400万人が利用する会社訪問アプリ

  • Railsエンジニア
  • 2エントリー

Rubyエンジニア|自社メディアの開発から運用までを一気通貫で担当します

Railsエンジニア
中途
2エントリー

on 2024/10/10

61 views

2人がエントリー中

Rubyエンジニア|自社メディアの開発から運用までを一気通貫で担当します

オンライン面談OK
東京
中途
東京
中途

T Nagatomo

■過去やっていたこと ・心電図を脈拍や異常な波形を自動的に検出する研究 大学〜大学院の講義や研究で、CとJavaを3年ずつ使用してきました。 この折にPostgreSQLに触れ、DBの基本的な設計やSQLの実行を学びました。 ■前の前の仕事 ・ネットバンクの保守開発業務 新卒で入った会社。1年4か月の間CとOracleを使いながら、外部設計からシステムテストまで幅広く担当していました。 ■前の仕事 ・MR(製薬メーカーの営業)が営業に使用するシステムの開発 ・学会の症例データ登録システムの開発 主にRubyとPython, PostgreSQL, AWSを中心にバックエンドの機能改修、サーバの保守・運用を行っています。また、並行してJavascript, Reactでの既存機能改修に携わっています。 主に担当していたフローは外部設計からシステムテストですが、案件によってはお客さんと直接お話をして要件定義を行うこともあります。

岡 隆行

社会人1年目はユニクロ(今でもユニクロにいそうと言われます)で働くが、webマーケティングに興味を持ち転職。2社目ではwebプロモーション会社で営業職として入社、2週間でマーケティング部へ異動、コピーライティング、メールマーケ、ウェブ制作のディレクションを担当。 約2年従事したのち、ちょうどコンテンツSEOやSEOライティングが盛り上がってきたタイミングで、新たなチャレンジをしようと思い【弁護士の集客サイト】を始めたアシロに縁があり入社。 SEOライターとして『交通事故』『離婚』『相続』のサイトを中心にコンテンツゼロの状態から立ち上げ、総PV数1,000万以上を築き上げたメンバーの一人。10名以上のライター育成にも関わり、アシロを卒業した方、現在も在籍している方含め、現在のメディアを支えるコアメンバー育成にも関わる。

【全社定例会議】2019年3Qの定例会議を行いました!

岡 隆行さんのストーリー

小田 陽平

初めまして。 (株)アシロのインハウスエンジニアです。 普段は自社プロダクトの機能実装(フロント&バックエンド)、LP作成、サーバー周りの面倒をみたり、最近ではAWS Sagemakerを使用した機械学習などにも手を出しています。技術者の採用活動もしています! 社内プロダクトの性質上、マーケティング的な視点を持って実装できるため、非常に勉強になっています。  私をざっくり言うと、   幼少期    = 恐竜好き   大学・大学院 = 地質学専攻   前職     = 地下資源会社で地質屋   現職     = アシロでRailsエンジニア  です。 2017年ー2021年で持ち前の地質学を活かして、ガス井戸掘削・地質解釈を行ってきました。 恐竜などの太古のロマンが好きです。 これまでは、「好きな事を仕事に」が全てと思っていました。 しかし実は、「これまで創った道を外れるのが怖くて、新たなチャレンジの機会を自分で消してる」という内なる自分の存在に気づきました。 また同時に、自己分析を重ねることで、仕事をする上で好きな「行為」が大事であることもよくわかりました。  【私の好きな行為】   ・良いをさらにより良く改良すること。   ・自分の知識を相手に教え、分かってもらい、知識を共有する事。   ・人のために知識と技術を提供すること。 上記の行為に対してエンジニアという職業は、自分にマッチしていると確信しました。  【エンジニア × 自分の好きな行為 = マッチの理由】   ① 常に効率の良さをアップデートしていくことを良しとしているから。   ② 自分の知識のアウトプットが良いとされ、推奨されている事実があるから。   ③「日々学習」 + 「仲間と切磋琢磨」 = 「毎日全力投球の社会人像」 上記の気づきから、エンジニアを目指し、新しい挑戦をはじめ、今に至ります。 今ではエンジニアチームだけでなく、マーケティング部、営業部を巻き込んで案件を一任され、技術者でない方のために今まで培った技術を使わせていただいています。 この仕事にジョブチェンジして本当によかったと感じています。

遠藤 悠希

いろんな職種を体験してきた今、臆することなくチャレンジするという精神でここまでやってきました。 めちゃよわRubyistとして日々業務に当たってます。 フロント、バック、インフラ関わらずなんでもやってみよう精神です。

