メンター紹介 #2｜Gizumoで研修講師を担当している教育チームメンバーです！

Gizumoの小松です！
前回に引き続き、Gizumoの教育チームメンバーをご紹介します！

1. 自己紹介
2. Gizumoに入社した経緯
3. 現在の業務内容
4. 得意分野
5. こんな人に入社してほしい！
6. 今後挑戦したいこと

▼メンター紹介 #1はこちら

【鈴木 健汰 / 2019年中途入社】

1. 自己紹介
   前職はメーカーで営業職を担当していました。日々の事務作業の効率化を求めてプログラミングの学習を始めたところ、プログラムを書くことの楽しさに気づき、エンジニアとしての道を選びました。
   
   
2. Gizumoに入社した経緯
   Gizumoのオフィスは非常に綺麗で、一目見た瞬間に「ここで働きたい」と感じました。また、未経験からでも充実した研修が提供されており、誰もがエンジニアとしてのキャリアを築ける環境に魅力を感じました。
   
   
3. 現在の業務内容
   メンターとしてエンジニアの育成に関わっており、それと並行して社内開発業務も担当しています。現在は、5名のメンターチームのリーダーとしてマネジメント業務をしつつ、社内開発ではPMやPLを担当し、設計・開発からクライアントとの商談、発注業務までを一任して担当しております。
   
   
4. 得意分野
   得意分野は、業務の自動化や効率化、データ分析です。特に事務作業の効率化を図る自動化のプロセスを構築することが好きです。教育面では「なぜその方法を選ぶのか」などといった理由を明確に伝えることを意識しています。
   
   
5. こんな人に入社してほしい！
   Gizumoのビジョンに共感し、それを一緒に実現してくれる方を心から歓迎します。
   
   
6. 今後挑戦したいこと
   今後は、より高度なマネジメントスキルの習得を目指しています。また業務のさらなる効率化やデータ化を進め、チーム全体の生産性向上を図りたいと考えています。

【中川 美穂 / 2021年中途入社】

1. 自己紹介
   ”読みやすい資料”と”見やすいホームページ”について考えるのが好きなフロントエンドエンジニアです！大学の専攻は経済系、新卒で入社した会社も商社という、全く関係のないところから転職してSEとして働いています。
   
   
2. Gizumoに入社した経緯
   Gizumoに入社する前は、商社の通販部で通販ECサイトの店舗運営などをしていました。サイト編集のためにHTML/CSSの勉強を始めたことがきっかけでプログラミングに興味を持ち、元々何かを作り上げることが好きだったこともあってSEへ転職しました！
   Gizumoに入社を希望した理由は、充実した研修制度、年功序列でないところ、ピッチコンテストなど新しい取り組みに柔軟なところが魅力的だったからです。
   
   
3. 現在の業務内容
   メンターとして研修生へプログラミングを教えたり、研修で使うコンテンツ内容の見直しを行っています。
   
   
4. 得意分野
   Vue.jsなどのフレームワークを使って、組み替えや再利用しやすいコンポーネント構成を考えること。使いやすいサイトの色使いや動線を考えること。人に何かを教える際に見やすい資料を考えること。
   
   
5. こんな人に入社してほしい！
   Gizumoで輝ける方は、「柔軟な考え方ができる方」、「能動的に行動できる方」かなと思っています！Gizumoは経営陣の方々の戦略が柔軟な印象があり、社風にもその柔軟さ、風通しの良さが表れていると感じます。いい提案があれば、決断から実行までの速度がとても速いので、恐れず考えを発信してくれる方にはとてもいい環境だと思います！
   
   
6. 今後挑戦したいこと
   直近の目標としては、まずは教育スキルをもっと磨いて、”社会に優秀なエンジニアを輩出する”というミッションをGizumoと一緒に達成していきたいです。長期的には、フロントエンドとバックエンドの垣根を決めずに技術力を高めていきたいです。学ぶことが無くなってしまうとダメになってしまうタイプなので、一生勉強していきたいです！！

【宮谷 眞矢 / 2017年中途入社】

1. 自己紹介
   「社内で一体何やってる人なのかわからないエンジニアランキング」3年連続1位に輝いた宮谷です。ビールと音楽とフットボールが大好きな英国かぶれです。
   
   
2. Gizumoに入社した経緯
   何時間働いたのか。何年会社に在籍しているのか。そういった判断軸ではなく、自身のあげた成果がシンプルに評価されて給与に表れる仕事をしたいと考えたのがエンジニアを目指したきっかけです。Gizumoを選んだ最後の決め手は、何か面白いことが起こりそうだなという野生の勘です。
   
   
3. 現在の業務内容
   主にプロジェクトマネージャーとして開発プロジェクトを管理しています。自身のプログラマー/システムエンジニアとしての経験をエンジニアのマネジメントにどう活かせるか？日々模索しています。
   その傍らで教育部のマネージャーも担当しています。研修カリキュラム自体は創業当時からの積み上げで確立されたものがありますので、あとはそこに業界のニーズや受講生のレベル感に合わせた細かなアップデートを加えるべく、常にアンテナを張るのが主な役割です。また、エンジニア中途採用の最終面接も担当しておりますので、ご縁があった際にはお気軽になんでもご相談ください。
   
