社会保険労務士法人アドバンス

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福岡県

働き方、在り方の未来を自分たちで創る。

心身ともに健康に働ける、理想的な労働環境をコンサルティングする立場の私たちは、まずは自分たちが明るい未来のために先進的な環境をつくり、実践しています。働き方の未来を創る。一人ひとりのアイデアに全員で耳を傾ける。お互いを尊重し合い、変化に柔軟な関わり方は、自律的で強い組織づくりにつながります。「楽しく働ける職場を増やし、カルチャーにする」というビジョンのもと社外へも広く目を向け、多様な関わりで働き方の未来を創ることを目指しています。

価値観

【ふくおか「働き方改革」推進企業に認定】多種多様な働き方に対応するため、フレックスタイム制と選択休日制（日曜祝日以外の休日は月～土の中から自由に選択）の他、在宅勤務制度、学級閉鎖やPTA活動などにも使える休暇など各種制度を用意しています。働きがいと働きやすさを両立しているからこその低離職率も自慢です。

【ひとりのアイデアについて、みんなで考える】自分たちが働く職場のルールは、みんなで考えることを大切にしています。それを象徴しているのが、従業員がアイデアを提案する制度です。専用のアプリにいつでも誰でも何度でもアイデアを出すことができ、半期に１度は全員が何かしら出さなければいけません。一人ひとりの意見に耳を傾けることで社内が活性化し、より強い組織づくりにつながっています。

【先進的な未来をまず自分たちが実践】コミュニケーションを活発にして、みんなで一体感を持って働く雰囲気を大切にしています。心身ともに健康に働ける理想的な労働環境をコンサルティングする立場なので、まずは自分たちが明るい未来のために先進的な環境をつくり、実践することを目指しています。社内でヨガや防災セミナーを開催したり、野菜の販売をしたりと、ユニークな取り組みもしています。

【長年の知見を活かし、チームで解決】企業の「第2の人事部」として、各種制度の構築などコンサルティング領域まで踏み込めるのが当事務所の大きな特徴です。1人でクライアントを担当するのではなく、『チーム』として解決策を提示するため、社会保険労務士資格を取得して間もない方や、人事労務経験が浅い方でも安心。実務を通して人事労務の専門性を高めることができる、教育制度にも力を入れています。

【関わりを生むマグネットに】私たちアドバンスグループには約1000社ほどのクライアント企業とのお取引があります。「九州・沖縄から働き方の未来を創る」「楽しく働ける職場を増やし、カルチャーにする」という私たちのビジョンに共感してくれる人は、従業員だけでなく、クライアントや業務提携、パートナーなどがそれぞれの専門性に特化した事業推進や課題解決につながる多様な関わりを生み出していくことを目指しています。

【人と人がゆるやかにつながる、海辺のオフィス環境】福岡市西区今宿にあるシェアオフィス「SALT」にサテライトオフィスを構えています。波の音が聞こえる自然に近い環境で、自分の中に余白をつくることで新しい発想を生み出すことができる特別なワークスペースです。ここでは集中して仕事ができること以上に、この場所に訪れる人たちとの様々な交流があります。ビジネスのパートナーシップだけでなく、ライフスタイルに良い影響をもたらすような関係性がつくられます。