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最近、Findyでは積極的に採用活動をしています。
そのため、週に2〜3人は面接やFindyに興味を持ってくれた方との面談を行っています。
その際に、一番意識していることが
「Findyで面接している人のやりたいことができるか」です。
もう少し具体的に言うと
「面接している人の将来像とFindyの将来像に重なるところがあるか」です。
目次
1 なぜ「やりたいことができるか」を確認するべきなのか
2 どれくらいの年数でやりたいことを考えれば良いか
3 やりたいことが決まっていない場合はどうすればよいか。
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