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繋がる人の今と未来をデザインし、新しい価値を生み出す
ユヒーロは、 チーム全体が常に最大限の能力を発揮し、また継続できるよう、 組織のあり方を模索し、変化させ続けてきました。 私たちはエンプロイーサクセスの実現をもって、 急速な時代変化や目的の変化に対応できる組織体系を形成し、 すべてのステークホルダーへの“プラス”を実現します。 私たちは、不確定な現代を生き抜くための課題を解決し、 未来をデザインします。
価値観
変化をおそれず、未来を見据えて「今なすべきこと」を提案。すでに起こった未来から課題を見出し、受ける未来に向け適応すべく取り組む。
個々の能力を最大限発揮し、課題解決を行うために変化し続ける。エンプロイーサクセスを志向し、個々が常に最高のパフォーマンスを発揮できる組織を目指す。
組織としての柔軟さをもち、一人ひとりが主体的・能動的に目的を達成
自律し、ポータブルスキルを備えたメンバーで構成され、一人ひとりがプロジェクトを推進する
ハイブリッドワークなど様々な働き方
それぞれの価値観の中から生まれる発言を尊重し、受け止めながら共に進んでいく道を開拓していく。
未経験からでも複数のキャリアを形成できる、
エンプロイーサクセスを実現!
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会社情報
株式会社ユヒーロ
東京都千代田区神田須田町2丁目3−12 12 KANDA 304
2020/7 に設立
上村孝寛 が創業
48人のメンバー
3000万円以上の資金を調達済み