350万人が利用する会社訪問アプリ

  • カメラマン・フォトグラファー
  • 1エントリー

26卒|子どもの成長や笑顔を家族の一生の宝物に|フォトグラファー採用

カメラマン・フォトグラファー
新卒
1エントリー

on 2024/08/27

30 views

1人がエントリー中

26卒|子どもの成長や笑顔を家族の一生の宝物に|フォトグラファー採用

オンライン面談OK
東京
新卒
東京
新卒

T. I

2016年に近畿大学を卒業後、物流会社へ入社。 配送のオペレーション管理と、倉庫品質管理を経験したのちに、新卒採用担当を経験。 その後、IT/エンタメ会社で新卒採用を担当し、2022年に第1子を授かり育児休暇を取得。 育児休暇中、「子育てをより楽しいものに、子育てに付加価値を与えることをしたい」という想いが膨らみ、2023年より千株式会社にジョイン。

動画で紹介Part2|フォトグラファーの仕事内容を公開!実際の撮影現場にも潜入してきました!

T. Iさんのストーリー

S. S

大手ブライダル会社でウエディングプランナーとWEBや代理店を用いた集客を担当、その後ITベンチャー企業でRA/CAを経験し人事にキャリアチェンジ。千株式会社で中途採用をメインで担当しています。

25新卒、面接でなに見てる!?採用チーム座談会にてトーク!

S. Sさんのストーリー

千株式会社のメンバー

2016年に近畿大学を卒業後、物流会社へ入社。 配送のオペレーション管理と、倉庫品質管理を経験したのちに、新卒採用担当を経験。 その後、IT/エンタメ会社で新卒採用を担当し、2022年に第1子を授かり育児休暇を取得。 育児休暇中、「子育てをより楽しいものに、子育てに付加価値を与えることをしたい」という想いが膨らみ、2023年より千株式会社にジョイン。

なにをやっているのか

▼会社説明資料 https://docs.google.com/presentation/d/e/2PACX-1vQLNSF05zgPwKDtMEb8w4yRz_dsXrgT0G9phj2hA0Mss3VrvhmGYYz30dNZeq-WcMOfG5vqfBaaVVpf/pub?start=false&;slide=id.g284e5561d1a_0_56 私たちは、保育園や幼稚園など子どもを預かる施設と家庭の課題をテクノロジーで解決する、子育て領域のDXを推進しています。主力事業の保育園・幼稚園向けDXサービス「はいチーズ!シリーズ」は、全国16,000団体に導入されています。 生成AI、カメラ、画像処理技術を用いた開発を軸に、データアセットを生かした新規事業にも取り組む第二創業期を迎えています。 例えば保育園で過ごす子どもたちの写真や動画を24時間スマホで楽しめる、健康状態やお友達との過ごし方がアプリの連絡帳機能でわかる、おばあちゃんやおじいちゃんに手軽にシェアできる。こんなふうに、家族で子どもの成長を楽しめる世界観をつくり出しています。 また、2021年11月より株式会社ベジリンクと、保育施設向け給食、食育サービスにおいて協業を開始、私たちの保育施設ネットワークと、株式会社ベジリンクが持つ給食食材配達、食育ノウハウや農家ネットワークを融合し、食における新たなサービス開発を進めております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【自社プロダクト・サービス紹介】 ■はいチーズ!フォト https://8122.jp/ ~330万人の保護者が利用する、インターネット写真販売サービス~ ■はいチーズ!システム https://8122.jp/lp/ict ~保育士の働き方改革、保育業界のDX推進を目的とした保育ICTシステムの無償化を実現~ ■はいチーズ!アルバム https://album.8122.jp/ ~AIによる顔認識機能を搭載!卒園・卒業アルバム製作サービス~ ■はいチーズ!ベジ https://8122.jp/lp/vege ~農家と提携し、野菜栽培から供給システムまでを持つ給食食材の配送サービス。体験型の食育事業もセットで提供し、子どもたちの生きる力を育む~ ■はいチーズ!クリップ https://clip.8122.jp/ ~子育てママに寄り添う情報メディア~ 【その他、新規サービスも続々と立ち上げています!】 ■はいチーズ!無料撮影会 https://clip.8122.jp/photo_event ~全国規模で拡大中!330万人の保護者集客を強みにする、無料撮影会イベント&ライフプラン相談会~ ■まめとくらす https://mametoclass.jp/ ~豆と野菜を使ったカラダに優しいグルテンフリー食品の開発~ ■SENライフエスコート https://www.sen-le.co.jp/#company-details ~家族の成長に寄り添う保険代理店~
最新の技術を駆使したエンジニアリングで新たな課題解決に挑戦
ユーザーのヘルプにしっかりと向き合うカスタマーサクセスのメンバー。レガシー業界のIT化には、ユーザー一人ひとりに向き合っていく姿勢が必要です。
子育て中の社員が多いのも当社の特徴のひとつです。ユーザー目線を活かして業界のアップデートに挑戦できる他、働く環境としても子育てに理解のあるメンバーが多く、各種制度も充実しています。
明るいオフィスはフリーアドレス。ディスカッションが活発に行われます。
子どもたちの成長の瞬間を、見逃さない。保育園で過ごす我が子の写真がスマホでいつでも見れる。
エンジニアやデザイナーが顧客先に出向きインタビューをすることも!

