400万人が利用する会社訪問アプリ

  • SNSマーケ/完全在宅/副業
  • 17エントリー
  • NEW

マーケティングに挑戦したい!全国・世界中のSNS好きな方集合!

SNSマーケ/完全在宅/副業
副業
NEW

on 2024/12/09

113 views

17人がエントリー中

マーケティングに挑戦したい!全国・世界中のSNS好きな方集合!

オンライン面談OK
神奈川
副業
勤務地が海外
神奈川
副業
勤務地が海外

仰木 侑作

Wantedly運用で年商5億→20億に成長した実績がある 年商20億の会社から独立した弊社ですが、5億から20億に成長した要因は”採用が上手く行ったから”です。月額5万円〜で人を採用し続けたからこそ、年商が20億まで成長しました。 おそらく採用に費用をかけていては、ここまで成長しなかったと思います。 Wantedlyのメイン層である20代〜30代が効率よく採用できれば、それだけで会社が大きく成長します。1つの採用媒体に過ぎませんが、確実に社内に大きな革命が起きますので是非とも活用ください。

菊池 美保

大学は人間科学部にて社会心理学を専攻。 人と人とを繋ぐコミュニケーションを力に、卒業後は自身が所属した全ての会社にて人事/採用/労務管理を担当。 採用の仕事が大好きで、これからも採用業務で企業の人財を獲得し、社内の人事制度の整備を 各種マニュアルの作成や採用業務全般に関わり、人事/採用のスペシャリストとなる事を目標としています!

菅原 美桜

Recruit Innovationの採用担当兼、採用マーケターとして働いています! 記事制作や広報活動を通じて、様々な企業様の魅力を発信し、候補者との接点を広げる仕事に従事しています。 様々な方と関わり、クライアントの会社構築のお手伝いができることが楽しくて堪りません✨ 常に明るく前向きな姿勢を大切にしていて、 粘り強く、チャレンジ精神旺盛なところが自分の強みだと思っています! これからも多くの人に関わり、視野を広げつつ多様な人材にアプローチし、 会社の成長に貢献できるよう、採用マーケティングの分野でさらに力を発揮していきたいです!

金城 栞

高校卒業後、コールセンターや派遣社員として勤めてきました。 結婚・出産を機にしばらくはお仕事から離れていましたが、保育園入園とともに復帰。 3年ほどパート勤務をしておりましたが、子供達も大きくなり、またガッツリと働きたい! と思い、転職しました。 現在は、2人の子供たちの子育てをしながら楽しくお仕事をしています!

株式会社Recruit Innovationのメンバー

Wantedly運用で年商5億→20億に成長した実績がある 年商20億の会社から独立した弊社ですが、5億から20億に成長した要因は”採用が上手く行ったから”です。月額5万円〜で人を採用し続けたからこそ、年商が20億まで成長しました。 おそらく採用に費用をかけていては、ここまで成長しなかったと思います。 Wantedlyのメイン層である20代〜30代が効率よく採用できれば、それだけで会社が大きく成長します。1つの採用媒体に過ぎませんが、確実に社内に大きな革命が起きますので是非とも活用ください。

なにをやっているのか

Recruit Innovationは 「1人1人の人財が社内で輝く未来をつくるため」 Wantedlyに特化した、採用の運用代行を 支援する事業を行っています。 ----------------------------- Recruit Innovation ----------------------------- ◆【令和の虎】で有名な林社長のフランチャイズチャンネルに出演! https://youtu.be/vrgUE_Sz3sM?si=nFBm3VUR2hqUcJRX ◆公式HP https://recruitinnovation.co.jp/ ◆代表Xアカウント https://x.com/innovation_ogi ◆弊社メンバーXアカウント https://x.com/mkt_tomoko ----------------------------- 企業が求める人財とのご縁を結び、 「1人1人の人財が社内で輝く」を実現 していくために、日々真剣に考えて 仕事をしています。
オンラインツールを用いてのサポート体制が整っています!
▲CEO: 仰木 侑作
Recruit Innovationのメンバー。現役の東大インターン生も活躍中です!

