内定者フォロープログラム:Will(やりたいこと)を働くうえで大切にしたい価値観から整理する。
24年4月入社予定の磯部さんを迎え、プレジャーサポートでは「内定者フォロープログラム」を開催しました!このプログラムは①入社後に関わる人との人間関係を築く ②入社後に必要なスキル、知識の一部を身につけるを目的に2月、3月と2回にわたって行います。一緒に働くメンバーと内定者がディスカッションしながらお互いの理解を深めていく場となっています!目次内定者フォロープログラムの役割「Will,Can,Must」の考え方カラーバリューカードで価値観を言語化する価値観の「背景」を共有する内定者フォロープログラムの役割内定者にとって、年明け~3月の時期は、学生の期間もあと少しとなり、社会人になることに対...
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