なにをやっているのか

最新の技術を駆使したエンジニアリングで新たな課題解決に挑戦

ユーザーのヘルプにしっかりと向き合うカスタマーサクセスのメンバー。レガシー業界のIT化には、ユーザー一人ひとりに向き合っていく姿勢が必要です。

▼会社説明資料 https://docs.google.com/presentation/d/e/2PACX-1vQLNSF05zgPwKDtMEb8w4yRz_dsXrgT0G9phj2hA0Mss3VrvhmGYYz30dNZeq-WcMOfG5vqfBaaVVpf/pub?start=false&;slide=id.g284e5561d1a_0_56 私たちは、保育園や幼稚園など子どもを預かる施設と家庭の課題をテクノロジーで解決する、子育て領域のDXを推進しています。主力事業の保育園・幼稚園向けDXサービス「はいチーズ!シリーズ」は、全国16,000団体に導入されています。 生成AI、カメラ、画像処理技術を用いた開発を軸に、データアセットを生かした新規事業にも取り組む第二創業期を迎えています。 例えば保育園で過ごす子どもたちの写真や動画を24時間スマホで楽しめる、健康状態やお友達との過ごし方がアプリの連絡帳機能でわかる、おばあちゃんやおじいちゃんに手軽にシェアできる。こんなふうに、家族で子どもの成長を楽しめる世界観をつくり出しています。 また、2021年11月より株式会社ベジリンクと、保育施設向け給食、食育サービスにおいて協業を開始、私たちの保育施設ネットワークと、株式会社ベジリンクが持つ給食食材配達、食育ノウハウや農家ネットワークを融合し、食における新たなサービス開発を進めております。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【自社プロダクト・サービス紹介】 ■はいチーズ!フォト https://8122.jp/ ~330万人の保護者が利用する、インターネット写真販売サービス~ ■はいチーズ!システム https://8122.jp/lp/ict ~保育士の働き方改革、保育業界のDX推進を目的とした保育ICTシステムの無償化を実現~ ■はいチーズ!アルバム https://album.8122.jp/ ~AIによる顔認識機能を搭載!卒園・卒業アルバム製作サービス~ ■はいチーズ!ベジ https://8122.jp/lp/vege ~農家と提携し、野菜栽培から供給システムまでを持つ給食食材の配送サービス。体験型の食育事業もセットで提供し、子どもたちの生きる力を育む~ ■はいチーズ!クリップ https://clip.8122.jp/ ~子育てママに寄り添う情報メディア~ 【その他、新規サービスも続々と立ち上げています!】 ■はいチーズ!無料撮影会 https://clip.8122.jp/photo_event ~全国規模で拡大中!330万人の保護者集客を強みにする、無料撮影会イベント&ライフプラン相談会~ ■まめとくらす https://mametoclass.jp/ ~豆と野菜を使ったカラダに優しいグルテンフリー食品の開発~ ■SENライフエスコート https://www.sen-le.co.jp/#company-details ~家族の成長に寄り添う保険代理店~

なぜやるのか

子どもたちの成長の瞬間を、見逃さない。保育園で過ごす我が子の写真がスマホでいつでも見れる。

エンジニアやデザイナーが顧客先に出向きインタビューをすることも!

【VISION】 もっと、子どもに笑顔を。ずっと、託される存在へ。 保育園や幼稚園の業務の多くは、未だに紙中心で回っています。 朝子どもたちを預かり、保護者のお迎えがくるその時間まで、先生たちは子どもたちから手が離せず大忙し。お昼寝中に保護者への連絡帳を書くのがやっとのこと。多くの先生たちが保育指導案の作成やお遊戯会の準備などの事務業務を持ち帰り業務として行っており、長時間労働や早期離職の原因になっています。 日本の保育・教育業界はIT化が遅れており、業界のプラットフォーマーはまだいません。 私たちは先生や保護者に寄り添いながら、子どもたちの笑顔を創るため、保育業界のITインフラを目指します。 【MVVコンセプトムービー】 Mission、Vission、Valueに込められた想い、 これから私たちが目指す世界に関してを一本の動画にしております。 https://youtu.be/NLJGQj-ZFSM?feature=shared