株式会社アシロのメンバー

■過去やっていたこと ・心電図を脈拍や異常な波形を自動的に検出する研究 大学〜大学院の講義や研究で、CとJavaを3年ずつ使用してきました。 この折にPostgreSQLに触れ、DBの基本的な設計やSQLの実行を学びました。 ■前の前の仕事 ・ネットバンクの保守開発業務 新卒で入った会社。1年4か月の間CとOracleを使いながら、外部設計からシステムテストまで幅広く担当していました。 ■前の仕事 ・MR(製薬メーカーの営業)が営業に使用するシステムの開発 ・学会の症例データ登録システムの開発 主にRubyとPython, PostgreSQL, AWSを中心にバックエンドの機能改修、サ...

なにをやっているのか

私たち「株式会社アシロ」は、Legal×Techonology|法律・弁護士業界とインターネットを結びつけた事業を展開し成長を続けるベンチャー企業です。 2021年7月にマザーズ(現:グロース)市場へ新規上場し、今後更なる事業成長を加速させていきます。 社会的基盤である法律・弁護士業界とインターネットを結びつけた事業を展開しています。 デジタル技術やウェブマーケティングノウハウを活用して、インターネット上で法律情報や弁護士情報を提供するリーガルメディアサイトの運営を主要事業としています。 社名の由来である『アシロ』は 「世界中の誰よりも深くユーザーとお客様を幸せにしたい」 「社会基盤となりうる水準までサービスを深化させたい」 という思いから、世界最深地点で生存が確認された深海魚の名前(ヨミノアシロ)を拝借したのが社名の由来です。 創業時から一貫してその思いが変わることはありません。 ■リーガルメディア事業 「法律の民主化を図り、法律トラブルで悩むユーザーをゼロにする」 法律問題を抱える方が、ニーズに適した専門家と出会うため法律系ポータルサイトを運営しています。「労働問題」「離婚問題」「相続問題」「交通事故」「刑事事件」などに注力する法律事務所・弁護士にフォーカス。分野特化型法律メディアとしては、最大級のメディアとなりました。 『弁護士さえいれば解決できた』『こんな大事にはならなかった』という法律的な問題はいくつもあり、その問題をできるだけ早く、ユーザーが納得のいく解決として頂くために、私たちは『弁護士とユーザーを繋ぐ』架け橋になるサービスを運営しています。 法律をより身近な存在にし、弁護士に頼りやすい・弁護士が力を発揮しやすい環境を整えることで、ユーザーが抱える心配ごとが限りなくゼロになる社会を目指します。 *サービス一覧 https://asiro.co.jp/business/lawyer-media/ ■派生メディア事業 「ITの力で不安や不満を解消して、ユーザーを幸せにする」 大手探偵事務所と提携した「浮気調査ナビ」や、転職したい人に最適なエージェントを紹介する「キャリズム」など、法律問題から派生したメディアを複数運営しています。 法律トラブルの発生に伴う、その他の悩み・トラブルを解決に導くことで、生き辛さを抱えている人を助けることを目指しています。 *サービス一覧 https://asiro.co.jp/business/lawyer-media/ ■HR事業 「クライアントと求職者、双方にとって最善の出会いを提供する」 培ってきた顧客網や業界知識を活用し、弁護士有資格者をはじめとしたプロフェッショナル人材の紹介事業を行っております。転職者の不安を取り除くとともに、採⽤の架け橋となることを通じて、⼈材採⽤の架け橋となることを通して個⼈・企業・法律事務所の成⻑、そしてより良い社会の実現に貢献します。 *サービス一覧 https://asiro.co.jp/business/legal-hr/ ■保険事業 日常生活で遭遇したトラブルの解決を弁護士に依頼したときに生じる費用を補償対象とする「ベンナビ弁護士保険」を取り扱っております。弁護士費用がネックとなって法的弱者が救済されない等といった社会課題の解決の一助となるべく、本保険商品の普及を進めております。 *サービス一覧 https://asiro.co.jp/business/insurance/ ----------------- ・従事すべき業務の変更の範囲: (雇入れ直後)入社直後の変更なし (変更の範囲)ご本人の業務適正により、当社業務全般に変更の可能性あり ----------------- ・就業場所の変更の範囲 (雇入れ直後)本社及び労働者の自宅、その他自宅に準じる場所(会社指定の場所) (変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

