株式会社Unito

その日に「宿を探している人」と「家を空ける人」をマッチングできる仕組みを作れたら ー 開発担当者が描く、unitoアプリの新ビジョン【リリースの裏側】

プレスリリースに書ききれなかった、Unito開発の裏側をレポートする「リリースの裏側」。今回は、「unitoアプリ機能大幅アップデート」を特集します！実はこの取り組み、「"今日宿を探している人" と "今日家を留守にする人" をマッチングできる仕組みを作れたら」という構想から始まった、unitoアプリのビジョンアップデートによるものです。新ビジョン「暮らしの総合アプリ」に向けたスタート地点。今回は、今年1月にUnitoにジョインしたPdM田村さんを聞き手に、Unito VP of Product / 執行役員中野さんとの対談を実施。あたらしく生まれ変わるunitoのアプリケーションの未来...

サービス開始5周年を迎えました！数値で振り返るUnitoの5年

UnitoコーポレートPRです！Unitoは、2025年2月25日をもってサービス開始から5周年を迎えました。これを記念し、プレスリリースにてUnitoの5年間の歩みを振り返るインフォグラフィックスを公開しました。▽「unito」5年のあゆみ｜プレスリリース2020年2月のサービス開始当初は、コロナ禍と重なる宿泊事業にとって厳しい時期となりました。そのような状況においても、多くの皆さまのご支援により、本日5周年を迎えることができました。そこで5年の節目に、これまでのUnitoの歩みをインフォグラフィックスで振り返ります！～5周年インフォグラフィックス～運営室数は806%成長！2020年5...

CMOの肩書を超えて、Unitoを成長させる「覚悟」ー 取締役CMO / 創業メンバー 玉木編【Unito、5周年】

「暮らしの最適化の追求」をパーパスに掲げるUnitoは、2025年2月25日に事業開始から5年目を迎えます。住んだ日数分の家賃システム「リレント」のビジネスモデルで、新しい暮らしを創る「Living Tech Company」として挑戦を続けてきました。これまで多くの方々のライフスタイルに寄り添いながら、事業の成長に邁進した5年間。今回は「Unito、5周年」と題し、Unitoをリードするボードメンバーに、これまでの歩みやビジョンを伺いました。玉木 崚爾 | 取締役CMO / リレント事業本部本部 本部長明治学院大学法学部法律学科卒業。大学在学中にベトナムのホーチミンとハノイで広告営業を...

事業部門の「攻めを守る」、そしてプラスに変える管理部門へ ー 取締役CFO 倉田編【Unito、5周年】

「暮らしの最適化の追求」をパーパスに掲げるUnitoは、2025年2月25日に事業開始から5年目を迎えます。住んだ日数分の家賃システム「リレント」のビジネスモデルで、新しい暮らしを創る「Living Tech Company」として挑戦を続けてきました。これまで多くの方々のライフスタイルに寄り添いながら、事業の成長に邁進した5年間。今回は「Unito、5周年」と題し、Unitoをリードするボードメンバーに、これまでの歩みやビジョンを伺いました。倉田直樹 | 取締役CFO2009年に首都大学東京 都市教養学部 経営学系（現 東京都立大学 経済経営学部）卒業後、大和証券SMBC（現 大和証券...

【インターンレポ】インサイトを引き出し、業務改善へ。試行錯誤の先に見えた答え～Unito Bootcamp1期生～

IT業界など豊富なインターンプログラムが溢れる業界がある一方、インバウンドが盛り上がり強い追い風の吹く旅行業界、兆円規模の大企業がひしめく不動産業界には、まだ学生から活躍できるプログラムが少ないのが現状です。Unitoは、そんな学生を旅行業界、不動産業界に迎えるべく、ホテルの立ち上げや新規事業企画など、様々なプロジェクトでこの現状を変えていきたい。そんな想いで、 3ヶ月の期間で各事業部のプロジェクトに社員レベルで参加し、リアルビジネスを体感するプロジェクト実践型インターンシップ「Unito Bootcamp」を開催しています。※Unito：企業名、unito：ブランド / サービス名称今...

