株式会社サポーターズ

■技育プロジェクトの事業推進コアスタッフを募集 未来の "技" 術者を "育" てるためのプログラムを企画・運営していただきます。 現在も年間を通してテックカンファレンス・ピッチコンテスト・ハッカソン・勉強会を運営しており、 既存プログラムの運営に加え、よりエンジニア学生が育つための本質的な施策の企画・運営を担当いただきます。 【歓迎スキル・マインド】 ・人事・人材業界経験者 ・キャリア教育に興味がある ・社会課題

人材紹介事業にてクライアントとのコミュニケーションを担当するポジション。 サポーターズのセールスは、単なる「もの売り」ではありません。 一人ひとりの採用を支援しながらも、セールスとして、採用支援のプランニング、導入支援を行うことに加え、採用戦略や人材戦略といったより根幹な部分にも関わり、経営課題をクライアントと共に解決するいわば経営課題のコンサルタントとしての側面が強いポジションになります。 サイバ

新規事業として中途ITエンジニア職の転職・採用支援事業を開始するため、1人目セールスを募集することになりました。 今回参画していただく方には近い将来、新規事業セールスを統括するリーダーとしてご活躍いただきながら、事業開発もお任せしたいと考えています。 【事業の特徴】 ・2024年秋～冬にサービス提供開始予定の新規事業です。 ・著名CTOや若手ハイクラスエンジニアへのユーザーインタビューにより、見つかったペインを解消

ITエンジニア職の新卒採用を行う企業へのフィールドセールスがメイン業務です。 【担当商材の特徴】 サポーターズはエンジニア学生の約3人に1人が利用しており、競争優位性が高い商材です。 自信を持ってご提案いただけます！ 【仕事の特徴】 ・プライム市場上場の親会社（CARTA HD）という安定基盤がありますが、サポーターズ自体は従業員60名程度のベンチャー企業です。 ・社内の意思決定がはやいだけでなく、若手であってもその意思

◼︎新卒向け求人媒体&個別紹介でのセールスアシスタント◼︎ 【主な業務内容】 クライアントと営業との三者間で適切にコミュニケーションを取り、業務にあたっていただきます。 主にテキストでのやりとりですが、一部電話対応も発生します。 ①新卒採用の求人媒体・スカウトサービスの運用代行業務 サポーターズをご利用いただいているクライアントの求人ページの作成や、スカウト代行業務を行います。 ②個別紹介での求人票公開フ

■フルリモート■キャリアアドバイザー職/学生さんの内定を一緒に目指し、応援する！ 【オススメポイント♪】 ★学生さんにとって人生の重要なポイントである新卒の就職活動をサポートする、社会意義の高い仕事です。 ★これからの時代で重要になってくるITやエンジニアに関する知識をつけることができます。 ★拡大成長中の組織において、「こうしていきたい！」といった想いをすぐにチームで共有/改善していくことができます。 ★

■技育プロジェクトのコミュニティマネージャー/プロジェクトマネージャー/運営リードを募集 未来の "技" 術者を "育" てるためのプログラムを企画・運営していただきます。 現在も年間を通してテックカンファレンス・ピッチコンテスト・ハッカソン・勉強会を運営しており、 既存プログラムの運営に加え、よりエンジニア学生が育つための本質的な施策の企画・運営を担当いただきます。 その中で、実際に学生エンジニアともコミュニケ