なにをやっているのか

私たち「株式会社アシロ」は、Legal×Techonology|法律・弁護士業界とインターネットを結びつけた事業を展開し成長を続けるベンチャー企業です。 2021年7月にマザーズ(現:グロース)市場へ新規上場し、今後更なる事業成長を加速させていきます。 社会的基盤である法律・弁護士業界とインターネットを結びつけた事業を展開しています。 デジタル技術やウェブマーケティングノウハウを活用して、インターネット上で法律情報や弁護士情報を提供するリーガルメディアサイトの運営を主要事業としています。 社名の由来である『アシロ』は 「世界中の誰よりも深くユーザーとお客様を幸せにしたい」 「社会基盤となりうる水準までサービスを深化させたい」 という思いから、世界最深地点で生存が確認された深海魚の名前(ヨミノアシロ)を拝借したのが社名の由来です。 創業時から一貫してその思いが変わることはありません。 ■リーガルメディア事業 「法律の民主化を図り、法律トラブルで悩むユーザーをゼロにする」 法律問題を抱える方が、ニーズに適した専門家と出会うため法律系ポータルサイトを運営しています。「労働問題」「離婚問題」「相続問題」「交通事故」「刑事事件」などに注力する法律事務所・弁護士にフォーカス。分野特化型法律メディアとしては、最大級のメディアとなりました。 『弁護士さえいれば解決できた』『こんな大事にはならなかった』という法律的な問題はいくつもあり、その問題をできるだけ早く、ユーザーが納得のいく解決として頂くために、私たちは『弁護士とユーザーを繋ぐ』架け橋になるサービスを運営しています。 法律をより身近な存在にし、弁護士に頼りやすい・弁護士が力を発揮しやすい環境を整えることで、ユーザーが抱える心配ごとが限りなくゼロになる社会を目指します。 *サービス一覧 https://asiro.co.jp/business/lawyer-media/ ■派生メディア事業 「ITの力で不安や不満を解消して、ユーザーを幸せにする」 大手探偵事務所と提携した「浮気調査ナビ」や、転職したい人に最適なエージェントを紹介する「キャリズム」など、法律問題から派生したメディアを複数運営しています。 法律トラブルの発生に伴う、その他の悩み・トラブルを解決に導くことで、生き辛さを抱えている人を助けることを目指しています。 *サービス一覧 https://asiro.co.jp/business/lawyer-media/ ■HR事業 「クライアントと求職者、双方にとって最善の出会いを提供する」 培ってきた顧客網や業界知識を活用し、弁護士有資格者をはじめとしたプロフェッショナル人材の紹介事業を行っております。転職者の不安を取り除くとともに、採⽤の架け橋となることを通じて、⼈材採⽤の架け橋となることを通して個⼈・企業・法律事務所の成⻑、そしてより良い社会の実現に貢献します。 *サービス一覧 https://asiro.co.jp/business/legal-hr/ ■保険事業 日常生活で遭遇したトラブルの解決を弁護士に依頼したときに生じる費用を補償対象とする「ベンナビ弁護士保険」を取り扱っております。弁護士費用がネックとなって法的弱者が救済されない等といった社会課題の解決の一助となるべく、本保険商品の普及を進めております。 *サービス一覧 https://asiro.co.jp/business/insurance/ ----------------- ・従事すべき業務の変更の範囲: (雇入れ直後)入社直後の変更なし (変更の範囲)ご本人の業務適正により、当社業務全般に変更の可能性あり ----------------- ・就業場所の変更の範囲 (雇入れ直後)本社及び労働者の自宅、その他自宅に準じる場所(会社指定の場所) (変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

なぜやるのか

「刹那的なサービスではなく、深く広くそして長く、顧客に愛されるサービスを創り上げたい」 当社はこの想いを軸に事業展開しています。 【万一の時に備えられるリーガルサービスを提供し、法律を味方にできる世の中を作りたい】 困っているユーザーがちゃんと弁護士を探せる世の中にしたい。 誰かの人生の一大事に本当に力になれるような会社でありたい。 私たちが運営するリーガルメディアも、ユーザーがあくまで問題を解決するための「手段」でしかありません。 私たちは、世界を劇的に「変える」と宣言するつもりはありません。 ただ「ああしておけばよかったのに」とか「あの時知っておけば」といって後悔する人を、1人でもなくしたいとは思っています。 それはユーザー、クライアントはもちろん、一緒に働く仲間に対しても、アシロでの経験がちょっとだけ人生を変える、幸せになるきっかけになればと思います。 私たちのサービスで目の前のお客様を幸せにすることで、そのお客様がほかの誰かを幸せにする。そんな積み重ねで、世界はより良い方向へ変わると信じています。

