1
/
5

「SUPER STUDIO 9th KICK OFF」オフライン開催イベントレポート

 SUPER STUDIOは11月決算のため、12月より新しい期に入りました。今回は2022年12月7日(水)に行われた「9th KICK OFF」の様子をご紹介します!

SUPER STUDIOの「KICK OFF」とは?

 KICK OFFは、前期の振り返りやビジョン・ミッション・バリューについて意識してもらいたいこと、今期の方向性や中長期計画についてなど、取締役・管掌役員から社員に向けて発信をする場です。SUPER STUDIOが向かう先を把握してもらい、自分の業務や動き方を具体的にイメージできる状態をつくることがKICK OFFのゴールです。

 また、年に一度の社員表彰の場である「SUPER STUDIO AWARD」も昨年に引き続き開催。メンバーの称賛やロールモデルの明確化といった部分も目的としています。

9th KICK OFFは3年ぶりのオフライン開催!

 6th KICK OFFでは従業員数も約80名程度だったので、社内のフリースペースで開催していました。ところが2020年より新型コロナウイルスが流行し、オフラインでイベントが行えない状態が続きました。その間、従業員数もあっという間に200名を超え、社内のフリースペースに収まらない規模にまで会社が大きくなりました・・・!(増床も行いましたので今は大人数のイベントも実施できるようになりました!増床の詳細は別記事でご覧ください!)

 リモートワークの活用も進み、自部署でも直接会ったことがない人もいる状況が作られてしまったことが課題に。そこでこの度コロナウイルス感染拡大が落ち着いてきたこともあり、オフィスの近くにあるホテル雅叙園東京をお借りしてオフラインで開催することになりました。

9th KICK OFFのコンセプトとノベルティ紹介

 参加者もアウトプットをすることで各メッセージをより自分ごととして捉えてもらうことを目的にグループディスカッションをコンテンツの合間に入れました。そこでグループディスカッションを行う、席が隣同士の3人1組になって、まずはアイスブレイクを実施。場が温まったところで、今回のKICK OFFのコンセプトとノベルティを紹介しました。

 9th KICK OFFのコンセプトは「組織とヒトをつなぐ『9th KICK OFF』」。このコンセプトに沿って、デザイナー中心にアイテム選定やデザインまで、すべて運営チームでノベルティ制作を行いました。

  • オリジナルロンT

=>9th KICK OFFのロゴをあしらったシンプルなロンTを着て、KICK OFFに参加してもらいました

  • トートバッグ

=>ロゴがワンポイントのちょっとした買い物に使えるトートバッグ

  • ピンバッチ

=>トートバッグにつけてもオシャレなSUPER STUDIOロゴとKICK OFFロゴのピンバッチ

  • SUPER STUDIOキャンディ

=>コンセプトの「つながり」を意識した組飴。ブルーベリー味で美味しい!

  • オリジナルめんたいツナ缶

=>「つながるメンツな缶」とダジャレを効かせためんたいツナ缶!

  • ステンレスボトル

=>SUPER STUDIOのVALUEをあしらったシックなボトル。増床をしてオフィスを移動するときの活躍を想定(カラーは白と黒の2種類あってランダムで配布)

  • TEAMカレンダー

=>全従業員(正社員)の顔写真が入ったカレンダーで、一緒に働く仲間を毎月思い出しながら頑張れちゃいます!

  • サンクスレター

=>全社から集めた自分宛てのありがとうのメッセージも同封。皆からの感謝の言葉が一番嬉しいですね!

<PART 01>8期振り返り/VISION・MISSION・VALUE

 CEO林より、8期の振り返りと改めてVISION・MISSION・VALUEの大切さを伝えました。

 8期のテーマが「SPEED」だったこともあり、1年間で様々なプロジェクトがスピード感を持って動いていたことを改めて振り返りの中で紹介。また、SUPER STUDIOのタグラインである「IGNITE YOUR HEART」に込められた想いが改めて共有されました。

 また、9期のテーマ「生産性」も発表され、今期はさらに「生産性」を意識して日々の業務に取り組んでいきます!

9期方向性・中期計画

 COO花岡より、全社の9期方向性と中期スパンでSUPER STUDIOが目指す先をプレゼン。

 「次世代EC構想」を掲げて今期行なっていくことや中期的にecforceがどんな世界を作っていくのか、熱く語られました。(メンバー皆がワクワクした表情で聴いていました!!)

<PART 02>各グループ方向性発表

 合間にグループディスカッションやクライアント・パートナー様からのメッセージムービーを挟み、管掌役員から9期の方向性をグループ毎に発表が行われました。

 各グループ、9期のテーマである「生産性」に紐付けて、今期向かう先を発表していたので、メンバーも自部署の方針を理解することができたのではないでしょうか。

<PART 03>SUPER STUDIO AWARD 2022

 オンラインで行なった8th KICK OFFで初めて開催したSUPER STUDIO AWARD!昨年も大盛り上がりでしたが、今回はさらに盛り上がるオフラインでの開催です!!

昨年同様、今回も以下の6賞で表彰者を決めました!

  • MVR(Most Valuable Rookie)
  • MVI(Most Valuable Innovator)
  • MVM(Most Valuable Manager)
  • MVT(Most Valuable Team)
  • VP(Valuable Player)
  • MVP(Most Valuable Player)

※今回の受賞者のインタビューは後日公開予定ですのでお楽しみに!

 プレゼンターのCRO真野の盛り上げも最高でした!!

<番外編>SUPER STUDIO After Party(懇親会)

 約250名がリアルで集うのは初めてということで、今回は立食パーティーの懇親会も準備しました!懇親会運営委員が企画したコンテンツも大盛り上がり!!他部署の方や初めてお会いする方とも幅広くコミュニケーションが取れて、メンバーだけでなく取締役の皆さんもとても楽しそうでした\(^o^)/

 SUPER STUDIOの未来を伝えつつ、改めてメンバーが日々の業務を振り返る良いきっかけになったのではないでしょうか。すでにメンバーからは「9期の具体的な行動がイメージできた」「中期計画にワクワクした」「ノベルティがオシャレで使いやすい!」「次はAWARDを受賞したい!」等の声もあります。

 初めてオフラインイベントを社外で開催したのでまだまだ改善点だらけではありますが、メンバーにとって有意義な時間となっていたようで運営としては非常に喜ばしいです!

 9期も全社一丸となって精進してまいります!!

株式会社SUPER STUDIOからお誘い
この話題に共感したら、メンバーと話してみませんか?
株式会社SUPER STUDIOでは一緒に働く仲間を募集しています
12 いいね!
12 いいね!

同じタグの記事

今週のランキング

Ayaさんにいいねを伝えよう
Ayaさんや会社があなたに興味を持つかも