400万人が利用する会社訪問アプリ

  • Webコーダー
  • 1エントリー
  • NEW

自宅から全国の案件に携わりたい!ステップアップしたい!そんなコーダー大募集

Webコーダー
中途
NEW

on 2024/11/20

14 views

1人がエントリー中

自宅から全国の案件に携わりたい!ステップアップしたい!そんなコーダー大募集

オンライン面談OK
東京
中途
東京
中途

原田 千穂

2016年にアルバイトとしてドコドア株式会社で働きはじめ、 現在は新卒入社3年目のコーダーとして業務を行っています。 Web・ITの業界は日々新しい技術やデザインが生まれているので、そういった新しいものに敏感で、また常に何かにチャレンジし続けていたいと考えています。 ▼ドコドア株式会社 スタッフ紹介ページ https://docodoor.co.jp/staff/harada_c/

制作、マネジメント…勉強の毎日💦Web事業と戦略・マーケティング事業の横断事業部長をされる原田さんにやる気の源泉を聞いてきた!

原田 千穂さんのストーリー

五十嵐 陽子

Webデザインを中心に、印刷物も含めてデザイン業務全般を担当しています。 また、デザインチームのリーダーとして全体のデザイン監修も行なっていますので、 たくさんのお客様の案件に携わらせていただいています。

勤続10年越え!ぶっちゃけドコドアってどう・・?長く働きたくなる魅力ってどんなところ?ベテランWebデザイナー五十嵐さんにドコドアのいい点、悪い点をインタビュー!

五十嵐 陽子さんのストーリー

佐藤 元春

2019年4月に新卒でドコドア株式会社に入社。 コーダーとして、HTML・CSS・PHP・JavaScript等の言語を用いて デザイナーさんに作成いただいたデザインのコーディングを主に担当しています。

新潟、横浜、たまに新潟!神出鬼没の元春さんに「コーダーのお仕事」、フルリモートでの働き方についてインタビュー!

佐藤 元春さんのストーリー

有井 友美

徳島→カナダ→徳島→茨城→東京→徳島→京都→兵庫NOW! 広告代理店の新規開拓営業からキャリアをスタートして、HRの分野に興味を持つように。 新入社員研修やグローバル研修のコーディネーションを担当後、 京都のデザイン会社にて人事採用を担当し、ドコドアにジョイン! 現在も京都からフルリモートで人事をやっています! 学生時代は古代オリエントの歴史の勉強をしていました! あとは、バレーボールとカラオケに明け暮れていました! そして最近、自分が引っ越しが趣味であることに気づきました。 が、そろそろ一所に落ち着きたいです笑

ドコドア株式会社のメンバー

2016年にアルバイトとしてドコドア株式会社で働きはじめ、 現在は新卒入社3年目のコーダーとして業務を行っています。 Web・ITの業界は日々新しい技術やデザインが生まれているので、そういった新しいものに敏感で、また常に何かにチャレンジし続けていたいと考えています。 ▼ドコドア株式会社 スタッフ紹介ページ https://docodoor.co.jp/staff/harada_c/

なにをやっているのか

ドコドアはアプリ開発・Web開発を通して、DX/RPA/Marketing改革を実現すべく活動しています。 ITツールをローカライズして展開することで、地方の民間企業による「本物の地方創生」を目指しています! ー事業内容ー ■Web開発事業 AI時代に勝ち残る、集客・採用に強いWEBサイト制作 ■Webマーケティング マーケティングからブランディングまでの戦略を一気通貫で支援 ■DXツール導入支援(SFA/MA) スモールサクセスを繰り返す「実務で使われるDX」を開発・導入 ■アプリ開発事業 事業成功に導くFlutterを専門としたiOS・Androidアプリの開発
AI時代に勝ち残るホームページを。企業の価値を上げる、集客・採用に強いWEBサイト制作しています。
事業課題を解決するアプリをワンストップでご提案。Flutterを用いた開発で一般的な工期から50%短縮を実現しました。
教育にはガイドラインが活用されます。ガイドラインに沿って研修を重ねるうちに、短時間で効率良く仕事ができるようになります。
上司とは別に、メンター制度を導入。比較的年齢の近い先輩社員が仕事面でのバックアップはもちろん、職場環境や人間関係の悩みなどなんでも打ち明けられる風土を大切にしています。
代表の本間隆之。東京から故郷・新潟に戻り、地方の情報不足、情報力不足を実感し、ドコドアを起業
同じ品質の商品がなぜある会社では高値で世界中に販売され、またある会社では、安値で販売されるのか?