Unitoを支える司令塔として「サプライサイドの最大化」を目指す。ビジネス開発本部執行役員 大田編【Unito、5周年】

「暮らしの最適化の追求」をパーパスに掲げるUnitoは、2025年2月25日に事業開始から5年目を迎えます。住んだ日数分の家賃システム「リレント」のビジネスモデルで、新しい暮らしを創る「Living Tech Company」として挑戦を続けてきました。これまで多くの方々のライフスタイルに寄り添いながら、事業の成長に邁進した5年間。今回は「Unito、5周年」と題し、Unitoをリードするボードメンバーに、これまでの歩みやビジョンを伺いました。大田優磨 | 執行役員 / ビジネス開発本部 本部長大学時代にクラウドワークスでインターンを経験。新卒で同社に入社し、カスタマーサクセス部や経営企...

【1月のUnito】法人向け出張プランリリース、アワード受賞、新メンバー加入など盛りだくさんの1月サマリー

UnitoコーポレートPRです！2025年が始まり早くも1カ月。新年最初の月、社内外でさまざまな活動がありました。最後までお読みいただけると嬉しいです！＜新サービス＞ホテル価格高騰に対応！法人向け出張プランを開始！＜アワード＞「Technology Fast 50 2024 Japan」10位受賞！＜Unito Bootcamp（インターンプロジェクト）＞1カ月半経ちました！～中間報告会実施～＜今月の全社会＞～初詣＋書初め・お餅ランチ会～＜今月の新メンバー＞＋オフィスファシリティプロジェクト！＜今月のUnitoインタビュー＞＜新サービス＞ホテル価格高騰に対応！法人向け出張プランを開始！2...

【過去3決算期売上高成長率539%】「Technology Fast 50 2024 Japan」10位受賞！「働きがい認定企業」にも選出された、Unito急成長の背景を振り返る

UnitoコーポレートPRチームです。先日デロイト トーマツ グループが発表した、テクノロジー・メディア・通信業界の収益（売上高）に基づく成長率のランキング「Technology Fast 50 2024 Japan」において、Unitoが過去3決算期の収益（売上高）に基づく成長率539%を記録し、50位中10位を受賞しました。Technology Fast 50 2024 Japanは、上場・未上場企業を問わずTMT業界に含まれる企業からの応募をもとに、過去3決算期の収益（売上高）成長率の上位50社がランキングされます。▽Technology Fast 50 2024 Japanについ...

【インタビュー】アメリカ留学準備と両立！「英語×フルリモート」のUnitoゲストサポートで大切にしている、リモートのホスピタリティ

「暮らしの最適化の追求」をパーパスに掲げる株式会社Unito。働く人たちからも、自分にちょうど良い暮らし方や理想の住まいについての話を聞くことが多くあります。今回のインタビューでは、なかでも働き方に関するお話、Unitoに入社を決めたきっかけにフォーカス。今回は国立高等専門学校（高専）卒業後、アメリカ字留学の準備をしながらUnitoで働く川村さんにお話を伺いました。和歌山県を拠点に、Unitoではレジデンス事業部でのゲストサポートと、宿泊施設のレベニューマネジメントを担当しています。Unitoの魅力、他社インターン・留学準備を同時並行するマルチタスクの秘訣も伺いました。ー 目標のパイロッ...

1ヶ月半、インターン生による業務改善の嵐が巻き起こっていた！プロジェクト実践型インターンシップ「Unito Bootcamp」中間報告会レポート

IT業界など豊富なインターンプログラムが溢れる業界がある一方、インバウンドが盛り上がり強い追い風の吹く旅行業界、兆円規模の大企業がひしめく不動産業界には、まだ学生から活躍できるプログラムが少ないのが現状です。Unitoは、そんな学生を旅行業界、不動産業界に迎えるべく、ホテルの立ち上げや新規事業企画など、様々なプロジェクトでこの現状を変えていきたい。そんな想いで、 3ヶ月の期間で各事業部のプロジェクトに社員レベルで参加し、リアルビジネスを体感するプロジェクト実践型インターンシップ「Unito Bootcamp」を開催しています。今回は先日行われた「Unito Bootcamp」1期生の中間...

