私たちは、「学びと仕事を通して、人生を最高の物語へ。」をビジョンに掲げ、2014年よりプログラミングスクール事業/人材紹介事業を中心に展開してきました。 2018年にDMM.comグループにジョイン。 主要サービスである「DMM WEBCAMP エンジニア転職」は転職成功率98%を実現しています。 現在は、スクール事業の拡大に加え、人材紹介事業・キャリア支援事業・地方創生事業など、様々な新規事業を展開しています。 IT人材の育成は社会全体の課題となっています。 この社会課題の解決のため、スクールの運営による人材育成、活躍できるステージにあがるための転職の支援を通じて、 挑戦する全ての人に対して、「機会」と「成長」を提供し続けます。 <教育> ・「DMM WEBCAMP 」　https://web-camp.io/ ・「マケキャンby.DMM.com」　https://makecam.web-camp.io/ ・「DMM 生成AI CAMP」　https://generative-ai.web-camp.io/ <人材紹介/キャリア支援> ・「DMM エージェント」　https://web-camp.io/agent/ <その他> ・「DMM WEBCAMP プログラミングハイスクール」 ・地方創生事業（DX研修、他）

世界がデジタル化を加速度的に進めていく中、日本が環境に適応し成長を続けていくために、 IT人材の育成は社会全体の課題となっています。 しかし、時代に即したITスキルの獲得は、容易なことではありません。 学習挫折率は80%以上とも言われており、「今更やっても…」「自分には無理だ」と思う方も少なくないのが実情です。 私たちは、ITスキルに関わるスクール事業及び、人材紹介やキャリア支援に関わる人材事業を通じて、 世の中から「人生を諦める」という選択肢をなくし、 一人でも多くの人が理想のキャリアを実現するための、機会と場を提供します。 「人生を変えたい。」「新しい可能性を切り開きたい。」 私たちはこれからも、 誰しもにある、そんな思いを、 誰よりも応援する存在であり続けます。

お客様にとって、「最高の物語」を創出していくために、 まずはメンバー自身が「自分史上最高のパフォーマンス」を発揮することが不可欠だと考え、 個人の成長や柔軟な働き方を重視しています。 【成長環境】 一人ひとりが、「成果で魅せる」存在となるべく、 市場価値の向上を支援しています。 四半期ごとに、担当上長と成果・行動・スキルにおける 「目標→成長→成果/結果→評価」のサイクルを回していきます。 スキル項目は、部署/等級ごとに定義を設定しているので、 上長とすり合わせながら、自分の現在地や目指すべき方向を確認することが可能です。 （部署により一部取扱いが異なります。） 日々の業務においては、社歴や年齢に関係なく、一人一人に大きな裁量を委ねており、 「変化を恐れず挑戦する」人に、あらゆる可能性が拡がっていく環境であると言えます。 【柔軟な働き方】 原則フルリモート勤務、フレックスタイム制の導入など、環境に適応した働き方を推奨しています。 ただし、リモート環境でも密なコミュニケーションを取れるよう、 バーチャルオフィスでの連携強化や部署の垣根を超えたシャッフルランチを行なっています。 定期的な周年イベントや期末イベントは、オフライン×オンライン同時接続で開催しました。 また、ライフステージに合わせた働き方も整備しており、 結婚・出産・地方移住（部署によっては）・療養など、 個々人の状況に照らして、最大限パフォーマンスを発揮できる環境づくりを支援しています。

【業務概要】 採用に課題を抱える企業様へ法人営業を行うリクルーティングアドバイザー（RA）を募集しております！ インバウンド・アウトバウンドを通じた求人案件の開拓、採用ニーズのヒアリング〜採用支援まで、一気通貫で行います。 「営業のスキルを活かして、キャリアの幅を広げたい。」 「貢献度の大きい提案をしたい。」 そんな思いをお持ちの法人営業経験者の皆様。 「人」に関わる領域で、共に新たな挑戦をしませんか。 【仕事の魅力】 ◼︎介在価値の大きさ インフラトップのRAは、「人」に関する重要な領域において、単なるサービス提案に留まらず、顧客企業の事業戦略・組織から理解し、顧客のニーズに合わせて適切なソリューションを提案していきます。 形のある商材ではなく、正解があるわけでもない。だからこそ、顧客に深く入り込み提案をしていく必要があり、介在価値を大きく実感できる役割です。 ◼︎「人生を変えたい」という思いを（間接的に）支援する 転職支援をする求職者は、20代・第二新卒の方々や、未経験からのキャリアチェンジを目指す方々が中心です。 求職者のキャリアサポートを行うのはCAですが、紹介先の企業がなくては、転職成功はあり得ません。 CAと連携しながら、顧客企業・求職者双方の「最高の物語」の実現を目指す仕事です。 ◼︎営業としての幅広さ 実際に扱う求人は、ITエンジニアやマーケターをはじめ、営業・事務など多岐に渡ります。（RAごとに職種や業界を限定しているわけではありません。） 企業支援を行う上では、その職種や転職活動、採用における専門性が不可欠です。 あらゆる職種の採用のプロフェッショナルとして、ご自身の営業としての幅を広げていただけます。 ◼︎成長スピード 未経験からでも自走できる状態を目指す研修を経て、2ヶ月目には状況に応じて企業対応、商談を始めていきます。 スピード感をもって自走する楽しさや成長実感、仕組みを作っていく手触り感を存分に味わっていただけます。 ◼︎働き方 リモートワークやフレックス制度を導入しており、平均残業時間は月20~30時間程度と働きやすい環境です。 日程調整や事務手続きは外部に移管しているため、休日の連絡などもなく、メリハリを持って勤務いただけます。 ※紹介実績 チームラボ株式会社、株式会社ドリコム、クルーズ株式会社、株式会社クラウドワークス、ALH株式会社、ピクスタ株式会社、株式会社エイチーム　ほか 【必須要件】 ・法人営業経験2年以上 【歓迎要件】 ・RA経験 ・営業でのマネジメント経験 インフラトップの面談・面接では、ご入社いただく方のキャリアビジョンや想いを中心に伺います。 それは「インフラトップでの経験を自身のキャリアに活かし、最高の人生を歩んでいただきたいから」です。 どういった経験を積んでいけるのか、ご紹介したいと思っておりますので、少しでもご興味がありましたらぜひざっくばらんにお話させてください！ 皆様からのご応募を心よりお待ちしております。