なにをやっているのか

Recruit Innovationは 「1人1人の人財が社内で輝く未来をつくるため」 Wantedlyに特化した、採用の運用代行を 支援する事業を行っています。 ----------------------------- Recruit Innovation ----------------------------- ◆【令和の虎】で有名な林社長のフランチャイズチャンネルに出演! https://youtu.be/vrgUE_Sz3sM?si=nFBm3VUR2hqUcJRX ◆公式HP https://recruitinnovation.co.jp/ ◆代表Xアカウント https://x.com/innovation_ogi ◆弊社メンバーXアカウント https://x.com/mkt_tomoko ----------------------------- 企業が求める人財とのご縁を結び、 「1人1人の人財が社内で輝く」を実現 していくために、日々真剣に考えて 仕事をしています。

なぜやるのか

▲CEO: 仰木 侑作

Recruit Innovationのメンバー。現役の東大インターン生も活躍中です!

多様化する媒体、働き方により 採用の概念が大きく変わってきています。 Recruit Innovationは年商20億円の マーケティングカンパニーから独立しましたが、 その企業が年商20億まで成長した要因は ”採用が上手く行ったから”です。 そこで私達は、弊社のデータと分析力を駆使し、 クライアントの採用のサポートを行っています! 優れた人材を獲得するためには、 マーケティングの知見が必要な時代です。 私たちが持つノウハウとデータを駆使し、 クライアントの悩みを解決すること。 それがRecruit Innovationのミッションです! 採用倍率1,000倍を突破したメンバー達と 採用×マーケティングで革命を起こしませんか?

どうやっているのか

オンラインツールを用いてのサポート体制が整っています!

弊社には、未経験からスタートしたメンバーが、 入社後に成果を出している実績があります。 レクチャー・サポートする環境もありますので、 未経験の方も安心してお仕事が可能です。 立ち上げ間もない会社ですが メンバーの教育には力を入れています! 業務マニュアルがあるのは勿論のこと、 オンラインでのミーテイングを実施し、 分からないことは質問しやすい 環境を整えています。 数十万〜数百万円分の マーケティング教材も用意しており、 知識を0から身につけていただけます! わからないことはしっかり質問。 一緒に考えて行動をしていく。 そして社内教育にも力を入れること。 それが、メンバーの成長と 会社の成長に繋がっていくと確信しています。

こんなことやります

フルリモート×未経験OK×Webマーケターのポジションです! マーケ未経験でゼロからスタートしたい方も、弊社のノウハウを学びながら 活躍するマーケターを目指していただけます。 ■ 具体的な業務内容 ■ ・企画立案 ・競合/ターゲット分析 ・求人作成 ・メルマガ配信 ・SNS運用 ・各種ディレクション など インプットとアウトプットを 同時進行で行って頂くので、 圧倒的なスピードで成長できます。 ■ 必須(MUST) ■ ・未経験でもガッツがある方! ・成長したい人! ■ 歓迎(WANT) ■ ・マーケティングに興味がある人! ・将来起業したい人! ■ こんな方を求めています ■ ・分析が好きな方 ・向上心がある方 ・ミスを正直に報告できる方 ■ 雇用形態 ■ -業務委託 ■ 勤務地 ■ -フルリモート ■ 稼働時間 ■ 稼働のお時間は問いません! ※稼働時間により、お任せする業務内容が 一部変わる場合がございます。 ■ 給料 ■ 面談時にご案内いたします。 ※スキルに応じた評価制度をご用意しています! ─────────────────── ◆Recruit Innovationからのメッセージ 「人財が社内で輝く未来をつくるために」 を実現する為に、日々活動しています。 そして、弊社とご縁があり、 一緒にお仕事をして頂く皆様にも、 社内で輝く人財となって頂きたい。 そんな想いで一緒に働く仲間を探しています。 ぜひRecruit Innovationで輝いてみませんか? 皆様のお話をお伺いできることを 楽しみにしています^^ ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 皆様からのエントリーをお待ちしております!
24人がこの募集を応援しています

メンバーの性格タイプ

仰木 侑作その他
菊池 美保人事/採用統括
仰木 侑作その他
菊池 美保人事/採用統括

一緒に働くメンバーの性格タイプをチェックしよう

Wantedlyの性格診断では16パターンからなる性格タイプと、具体的な個人傾向を見ることができます。

性格診断とは

24人がこの募集を応援しています

+12

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK