弊社はソーシャルメディアを活用した、企業に対してのデジタルマーケティング支援を行っています。 ◆ソーシャルメディアマーケティング支援 【コミュニケーション全体設計・アイディア開発】 ・コミュニケーション全体設計 ・キャンペーンアイディア開発 ・KPI設計 【制作進行・実行】 01 インフルエンサーPR ■PR投稿・ギフティング ■アンバサダー活動 02 SNSアカウント運用 ■アカウントコンセプト設計 ■運用ロードマップ策定 03 クリエイティブ制作 ■SNS投稿素材制作 ■広告用動画制作 04 SNS AR制作 ■ARフィルター制作 ■SNS用スタンプ制作 05 オフラインイベント ■新製品発表会制作 ■ワークショップ運営

【弊社事業の存在意義】 ----- 「企業のブランド価値」を「人の生活価値」へ昇華させる。 ----- ソーシャルメディアマーケティング支援事業を通じて、クライアント企業が持つ「ブランド価値」を「人（生活者）の生活価値」へ昇華させる（落とし込む）ことを実現する。これが我々の事業の存在意義だと考えています。 【弊社組織の存在意義】 ----- Keep Updating Your Highlight. ----- 人生における「ハイライト（栄光時代）」はいつか？ 多くの場合は「学生時代に部活動で頑張っていた時」や「サークル活動で多くの時間を費やしていた時」といった回答が多いと思います。 このハイライト（栄光時代）を、社会人であっても毎年仕事を通して更新できるものにしていきたい。これが弊社組織が存在する意義であり、グッドオールドを設立した理由です。自分の人生において多くの時間を費やす「仕事」だからこそ、熱量が高く打ち込める存在にしていきたい。チーム全員で勝ちに行き、喜びを分かち合いたい。そんな想いがあり、この会社を立ち上げました。グッドオールドという社名の由来もその想いからきています。

■事業の特徴■ 戦略を練る上流から施策を実行する下流まで、マーケティングの全プロセスを手がけるプロフェッショナル集団として活動しています。 根本的な課題の抽出や目的に応じてターゲットやトレンドのリサーチを行い、仮説を立てます。 実行のためにはKPI設計とロードマップ設計も欠かせません。 緻密な作業を繰り返すことで結果を出すマーケティングを可能にしています。 ■働く上で大切にしている価値観・マインド■ 【FOR THE CLIENTS】 ・BtoB事業で収益を得て我々は成り立っています。 その為、クライアント企業様の事業成長やマーケティング課題の解決に貢献することが何よりも重要です。 企画営業であれ、キャスティングであれ、この目的に向けてプロフェッショナルで在り続けること、質の高いサービスを提供することを意識してほしいと考えています。 【FOR THE TEAM】 ・個人の能力を向上させる努力も勿論大切ですが、”良いチーム”で在ろうとする姿勢も非常に重要です。 1日の大半を費やす仕事で一緒に過ごす仲間だからこそ、真剣に向き合い、一つの目的やゴールに向かってベクトルを合わせて進んでいくチームで在り続けたいと考えています。 【FOR YOURSELF】 ・自分の人生は（会社の為ではなく）自分自身の為に在ります。 仕事を通じて自分自身を成長させ、「思い描く自分になること」が重要だと思います。 メンバーそれぞれの理想の自分になろうとする動きがまずはあり、その上でそれが会社が目指す方向性ともマッチする、というのが理想の関係性だと考えています。

■募集内容■ クライアントに向けPR・広告領域の提案を行う、【企画営業（アカウントプランナー）】を募集します。 提案するマーケティング領域はインフルエンサ―マーケティング、SNSマーケティングなど。 コスメ・ヘアケア等、女性をターゲットにした商材をメインに 幅広い業界・商材のPR・広告の企画提案を行っていただく予定です。 ■具体的な業務内容■ ▍提案業務 ・クライアント企業が抱える課題の掘り起こし ・課題解決のためのコミュニケーションプランの立案 ・提案施策におけるKPI設計 ・インフルエンサ―活用戦略の立案 ・コンテンツ戦略の立案など ▍案件進行業務 提案フェーズで固まった企画内容にもとづき、各種制作・進行を行います。 起用するインフルエンサ―へのアプローチ状況の管理やクリエイティブ制作の管理、キャンペーンの進行管理など、顧客課題に応じて支援する内容はさまざまです。 ■仕事の醍醐味■ 自ら手がけたプロジェクトが世の中に出て、マーケティングの「仕掛け」が成功した時は達成感を覚えます。世の中が動くほどにプロジェクトで対象となるターゲット層に影響を与えることができやとき、やりがいもひとしおです。 ■今後の活躍の場■ マーケティングの知見を養いながら、インフルエンサーとのネットワークも築ける環境です。部門担当者や新事業の責任者など社内の上位ポジションを目指すだけでなく、将来的な独立も歓迎します。 ■求める人物像■ ・協調性がある方 ・コミュニケーション力がある方 ・粘り強く物事に取り組める方 ・周囲を察する力がある方 少しでも興味を持っていただけた方は、 気軽に「話を聞きに行きたい」をタップしてみてくださいね！ まずはカジュアルにお話しましょう！ 私たちは一緒に会社を盛り上げてくれる、幹部候補となる人財も募集しています。 皆さまのご応募をお待ちしています。