福利厚生

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BTMの嬉しい福利厚生～Work×Vacation～ワーケーション制度について

こんにちは。BTMの人財推進本部の丸山です。当社は地方創生をビジョンとして掲げていますが、その手段のひとつとして、全国各地に支社やラボを展開しています。その拠点も今では10拠点にも上り、社員の方々からも「全国のラボに行ってみたい」「他拠点のメンバーと交流したい」といった声が寄せられたことをきっかけに、 2...

社員全員が参加★BTMの理解を深める「MVV研修」をご紹介！

こんにちは！BTM採用担当の日髙です。今回はBTMのMVV研修についてご紹介します！ BTMのMVVとは Mission　日本の全世代を活性化する Vision　コングロマリット企業を作る事業化集団であろう Value　　自律した人財を増やすなぜ取り組むのか？会社全体で同じ方向を向き、ミッションドリブ...

【社内アンケート企画】数字で見るBTM

こんにちは！人材推進本部の佐々木です。今回はBTM内の各事業部のメンバーに、アンケートを実施いたしました！その結果を皆様に公開いたします！・Webソリューション事業部32人・ITエンジニア事業部40人・クラウドインフラ事業部9人・営業部13人・バックオフィス15人総勢109名にご協力いただ...

＊社員の「入社の決め手」も大公開！＊　　BTMの福利厚生・各種制度について

こんにちは。人財推進本部の佐々木です。業務内容と同じくらい、転職をする上で気になるのが「働く環境、福利厚生」。どんな仕事をするのかも大事ですが、どういった環境・福利厚生の中で仕事ができるのかも大変重要なポイントだと思います。そこで今回は、当社の福利厚生、各種制度をご紹介いたします！どういった働き方がで...

『取得したからこそわかること』 BTM における育児休業取得のリアルとは？

こんにちは！人財推進本部採用グループの赤井です。働くパパも多く在籍する BTM。今回は育児休暇を取得された S さん、F さんに取材してきました！男性目線でのリアルな話をお伺いできたので、その内容をご紹介いたします！ ※大阪支社の SES メンバーとして入社後、現在はグループ長も務める S さん（左）、...

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