Member Stories|Startline_障害者雇用支援 9ヶ月前 フォロー 櫻田 唯 他1人 介護業界からの転職、ヒューマンサポート力と働く満足度が高いチームづくりと仕組化に取り組む スタートラインで働くスタッフの様子を紹介。今回は2019年9月入社、現在は【サポート付きサテライトオフィスINCLU】にて、活躍する櫻田さんのお話です!■簡単な自己紹介出身:静岡県好きな言葉:一... もっと見る
株式会社ジラフ 1年以上前 フォロー 星野 良一 他1人 入社直後インタビュー|社長室や店舗開発経験者がジラフに入社!上場準備に向けた挑戦とは こんにちは!ジラフ人事の星野です。今回は引き続き6/1よりジラフにジョインしたばかりの新メンバーにインタビューしました!今回お話を伺ったのは、上場準備室・百々(もも)さんです。社長室や店舗開発な... もっと見る
29ON 2年以上前 フォロー 土屋 智代 【仙台29ON】オープン当日から満席御礼!入社1ヶ月ほどのスタッフだけでも店舗がまわる仕組みとは? こんにちは!グループ人事の土屋です。2022年6月29日(肉の日)に、『29ON 仙台店』がオープンしました!株式会社29ON、初の東北進出です。店舗メンバーは全員、仙台での現地採用。半分のメン... もっと見る
Devチーム 2年以上前 フォロー Usami mayumi エンジニアやBizとの連携と、徹底的な仕組み化で作る骨太なデザインチーム 「助けられ、助ける喜びをすべての人へ。」というビジョンを掲げ、保険業界の変革を目指すjustInCaseTechnologies(JICT)では、様々な分野のプロフェッショナルたちが互いに連携す... もっと見る
iYell株式会社 2年以上前 フォロー 伊東 拓真 他1人 iYell流・仲良くなれる仕組み iYellは、年齢、入社年、性別問わず、ほんとにみんな仲がいいのですが、それには秘密があります。たとえば新卒のメンバーは、入社前から懇親会で話したり、飲みに行ったりして、ある程度、仲良くなった段... もっと見る
会社紹介 約3年前 フォロー 佐藤 夏海 家賃支払いに間に合うように給与日を25日に変更できませんか? 先日、社員へ決算書の開示がありました。以前、wantedlyのストーリーでも紹介したように社長が死んでも回る会社にしていくためにも社員が会社の状況など知っておいた方がいいよねってことで決算書など... もっと見る
メイプルコラム 約3年前 フォロー 佐藤 夏海 『今の現場、キャパオーバー気味で、体調も悪くなってきちゃいました…』 ついこの間、面談をした社員から連絡が来ました。『今の現場、かなり成長できそうだけどその反面すごくプレッシャーを感じてる。』と確かに言ってくれてた。その際も、少し汗ばんでいたりして少し落ち着きがな... もっと見る
株式会社ルシダス 約3年前 フォロー 髙田 宏美 ルシダスらしさ=仕組み化することだった! マーケティングロックスターはなぜロックスターなの?代表なのに髪型が常識はずれだから?それともロックが好きなのか?と思って恐る恐る実際にマーケティングロックスターが好きな音楽について聞いてみたら、... もっと見る
スタディストの事業・組織 4年以上前 フォロー 庄司 啓太郎 Teachme Biz のカスタマーサクセスとは? こんにちは。株式会社スタディスト 庄司です。今回は、Teachme Bizのカスタマーサクセス部門の活動内容についてご紹介します。ここ数年、SaaSの利用が広まるにつれて、カスタマーサクセスとい... もっと見る
ベルフェイス中途採用ブログ 5年弱前 フォロー 小正 一葉 他2人 組織の仕組み化を担う『ビジネスイネーブルメント』とは?フラットな視野で現場の“やりたい”を形に。 こんにちは!ビジネスイネーブルメントグループ(通称ビジブル)マネージャーの清水です。ビジブルとは、データに基づいて教育やシステムによる「売れる仕組み」をつくり、会社を成長させることをミッションと... もっと見る
co-creators 約5年前 フォロー 山本佳那恵 【co-creators】社内の仕組みづくりに携わる、若手セールスの思い。 ※本記事に記載の情報は、2019年8月時点のものとなります。こんにちは。ドリーム・アーツ 新卒採用担当の山本です!今日は、【co-creators】をお届けします。前編・後編でお届けした、入社2... もっと見る