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Why UPDATER？ // 日本のファッション業界を変えるソリューションへ
今回は、UPDATERのファッションSX事業「Shift C」を担当している山浦誉史さんにお話を伺いました。山浦さんは、外資系ファッションブランドでキャリアを積まれ、CSRサステナビリティコーディネーターとしてアパレル業界でのサステナビリティ推進に取り組まれてきた経歴をお持ちです。留学から帰国後、大手外資系アパレルへー大学時代はアメリカで過ごされたと聞いています。どういった流れで前職のアパレルブランドで働くことになったのですか。日本に帰ってくるまで人生の半分以上をファゴットという楽器に捧げていて、サンフランシスコの大学に通って音楽を学んでいました。自分の場合、超貧乏な留学生で、「週末5ド...
Why UPDATER？ // 公共からビジネスへ、実行支援で社会課題解決を目指す
今回は、法人営業・新規事業企画を担当されている佐伯裕也さんにお話を伺います。公共のフィールドでキャリアを積んできたー最初に佐伯さんについて簡単に教えてください。今は法人チームで、「みんなSX for Biz」という法人向けにSXのソリューションを提供するプラットフォームの業務に関わっています。今までは、公務員からコンサルタントまで、公共というフィールドを中心に色々な仕事をしてきました。趣味はサーフィンと登山で、今年は夏の間ほぼ毎週末サーフィンに行ったりしていたので、すごく焼けました(笑)。自然の中で戯れることがすごく好きで、そのお世話になっている自然に何か仕事で還元できることはないかなと...
Why UPDATER？ // 気候変動を止めるためにできることは全てやる
今回は、留学生としてロシアから来日し大学・大学院を卒業したのち、楽天を経てUPDATERへジョインしたFajst Valeriya（レイラ）さんにお話を伺います。レイラさんは、プライベートでは給水アプリ「mymizu（マイミズ）」での活動を行うなど、気候変動に対して志高く取り組んでいます。日本に行きたい！強い想いで進んできたーまずレイラさんが日本に来た経緯を教えてください。2014年に日本に来ました。元々は日本のアニメから入って、日本語を勉強したり歴史や社会を学ぶうちに日本に住みたいという想いが強くなり、高校を卒業したら日本に行きたいと思っていました。調べていく中で日本の国費留学生の仕組...
Why UPDATER？ // 誰もが強みを伸ばして働ける多様な職場を目指して
UPDATERでは2023年より社内でのDEI研修をスタート、2024年にはDEIポリシーを制定し、DEIに関する取り組みを推進しています。今回は、UPDATERのDEI推進に大きく貢献しているHRチームの今津奈緒子さんにお話を伺いました。困っている人の助けになりたいとの想いから、障がいのある方の就職を支援ー今津さんは入社されてまだ1年未満（2023年10月入社）ですが、DEI推進をリードしてくださっていますね。今津さんのキャリアについて教えてください。前職でNPOの就労移行支援事業所で働いていました。元々は、ずっとWEBデザインの仕事をしていたのですが、長いこと画面と仕事をしていると「...
Why UPDATER？ // 価格ではない！「付加価値」での営業に魅力を感じて
今回は、「おもしろい会社がある」と沖縄から上京し、UPDATERに転職した調達チームのリーダー、森拓実さんにお話を伺いました。沖縄で証券マンとして活躍していた森さんは、金融の世界に身を置いたことで付加価値の重要性を認識し、転職を決意しました。そんな森さんに、「UPDATERが提供する付加価値で営業をする」ことの魅力と今後の目標についてお聞きしました。苦手だからこそ選んだ金融の世界ーお仕事の内容を教えてください。2019年の入社以来、今年の3月まで法人需要家の営業を担当していました。具体的には、UPDATERの小売電気事業「みんな電力」から電気を供給する企業を見つける仕事です。今年4月から...
Why UPDATER？ // 自分の軸を貫いて生み出したタンザニアでの事業開発
UPDATERには、自らの野望をプロジェクトとして提案し、タンザニアで海外事業を展開する新卒社員がいます。今回は、2020年の新卒入社で、電力を起点にしたタンザニアの経済発展に熱い想いを持つ「Pole Solar（ポレソーラー）」事業責任者の宇野 雄登さんにお話を伺いました。太陽光発電に魅せられた若手社員の挑戦ーどうしてUPDATERに入社されたのでしょうか？小学生の時、太陽光発電で走るラジコンを扱う授業がありました。身近なおもちゃが太陽の光だけで動くことにワクワクして「これ、めちゃめちゃすごいんじゃないか！？」と興味を持ちました。その後、太陽光発電について勉強したり、太陽光発電事業者で...
Why UPDATER？ // 電力業界では珍しい、アーティスト担当という仕事
UPDATERには「アーティスト担当」という、電力やサステナビリティの会社としては一見聞きなれない、珍しい仕事をしているスタッフがいます。今回は、アーティスト担当の早川弥生さんにお話を伺いました。行動するアーティストを見て一念発起、再エネ業界へー早川さんは「アーティスト担当」ですが、どんな仕事をされているのでしょうか。現在は「アーティスト電力」という、アーティストの方がつくった再エネの電気をファンの方が使うことができる世界で唯一の電力サービスの運営がメインです。アーティスト電力には、第1弾いとうせいこうさん、第2弾シアターブルックの佐藤タイジさん、そして第3弾 ACIDMAN Vo,G ...
