株式会社エムアウト

スタートアップの成功確率を上げるために、“失敗”は貴重なノウハウ

当社の取締役 兼 事業開発グループリーダーとして、社会の非合理な仕組みを革新する新規事業創出を目指す福岡。エムアウト入社に至る原体験となったのは、新卒で入社した不動産業界で「消費者が不利益を被りやすい業界構造」を目の当たりにしたことからでした。既存の業界構造を革新したいと志を持って入社した福岡がエムアウトで立ち上げた新規事業の経験談、失敗経験や今後目指していることについて、新規事業創出を目指すみなさまに共感いただけるインタビュー記事をお届けします。プロダクトアウトの業界で感じたジレンマ、既存の業界構造を革新するビジネスを立ち上げたいという思い新卒で不動産会社に入社し、マンションなどの住宅...

新しい切り口のビジネスモデルでIT業界の課題解決に挑む

今回はエムアウトでIT人材向けの学習・転職支援サービスを創り上げたpaiza株式会社代表・片山のインタビューをお届けします。非常にユニークなキャリアを歩んできた片山は、自身のエンジニア経験からIT人材の転職市場に「非合理な仕組み」を見出し、その仕組みを破壊すべく事業開発に取り組んできました。片山のこれまでの経歴、事業開発エピソードや今後の目標などを長時間にわたってお話いただきました。終身雇用の崩壊を悟り、進学ではなくバンド活動へ高校を卒業後は、3年間は何もせずに過ごし、その後フリーターになりました。もともと、学校の仕組みや教育制度、学校を卒業したら当然のようにサラリーマンになって社会に組...