どうやっているのか

子育て中の社員が多いのも当社の特徴のひとつです。ユーザー目線を活かして業界のアップデートに挑戦できる他、働く環境としても子育てに理解のあるメンバーが多く、各種制度も充実しています。

明るいオフィスはフリーアドレス。ディスカッションが活発に行われます。

【VALUE】 ■Create more Smiles ~多くの笑顔をつくる選択を~ ■Be an Owner ~当事者であれ~ ■Aim for Greatness ~大胆に挑め~ 【プロダクトチーム】 ■目の前のユーザーに向き合うプロダクト開発チーム SENの開発チームでは、ユーザーの使い勝手や「今、困っていること」に向き合います。 「リリースしたものユーザーの問題解決に繋がっているか-?」 「ユーザーが求めるスピードでサービスが届けられているか-。」 技術はユーザーへ価値を提供するための手段であると考えており、 目の前で起こっているユーザーの負を解決するために最適な技術を選定していくのがSENの開発スタイルです。 ユーザーの手触り感を大切にするため、プロダクト開発に携わるエンジニアやデザイナーが、営業とともに園に同行し、使い勝手やお悩みのヒアリングに出向くこともあります。 〈開発職向け会社紹介資料〉 https://docs.google.com/presentation/d/1imZVPxEhIIxp-u5qctbuwDQM07cPmjHwUQgpi9WuzGo/pub?start=false&;loop=false&delayms=3000

こんなことやります

※千株式会社のグループ会社である「Sen Image Factory株式会社」への入社となります。 カメラマンとして、主に幼稚園や保育園で行われる運動会やお遊戯会などのイベントで子どもたちの頑張る姿や笑顔を撮影し、忙しい保護者の方々が普段見ることができない「子どもたちの一度きりの成長の瞬間を届ける」ことがミッションです。 ------------------------------ ▼先輩社員(2016年新卒入社)インタビュー動画 社員インタビュー|プロカメラマン編~好きなことを仕事に、多くの方にたくさんの笑顔を届ける~ https://youtu.be/v4LTj89wQK8?feature=shared ▼先輩社員(2023年新卒入社)インタビュー記事 【23’新卒インタビュー】好きだからこそ全力になれる。写真を武器に未知への挑戦を続ける1年目フォトグラファー https://www.wantedly.com/companies/sencorp/post_articles/892325 ------------------------------ ★フォトグラファーとして成長したい! ★写真が好き! ★最高の瞬間を撮影したい! ★子どもがすき! 写真への熱い想いを持った方と、ぜひ一緒にお仕事がしたいと思っています。 ☆事前研修有り ☆撮影地はご自宅から近い撮影場所を検討します 機材をお持ちの方も、そうでない方もまずはお気軽にお問合わせください^^ 【みなさんにはこんなお仕事をしていただきます!】 ■撮影 / 編集  -クライアントとの事前MTG    -撮影内容のプランニング    -撮影 撮影は主に園イベントで行います。 クライアントから伺った内容をもとに自身でプランニングし、 子どもたちを魅力的に撮影。 撮影機会が豊富なため、プロとして必要なスキルが身につきます。 ■マネジメント 全国各地多くのパートナー撮影スタッフの育成・マネジメント(撮影同行や研修企画実施)も当社カメラマンが担っています。 【求める人物像】 ●成長思考のある方 ・一般的に 『下積み時代』 と言われる【1~2年】を飛び越えて、早い段階で一人前のカメラマンになりたい! ・【3年目以降】は、教育やマネジメント、その他 各自の得意な領域に寄り添った主体的業務にも挑戦したい! ●アクティブな方 ・子ども、先生、保護者、そして社員とのコミュニケーションが取れる方 ・被写体に合わせて、最適な撮影ポジションを取るのがカメラマンの腕の見せ所。色々な意味で体力勝負!体力に自信がある方は、選考時に是非自慢してください!笑 ●探究心のある方 ・日々の業務を探求し、自身の夢・キャリアを描ける人 ★まずは会社を知ろう!★ 少しでもご興味をお持ち頂けているようでしたら、 まずはオンラインにてカジュアル面談という形式を取らせて頂き、 フランクな情報交換を通じて当社のことをご理解頂ければと考えております! この機会に是非お会いさせてください^^ ご応募いただけましたら、今後の流れを改めてご案内いたします。 なかなかご都合がつかない場合など何かございましたら、お気軽にご相談ください! 堅苦しくならずに、まずは会社や仕事のことを知ってみるつもりでお気軽に「話をきいてみたい」を押してくださいね!
1人がこの募集を応援しています

1人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2004/10に設立

323人のメンバー

東京都千代田区紀尾井町 1 番 3 号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー 14F