありますが、ここではもう少し俯瞰した目線で社員にまつわる情報をお伝えできたらとおもいます。▼社員紹介ページ|リビタ公式サイト1、社員数リビタ社員は2023年1月現在、約200人です。そのうち、本社オフィスのある恵比寿を拠点に働く社員は約150人、全国9拠点のホテル運営に現地で関わる社員が約50人という内訳になっています。2005年の創業時は9名(!)ではじまった会社ですが、事業の成長とともに年々仲間が増えていま...
最近の働き方(テレワーク・在宅・フレックス)編
こんにちは!リビタの採用担当です。この度はご興味をお持ちいただきありがとうございます。最近、某転職エージェントさんとお話をしていたら、求人検索の上位が「テレワーク」「モバイルワーク」「在宅」など、働き方にまつわるワードがたくさん占めているとのことを伺いました。そんなわけで、ご興味がある方が多いであろう私たちリビタメンバーの働き方にまつわる情報をお伝えしたいと思います。目次1、テレワークについて2、フレックスタイムについて1、テレワークについて(働く場所)2020年にコロナ禍となり、強制的にテレワークがはじまったのは私たちリビタも世の中の大きな流れと一緒です。以降、感染症や災害時だけのため...