入社後のサポートって実際どうなんですか、、？？

こんにちは！

社長室の山内です。

転職をしたり、新しい環境に挑戦するときって不安ですよね。。。

RARECREWメンバーの中には、福祉業界、介護施設経験のある方はもちろん、前職では接客業をやってた、アパレル関係だった、システムエンジニアだったなど様々な業界業種から転職される方が多いです！

そんな皆様のために、すぐご活躍いただけるように様々な研修を取り入れています！

大前提として入社してすぐは、OJT型の研修やオンラインを使用しての研修など様々な研修が揃っております。

しかし、
研修やOJTで学んだことをもう一回復習したい！
教えてもらったことをもう一回振返りたい！
その業務をやる直前に復習したい！

そんな声をメンバーから受け研修とは別に様々な取り組みを行っています！

①社員は全員見放題！研修動画コンテンツ～

研修動画は種類も様々でケアマネ営業攻略法やチームビルディングについて、社内制度の詳細についてなどなどちょっと悩んだ時や苦手を克服したいとき、振り返りたいときなど様々な用途で使用することができるコンテンツになっています！

②送迎や入浴の手順書コンテンツ

私たちの大切な業務の一つにお客様の送迎や入浴介助はあります。
もちろん初めは送迎同行や入浴介助同行という形で先輩スタッフについて学んでいただくのですが、独り立ちした後に情報を振り返れるように資料を用意しています！
細かなところになりますが、このお客様はどこに車を止めて送迎だったっけ？このお客様はどういう介助だったっけ？と振り返った時に手順書があればすぐに振り返ることができます！

最近入職されたスタッフの活躍エピソード

介護職のご経験をお持ちで入社されたSさんのエピソード
入社して2ヶ月目でイベントを担当していただきました！前職でも介護職のご経験があり、その知識も活かして店舗メンバーを巻き込みイベントを開催！

別業種での経験を活かして営業担当として活躍するIさんのエピソード
もともと高齢者分野での介護のご経験はないIさんですが、今までのご経験を活かして店舗の営業担当としてケアマネ営業に取り組んでいただいています！

詳しい研修内容が気になる！や未経験だから不安もあるけど一回話を聞いてみたいと思っていただけたらぜひ「話を聞きに行きたい」を押していただけたら嬉しいです☺