なにをやっているのか

AI時代に勝ち残るホームページを。企業の価値を上げる、集客・採用に強いWEBサイト制作しています。

事業課題を解決するアプリをワンストップでご提案。Flutterを用いた開発で一般的な工期から50%短縮を実現しました。

ドコドアはアプリ開発・Web開発を通して、DX/RPA/Marketing改革を実現すべく活動しています。 ITツールをローカライズして展開することで、地方の民間企業による「本物の地方創生」を目指しています! ー事業内容ー ■Web開発事業 AI時代に勝ち残る、集客・採用に強いWEBサイト制作 ■Webマーケティング マーケティングからブランディングまでの戦略を一気通貫で支援 ■DXツール導入支援(SFA/MA) スモールサクセスを繰り返す「実務で使われるDX」を開発・導入 ■アプリ開発事業 事業成功に導くFlutterを専門としたiOS・Androidアプリの開発

なぜやるのか

代表の本間隆之。東京から故郷・新潟に戻り、地方の情報不足、情報力不足を実感し、ドコドアを起業

同じ品質の商品がなぜある会社では高値で世界中に販売され、またある会社では、安値で販売されるのか?

私たちは「良質なものが正しく評価される社会作り」をミッションとしています。 代表の本間が、東京から新潟に帰郷した際に目の当たりにした、 企業間でのITリテラシー格差。 ドコドアではこれまでの1,600社以上の実績で培ったノウハウと、 総合的なデジタルマーケティングの力で、 企業規模を問わず全国のクライアントの力となり、 さらに優秀なメンバーを揃えて日本一・世界一の企業に向かって邁進していきます!

どうやっているのか

教育にはガイドラインが活用されます。ガイドラインに沿って研修を重ねるうちに、短時間で効率良く仕事ができるようになります。

上司とは別に、メンター制度を導入。比較的年齢の近い先輩社員が仕事面でのバックアップはもちろん、職場環境や人間関係の悩みなどなんでも打ち明けられる風土を大切にしています。

ドコドアでは、福利厚生、社内制度を整え、 全てのメンバーがより快適に、よりのびのびと業務に集中できるような環境を作っています! ■働く環境 ・平均年齢30歳(30代、40代の社員も多数在籍) ・中途:新卒=3:1 男性:女性=1:1 ・フルリモート可能(北海道、青森、東京、京都、大阪、兵庫在住のメンバーも!) ・副業可能 ■自己啓発制度 3×3制度(書籍購入、研修補助、記念日のプレゼント) https://docodoor.co.jp/staffblog/sansan-1122/ ■社内コミュニケーション ・Chatwork, Slack, Zoom, Google Meet ・月1面談の実施 ・フルリモートメンバー「帰りの会」 ■働く社員にもご家族にもハッピーな制度 ・完全週休2日制 ・祝日、年末年始 ・産休・育休制度ばっちり ・こども手当あり 子育て社員が多数おり、時短勤務社員も複数名います! 「家族イベントは宝物!何かあったらチームがバックアップするよ制度」と命名して、 家族イベントに積極的に参加しやすい雰囲気づくりも行っています。 今後も会社と社員がよりよい環境で成長できるよう、様々な取り組みを進めてまいります。

こんなことやります

【Web制作事業を支えるコーダー募集です】 弊社のWeb事業にて、Webサイト制作・保守をお任せすることのできるコーダーを募集します! 10年にわたりノウハウを積み重ねてきた、弊社事業の原点ともいえるWeb制作。 無駄を削ぎ落としたフローを構築することでコストカットに成功し、おかげさまで現在も多くのお客様から更新保守案件・新規制作案件ともにご依頼いただいております。     今回はそんなWeb事業におけるコーディングやシステム構築の主力人材として、長くご活躍いただける方を探しています。  これまでに培ってきたコーディング・プログラミング経験をもとに新天地でさらなる経験を積みたい方、 全社的なスキルの底上げや後続人材育成にもご興味のある方、ぜひご応募ください!   【業務内容】  HTMLとCSSを中心としたWebサイトのコーディングを行ってもらいます。 主にWordPressを使用しているため、JavaScriptやPHPにも関わっていただきます。    【必須要件】   ・2年以上のHTML・CSSでの構築経験 ・JavaScript・PHPなどのプログラミング言語の経験 ・サーバー、ネットワークに関する基礎知識 ・Wordpressの使用経験 【歓迎要件】 ・Laravel、Vue.js、Reactに関する基礎知識 【こんな方と一緒に働きたいです】 ・メンバーやクライアントとしっかりコミュニケーションを取れる方 ・エンドユーザー目線のプロダクトを考えながら業務に取り組める方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・継続的な努力ができる方 ・必要な情報へのアンテナが張れる方 新潟に本社がありますが、コーディングチームのほとんどがフルリモートで勤務しています! 気になった方はぜひお気軽に「気になる」ください~!!
1人がこの募集を応援しています

1人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2011/02に設立

45人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都中央区新川2-22-1 いちご新川ビル5F