MEMBER INTERVIEW

2024年の投稿

職種別インタビューVol.3：マーケターは意志✖️（抽象↔︎具体）✖️？

職種別ストーリー第三弾は【マーケティング】。今回は多様な企業のSNS/インフルエンサーマーケティング支援のみならず、自社のマーケティング領域においても責任者を務める萩原さんにお話を伺いました。マーケティングを軸に萩原さんの考え方などをお伺いしていきたいと思います。プロフィール萩原雄太　取締役 ...

SNSマーケティングの案件進行をリードするOMの一日に密着！

リデルで働く社員の一日密着シリーズをお届けします！第二弾は【オペレーションマネジメント Sec.（以下OM）の一日】実際どんなふうに働いているの？リデルではどんな働き方ができるの？ OMで働く魅力とは？など、リデルのOMで働くイメージを持っていただけると嬉しいです！石橋さんプロフィール紹介大...

“私ならでは” を体現できる、リデルのカスタマーサクセスという仕事【一日密着】

リデルで働く社員の一日密着シリーズをお届けします！第一弾は【カスタマーサクセス（CS）の一日】実際どんなふうに働いているの？リデルではどんな働き方ができるの？ CSで働く魅力とは？など、リデルのCSで働くイメージを持っていただけると嬉しいです！丸山さんプロフィール紹介 2022年秋ごろに中途入...

職種別インタビューvol.2＜＃慎重派＞「大好きなSNSをもっと知りたい。カスタマーサクセスの魅力とは？」

職種別ストーリー企画第二弾は【カスタマーサクセス（以降CS）】。以前＜＃慎重派＞でご紹介した、2023年MVP賞に輝いたMさんにお話を伺いました。 ▼Mさんの記事はこちらから私たちは「個人の影響力を、人々の未来のために。」というミッションのもとインフルエンサー『人』を中心に置き、様々なクライアントのプ...

職種別インタビューvol.1＜＃攻める＞「”個”を大切に。リデルの核・HRで働く楽しさ」

今回から職種別ストーリー企画をお届けします！第一弾は【HR】。リデルのインタビュー初登場！広報/人事の執行役員を務める貫さんにお話を伺いました。私たちは「個人の影響力を、人々の未来のために。」というミッションのもとインフルエンサー『人』を中心に置き、自社アプリ、プラットフォーム、メディア等を企画開発しな...