社会保険労務士法人アドバンス

■募集内容■ 人事労務スタッフ（正社員）を募集します。 具体的には以下のような業務をお任せする予定です。 ■労働保険・社会保険などの書類作成、提出 ■給与計算 ■人事・労務に関する相談対応やコンサルティング ■法改正などを含むクライアントへの情報提供 ■社会保険労務士業務の補助業務全般 入社後には研修があります。 グループ法人であるため各部署における事業への理解を深めたり、「スキルタグ制度」という研修制度

資格不問・社会保険労務士をお持ちでない方も応募してしていただけます。 視野を広く、新しいことにチャレンジしたい方との出会いを歓迎します。 ✅課題解決力を身に付けたい ✅ワークライフバランスを重視している ✅制度が充実していたらライフステージが変わっても働きたい このようにお考えの方は、弊所の働き方がピッタリです。 ＜＜本社＞＞ 福岡市中央区舞鶴2-2-11 富士ビル赤坂8階 ＜＜勤務スタイル＞＞ 本社オフィス出社と

■募集内容■ 社会保険労務士（正社員）を募集します。 将来的に社会保険労務士に興味がある方も歓迎です。 具体的には以下のような業務をお任せする予定です。 ■就業規則、労使協定書などの作成 ■人事、労務に関する相談対応やコンサルティング ■法改正などを含むクライアントへの情報提供 ■人事、賃金制度の構築や運用サポート ■労働保険、社会保険などの書類作成および届け出 入社後には研修があります。 グループ法人であ

地域・社会との関わりを大切にしており、福岡を中心とした九州地方の「人・仕事」の活性化を促進しています。 資格不問・社会保険労務士事務所で働いた経験がない方でも応募してしていただけます。 ✅人を支える業務に携わりたい ✅BPO事業に興味がある ✅ゆくゆくは社会保険労務士を取りたい このような方がご活躍いただけます。 業務内容としましては、クライアント企業の人事労務に関する対応や労働保険・社会保険などの書類作

地域・社会との関わりを大切にしており、福岡を中心とした九州地方の「人・仕事」の活性化を促進しています。 資格不問・社会保険労務士事務所で働いた経験がない方でも応募してしていただけます。 ✅人を支える業務に携わりたい ✅BPO事業に興味がある ✅ゆくゆくは社会保険労務士を取りたい このような方がご活躍いただけます。 業務内容としましては、クライアント企業の人事労務に関する対応や労働保険・社会保険などの書類作

■募集内容■ 人事労務スタッフ（正社員）を募集します。 具体的には以下のような業務をお任せする予定です。 ■労働保険・社会保険などの書類作成、提出 ■給与計算 ■人事・労務に関する相談対応やコンサルティング ■法改正などを含むクライアントへの情報提供 ■社会保険労務士業務の補助業務全般 入社後には研修があります。 グループ法人であるため各部署における事業への理解を深めたり、「スキルタグ制度」という研修制度

■募集内容■ 社会保険労務士（正社員）を募集します。 社会保険労務士に興味があり、現在、資格取得に向けて学んでいる方も歓迎します！ 具体的には以下のような業務をお任せする予定です。 ■就業規則、労使協定書などの作成 ■人事、労務に関する相談対応やコンサルティング ■法改正などを含むクライアントへの情報提供 ■人事、賃金制度の構築や運用サポート ■労働保険、社会保険などの書類作成および届け出 入社後には研修

企業の人事労務に関する課題を解決するコンサルタントがメイン業務となります。 ＜＜法人名＞＞ 社会保険労務士法人アドバンス ＜＜本社＞＞ 福岡市中央区舞鶴2-2-11 富士ビル赤坂8階 ＜＜勤務スタイル＞＞ 本社オフィス出社とリモートワークのハイブリット式 ＜＜雇用形態＞＞ 正社員（転勤なし） ＜＜職種名＞＞ ・社会保険労務士（有資格者） ・人事労務管理スタッフ（資格不問） ・人事労務アドバイザー（資格不問） ・人事労務コ

資格不問・社会保険労務士をお持ちでない方も応募してしていただけます。 視野を広く、新しいことにチャレンジしたい方との出会いを歓迎します。 ✅課題解決力を身に付けたい ✅ワークライフバランスを重視している ✅制度が充実していたらライフステージが変わっても働きたい このようにお考えの方は、弊所の働き方がピッタリです。 ＜＜本社＞＞ 福岡市中央区舞鶴2-2-11 富士ビル赤坂8階 ＜＜勤務スタイル＞＞ 本社オフィス出社と

地域・社会との関わりを大切にしており、福岡を中心とした九州地方の「人・仕事」の活性化を促進しています。 資格不問・社会保険労務士事務所で働いた経験がない方でも応募してしていただけます。 ✅人を支える業務に携わりたい ✅BPO事業に興味がある ✅ゆくゆくは社会保険労務士を取りたい このような方がご活躍いただけます。 業務内容としましては、クライアント企業の人事労務に関する対応や労働保険・社会保険などの書類作

企業のヒトに関する課題解決をおこなうコンサル業務がメインとなります。 自分にコンサルティングができるか不安という所からスタートされる方が多いですが安心してください。 入社後に研修もありますし、不安なこと・不明なことは周りのスタッフに聞ける環境があります。 チームで顧問先様を担当するので、一人で問題を抱え込まず周りの協力を得ながら、自分の得意領域のスキルを高めていったり、ゆくゆくはあなたが周りにアドバ