「リレントのビジネスモデルだけじゃない」大東建託 オープンイノベーション推進者に聞く、「Unito」を協業先として選んだ理由

「暮らしの最適化の追求」をパーパスに掲げる株式会社Unito。今回は大東建託株式会社 事業戦略部にてオープンイノベーションをご担当される遠藤 勇紀さんにお話しを伺いました。遠藤さんとUnitoの出会い、そしてオープンイノベーション推進の想いや今後のビジョンについて伺います。遠藤 勇紀氏 | 大東建託株式会社 事業戦略部 イノベーションリーダー大学在学中にプライム上場企業の新規事業に参画。その後様々な形で「社内新規事業立ち上げ」に特化したキャリアを歩む。現職では社内ベンチャー制度「ミライノベーター」を運営し、メンターとして伴走し社内起業家を支援。その傍ら自らもオープンイノベーションによる新...

【社員インタビュー】「Unitoが人事部を立ち上げるなら、自分がやりたかった」 新卒で別の道を選んだ元インターン生が、一人目人事として再びUnitoへ

「暮らしの最適化の追求」をパーパスに掲げるUnito。働く人たちからも、自分にちょうど良い暮らし方や理想の住まいについての話を聞くことが多くあります。今回のインタビューでは、なかでも働き方に関するお話、Unitoにジョインを決めたきっかけにフォーカス。今回は、Unitoの1人目人事として人事部門立ち上げを担う竹本さんにインタビュー！実は大学時代に一度、Unitoでインターンとして活躍していた竹本さん。就職をきっかけにUnitoを離れましたが、その後、人事部門立ち上げをきっかけにUnitoへUターン転職。その背景とUnitoに対する想いについて伺いました。社長室 カルチャー&HRコミュニケ...

【インターンから新卒入社】インターン入社から、新卒2年目で社内アワード最優秀賞獲得！若手の活躍が止まらないUnitoの “誰でも挑戦できる環境” とは

「暮らしの最適化の追求」をパーパスに掲げる株式企業Unito。働く人たちからも、自分にちょうど良い暮らし方や理想の住まいについての話を聞くことが多くあります。今回のインタビューでは、なかでも働き方に関するお話、Unitoにジョインを決めたきっかけにフォーカス。今回は、大学生時代からインターンとしてUnitoに関わり、そのまま入社を決意した岩野さんにお話を伺いました。入社して2年、インターンと社会人としての違いに直面しながらも、Unitoだからこそ乗り越えられた経験や、最優秀Value賞を受賞する成長を遂げた背景、そしてUnitoで学んだことについて語っていただきました。マーケティング部 ...

2024年9月〜11月期 Unito Award 最優秀Value賞発表！

Unitoでは四半期に一度、行動指針であるバリュー「素直で、誠実に」「成長を牽引しよう」「本質を探求しよう」を最も体現していた人を「最優秀Value賞」として表彰しています！FY2025 1Q（2024年9月〜11月期）は、6つの部署（ホテル事業部、レジデンス事業部、マーケティング部、プロダクト部、ビジネス開発本部（旧営業部）、管理本部）から、メンバーによる事前投票を参考に事業部長が各1名を選出。2分間の限られた時間で部長による白熱のピッチが行われ、最終投票によりValue賞・最優秀Value賞の2名が決定、表彰されました。ー 各事業部長からの「バリュー体現エピソード」プレゼン選出メンバ...

【Unitoインタビュー】「ホテル・民泊開業に必要なのは想像力と泥臭さ」不測の事態があっても最短1ヶ月半で開業に導く、unitoの開業プロジェクトマネージャーとは

Unitoは「帰らない日は家賃がかからない住まい」の事業を軸に、ホテル・賃貸と民泊を組み合わせたリレント物件・民泊物件を運営しています。2024年11月現在96棟765室展開し、帰らない日は家賃がかからない家賃システム「リレント」が次の暮らしの新常識となることを目指しています。今回は年間350室ものUnito物件の開業プロジェクトを牽引する河内さんに、プロジェクトマネージャーとしてのやりがい、Unitoの好きなカルチャーや働きがいについて伺いました。このインタビューで、ホテルや民泊物件を立ち上げるUnitoのプロジェクトマネージャーの魅力が伝わりましたら幸いです。Unito ビジネス開発...