カルチャー

研修

【23卒向け】ユウマペイントの選考フローを大公開！面接で見ているポイントや選考で大切にしていることなど紹介します！

ユウマペイントに興味をもっていただき、ありがとうございます！今回は求職者の方からよく質問を受ける選考フローや選考で見ているポイントについてご紹介していきます！今後選考に進むことを考えてくださっている方に、少しでも参考になる部分があれば幸いです。選考フローについて入社までの大きな流れは以下の通りです。エ...

抱いていたイメージそのままの職場だった！最終面接前に行われる職場体験に参加した感想を新人社員二人に聞きました。

ユウマペイントの選考では、最終面接前に職場体験を実施しています。どのような内容で、参加した人はどのような感想を抱いたのかなど、実際に職場体験を経験し、入社した小沢さん、皆川さんにお話を伺いました。特にユウマペイントの選考を考えていらっしゃる方は、ぜし参考にしてみてください！小沢洋子（Yoko Ozawa） ...

2022年度卒！ユウマペイント内定式と内定者研修の様子を大公開！

2022年度卒向けの内定式を行いました！ 2021年10月16日(土)にユウマペイント本社にて、2022年度卒業予定者の内定式を行いました。当日の流れは以下の通りです！内定式アジェンダ経営理念唱和代表取締役佐々木拓朗祝辞取締役佐々木智亨祝辞取締役佐々木亜沙美祝辞内定証書授与内定者決意表明...

人の長所を見つける力を身につけてほしかった。人間力を高める致知研修とは？

『致知』という雑誌をご存知でしょうか？『致知』は日本で唯一人間学が学べる月刊誌として、11万人に定期購読され、全国1,200社で社員教育に採用されている雑誌です。経営者や大学教授、スポーツの第一人者など各界で活躍する一流の人たちに、成功例や失敗例などの体験談を取材した記事が、掲載されています。この『致知』を...

営業未経験者でも一人前の営業マンになれる理由とは！？週2で実施するユウマペイントの営業研修制度をご紹介

「営業の仕事はセンスが必要だ」そのように思い、営業職は自分には向いていないと感じている人もいるのではないでしょうか？しかし、ユウマペイントでは、営業未経験だった新入社員も含めて、初年度目標の3,000万円を全員が達成できています。なぜそのような成果を上げられているのでしょうか？その秘訣のひとつに、週に2回実施...