   
4. 得意分野
   開発プロジェクトの中で人材育成を行うことを得意としております。メンバーが今できることよりもう1段階上のギリギリ届く難易度のタスクを振らせていただくことで成長を促しながら、納期と品質も守る。ここのバランス感覚を大切にしています。
   
   
5. こんな人に入社してほしい！
   社会のため、会社のため、他人のために常に何かを改善したいという欲求に飢えている人とお仕事をしたいです。プログラミングはあくまでそのための、いち手段に過ぎないと考えています。
   
   
6. 今後挑戦したいこと
   Gizumoクラフトビール部を立ち上げいつか会社にブルワリーを作りたいです。

【山口 敬介 / 2015年中途入社】

1. 自己紹介
   学生時代からサッカーとゲームを趣味に生きていました。友人とゲームに夢中になっていた頃にゲームの攻略サイト制作に興味を持ち、エンジニアを目指しました。サイトにアクセスしたユーザーに一目で感動を与えることができる事に魅力を感じ、現在はフロントエンドエンジニアとして業務をしています。
   
   
2. Gizumoに入社した経緯
   プログラミング未経験者を育ててくれる研修制度に惹かれました。エンジニアになりたいと思って転職活動をしていた際に、求人では開発経験1~2年以上の人を募集している企業がほとんどでした。当時プログラミングの知識が全くなかったため、どうにかスキルを習得できる企業を探して最終的にGizumoにめぐり合いました。
   
   
3. 現在の業務内容
   教育事業部ではフロントエンドメンターとして、プログラミング未経験の新入社員にプログラミングを教えています。開発事業部にも所属しており、現在はWebページ制作をメインに行っています。業務外ではフットサル部の部長もやっており、活動を盛り上げるために試行錯誤しています。
   
   
4. 得意分野
   Web制作をメインに担当しているので、ページ制作にまつわる部分全般を得意としています。現場ではデザインチームにも所属していたことがあるので、デザインツールを使ったりデザイナー目線になっての実装方法なども教えたりできると思います。
   
   
5. こんな人に入社してほしい！
   夢や希望に満ち溢れている方々に寄り添っていきたいと思っているので、エンジニアとしてやりたいことや目標のある方には是非入社して欲しいと考えています。
   
   
6. 今後挑戦したいこと
   言語やフロントエンド/バックエンドにこだわりはないですが、今はフロントの技術が好きなのでそれを楽しんでいます。やりたい仕事や案件に関われるように今は必要な知識を広げていきたいと考えています。また、サッカーが大好きなのでそれに関わるプロジェクトや、2人の子供がいるので子供向けのコンテンツも考えてみたいです。

【渡邉 荘爾 / 2021年中途入社】

1. 自己紹介
   前職でVBAを扱う中で本格的にプログラミングを仕事にしたいと思うようになり、Gizumoに入社しました。趣味は特にないのですが、最近は阿部メンター・佐藤メンターからおすすめの映画を教えてもらって土日に見ることがタスクになっています。
   
   
2. Gizumoに入社した経緯
   大学では全く別の分野で研究活動をしていたのですが、大学時代を通して学ぶことと考えることが好きだということに気がつきました。学び・思考どちらも求められる職種であるエンジニアになればずっと楽しく仕事ができると思い、エンジニアを目指しました。Gizumoは採用面接の雰囲気がとても良く、この会社であれば楽しく働けると考え入社を決意しました。
   
   
3. 現在の業務内容
   バックエンド領域を中心に、研修生にプログラミングの技術を教えています。時々受託開発案件にも携わらせていただいています。
   
   
4. 得意分野
   問題に対してロジカルに考えること、課題解決に向けて積極的に提案することが得意です。
   
   
5. こんな人に入社してほしい！
   仕事を楽しめる人は魅力的だと思います。やらないといけない、という意識ではなく、どんな仕事も楽しみながら関わっていける人に是非入社していただきたいです。また、何か課題があった際に、解決案を一緒に模索できる人と働きたいなと思います。
   
   
6. 今後挑戦したいこと
   プライベートでは痩せることを目標にしていますが、痩せるどころか体重計に乗るたび増えてきています。仕事では、開発経験だけでなくマネジメント経験を積んでいきたいと思っています！

メンターも未経験からエンジニアになったメンバーがほとんど。
”学習を楽しむ気持ち”も、”経験のないことに挑戦する大変さ”も、共感しながら教えられるのは、Gizumoの教育の強みでもあります。

中にはカジュアル面談や採用面接を担当しているメンバーもいるため、選考の中で会えるかもしれません。
それぞれ得意分野も違うので、是非いろいろお話してみてくださいね！