どうやっているのか

■『DO』と『GO』の顧客主義とチャレンジ精神 アシロは、「ああしろ、こうしろと言われる前にやる」という、主体性を持ったメンバーで構成されています。 目の前のお客様をできうる限り幸せにすることで、社会に貢献していくという基本的な価値観を会社全体で共有しています。 顧客主義という「原理・原則」を見失わず、“チャレンジ精神”を持ち続け、クライアントやユーザーから愛されるアシロを目指していきます。 また、どのポジションであっても新規事業の企画立案ができます。「GO!」が出た際には立ち上げも行っていただけます。顧客主義という原理・原則を見失わず、チャレンジ精神を持ち続け、クライアントやユーザーから愛されるアシロを目指していきます。 創業直後から黒字経営を続け、ストック型のビジネスモデルによる安定経営により売上も順調に伸びています。『深く広くそして長く』を大事に目の前のお客様を幸せにすることを最優先にしており、クライアントである法律事務所さまからは、ありがたいことに感謝の声を多く頂戴しております。 私たちはこれからも独自のコンテンツを地道に開発し続けることで、ユーザーに対しては有益な情報提供を、クライアントに対してはより優れた広告効果をもたらすメディアを展開していきます。

こんなことやります

2021年7月20日にマザーズ(現:グロース)市場へ新規上場いたしました! エンジニアとしてのご経験を活かし、新たなステージで活躍しませんか! 2020年に1人目のエンジニアが入社し、メディア運営の内製化を進めており現在では4名の開発チームとなり、2023年には新卒の入社も予定しております。 今以上に開発チームを強化していくために、rails経験者(実務経験不問)を増員したく今回募集しております。 弊社エンジニアチームのインタビューはこちら:https://asiro.co.jp/career/people/engineer/ オフィスの様子はこちら:https://www.wantedly.com/companies/asiro/post_articles/204780 ================== ■入社後お任せしたい基本的な仕事内容 ・既存サイト、コーポレートサイトの新機能開発/改善 ・各サイトのサーバー保守/運用 ・外部サービスとの連携 ・社内システムの改善 ・メンバーの育成 ご入社後はフルスタックエンジニアとしてフロントエンド・サーバーサイド問わず、自社Webメディアの開発〜運用、ゆくゆくは新規メディアの企画、開発などお任せいたします。 【必須経験】 ・Webアプリケーションの開発経験 ・MySQL等のデータベース設計経験 経験言語は問いません! 【歓迎スキル/経験】 ・サーバー構築及び運用の豊富な経験 ・Linux/Unix環境での開発経験 ・Gitを利用したチーム開発経験 ・WEBメディア・WEBサービス等の開発経験 【こんな方を歓迎します!】 ・自社サービスの企画・設計・開発・運用・改修の一貫した業務に携わることに意欲的な方 ・新規サービスの立ち上げやサービスの成長期において、多くの挑戦をしていきたい方 ・問題に主体的に取り組み、積極的に行動できる方 【開発環境】 ・言語:Ruby、JavaScript、HTML、CSS ・フレームワーク:Ruby on Rails ・データベース:MySQL ・ソースコード管理:GitHub ・タスク管理:Backlog ・情報共有ツール:Slack、Chatwork ・その他:Linux、Bootstrap、AWS、EngineYard、Capybara、GoogleDrive ・PC:Macbook Proを支給 ・ディスプレイ機種:指定可能 【1日のタイムスケジュール】※あくまで一例となります 〜10時 出社、チャット、メールチェック、当日のタスク確認 10時〜13時 担当案件の実装(弁ナビ系など)、エンジニアMTGなど 13時〜14時 休憩 14時〜18時 担当案件の実装(弁ナビ系など)、MTGなど 19時 翌日の業務を確認し、退社 ・従事すべき業務の変更の範囲: (雇入れ直後)入社直後の変更なし (変更の範囲)ご本人の業務適正により、当社業務全般に変更の可能性あり
0人がこの募集を応援しています

    メンバーの性格タイプ

    遠藤 悠希リーガルメディア事業部 エンジニアチーム
    遠藤 悠希リーガルメディア事業部 エンジニアチーム

    一緒に働くメンバーの性格タイプをチェックしよう

    Wantedlyの性格診断では16パターンからなる性格タイプと、具体的な個人傾向を見ることができます。

    性格診断とは

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2009/11に設立

    50人のメンバー

    〒160-0023 東京都新宿区西新宿六丁目3番1号 新宿アイランド・ウイング