Why UPDATER？ // 興味と事業の掛け合わせで営業として飛躍
今回お話を伺う菊池斗己さんは、大学の講義でみんな電力（現UPDATER）に興味を持ち、インターンを経て社員になった経歴をお持ちです。みんなエアーから現在ではSXソリューション営業へと、大きく飛躍されています。大学の講義をきっかけにジョインー菊池さんとみんな電力（現UPDATER）の出会いを教えてください。実はラジオなんです。僕はラジオが好きでよく聴いているのですが、毎週聞いている番組の中で「みんな電力」のCMが流れていたんですね。それが最初の出会いでした。そして、千葉商科大学へ通っていたときに、外部講師としてみんな電力（現UPDATER）の真野（UPDATER SX共創本部長）が来てくだ...
足掛け3年の構想～開発期間を経て、ついにお披露目！ Enection3.0開発秘話
日本最大級の再生可能エネルギーのプラットフォーム「みんな電力」を運営する私たちUPDATERは、2023年12月に、「顔の見える電力」をより具体的に実装するブロックチェーンのトークンの仕組み「Enection3.0」について、特許を出願しました。プレスリリース：https://www.updater.co.jp/news/pressrelease/20231208今回は構想から3年、開発に1年半をかけた「Enection3.0」について、本プロジェクトに携わった3名から、開発ストーリーをお届けします。構想は3年前、100万人を超える「顔の見える電力」の計画を描くーEnectrion3.0...
パパ育休のリアル！を話しあってみた
※本記事は2023年3月にUPDATERのHPでブログとして掲載したものです。UPDATERでは、これまで6人のスタッフが育児休職制度を利用しています。今回は第一子誕生を機に育休を取得した3人の男性スタッフに集まってもらい、「実際どうだった？」と育休取得のリアルを語りあってもらいました！（左から）菊池さん …《所属》みんなエアー事業部 《育休取得期間》1カ月半森さん（画面）…《所属》ソリューション営業部 《育休取得期間》6カ月坂本さん …《所属》戦略営業部 《育休取得期間》3週間－皆さん、育休を取得した理由から教えてください。森： 子どもができた時から育休は取得しようと思っていました。子...
Why UPDATER？ // 社内で生まれる「新しさ」を社会へ伝える
今回は、共創・コミュニケーション部PRチームで広報を担当されている菊川春佳さんにお話を伺いました。「わかりやすく伝える」面白さが広報の魅力ー菊川さんの業務内容を教えてください。広報を担当しています。業務委託の方も含めた少数人のチームで動いています。広報には、経営情報やIR情報などの発信を通して企業価値を向上させるコーポレート広報と、商品・サービスを広く認知していただくためのサービス広報がありますが、UPDATERはまだ100人程度の規模の会社なので、担当を分けず一つのチームで対応しています。私が日々担当している仕事は、いわゆる「広報の仕事」と言われるものが多いです。プレスリリースの作成や...
Why UPDATER？ // 社会問題解決のためにお金が回っていく仕組みをつくる
今回は、2022年4月に新卒としてUPDATERに入社した厚田梨帆さんにお話を伺いました。厚田さんは入社後、みんな電力の法人営業として活躍しているだけでなく、2年目にはドバイで開催されたCOP28にも参加しました。「変える」ためにビジネスの世界へーUPDATERに入社を決めた理由を教えてください。長崎の大学に通っていたときに平和教育や核兵器廃絶の活動に参加していて、ニューヨークの国連本部で開催された「2020年NPT（核不拡散条約）再検討会議第3回準備委員会」に出席したことがあります。その会議の3本柱の一つが、原子力の平和利用でした。原子力を平和的に利用することは本当に可能なのかなという...
Why UPDATER？ // 多様性のあるエンジニア集団へ
今回は、コーポサイト本部 システム部TIチーム マネージャーの高橋諒一さんにお話を伺いました。高橋さんは、2018年3月にフリーランスのエンジニアとしてみんな電力（現UPDATER）にジョイン、その後2022年4月に社員になられました。パートナーのエンジニアから社員へーみんな電力で働くようになったきっかけを教えてください。フリーランスのエンジニアとして仕事をしていたときに電力自由化があり、新電力業界に興味をもったことがきっかけで、2018年3月にみんな電力（現UPDATER）にジョインしました。当時、みんでんのエンジニアとしては、今システム部で部長をしている鈴木さんしかいなくて、面接のと...
UPDATER部活紹介 〜フットサル部〜
※本記事は2022年12月にUPDATERのHPでブログとして掲載したものです。みなさん、こんにちは！UPDATER法人営業の山口です：）12月10日に、ENECHANGEが主催する「第8回 電力・ガス自由化カップ」へUPDATERとして出場してきました！「電力・ガス自由化カップ」とは、電力・ガス事業に関わる企業が集結するフットサル大会のことで、今年約3年ぶりに開催されました。そして、第8回目である今回は、13企業が集まり、2つのリーグに分かれて総当たりの試合を行いました。UPDATERのチーム名は「FCみんでん」！（FCは、Football Clubの略らしいです）色んな部署から立候補...
会社に貢献できるエンジニアチームを作るために努力したこと
UPDATERのエンジニアチームでは、パートナー企業の方にジョインいただき、社員と分け隔てなくチームの一員として事業を進めていただいています。今回は、2022年11月より株式会社メンバーズさまより参画していただいている宮本敦さんにお話を伺いました。ーUPDATERでの担当業務について教えてください。みんな電力の法人用システムのリーダーとして、既存システムの保守、法人用の新規システムの開発の要件定義、上流設計、ヒアリング、資料作成を主に行っています。新規開発としては、現行の顧客管理システムのリプレイスのために、より高度な機能、よりみんな電力にフィットした機能を実装する予定です。そのほか、認...
