人の可能性を信じる人に届け！人生の転機に伴走する、キャリアパートナー募集！

ポジウィル株式会社

キャリアパートナー（正社員）

中途

78エントリー

on 2025/03/31

3,345 views

78人がエントリー中

人の可能性を信じる人に届け！人生の転機に伴走する、キャリアパートナー募集！

愛知県出身。大学4年生の留学をきっかけに、「生き生きと働く人を増やしたい！」という思いが芽生え、新卒ではHRテックのベンチャー企業にて人事として従事。半期ルーキー賞、新人賞を受賞。その後、ポジウィル株式会社にトレーナーとして入社。現在は、キャリアパートナーとして、キャリア支援業務を行っています。熱い思いを持った仲間たちと邁進する日々、とっても楽しんでいます！【自己紹介note】 https://note.com/ami_go0501/n/n8a977bb1897f どんな思いでポジウィルにジョインしたか、など書いていますのでぜひ☺️♩！

林さくら

大学にて法学部卒業後、「何も持っていないこと」がコンプレックスだったところから、自己分析と長期インターンを通じて自分の強みを見つけ社員数4名のスタートアップに入社。新卒採用事業に立ち上げから関わり、求人メディアの運営とキャリアアドバイザーを担当。コンプレックスで苦しんだ経験があるからこそ、誰でも自分らしい強みや活かせる環境が必ずあると確信。人が自分の価値を感じてイキイキと輝けるように、それを見つけるためのきっかけを提供したいという想いからポジウィルに入社。

五藤杏美

トレーナー

林さくら

マーケティング部

なにをやっているのか

◆POSIWILL CAREER（ポジウィルキャリア）私たちは「将来年収を、高めよう。」をスローガンに掲げる、キャリアのパーソナルトレーニング『POSIWILL CAREER（https://posiwill.jp/career/）』を運営しています。これまでのキャリア支援サービスは、「転職先の法人から料金をいただくことで、個人が無料で利用できる」というものが一般的でした。『POSIWILL CAREER』は、個人からご利用料金をいただくことで、転職をゴールとせず、フラットに転職者の方と寄り添うことを可能にしたサービスです。 ◆人的資本CX（法人向けキャリアトレーニング）社員の一人ひとりの人的資本の最大化をプロデュースし、企業の持続的成長を支援する法人向けキャリア研修サービスです。「人的資本経営」への注目が高まる昨今、くすぶる「不活躍人材」に頭を悩ませる人事が急増しています。ポジウィルは、3万人以上の支援実績から培われたノウハウと体系的な知識に基づき、社員の一人ひとりの人的資本の最大化をプロデュースし、企業の持続的成長を支援。数多くの企業の人事戦略や人的資本経営の社外顧問をつとめる田中研之輔・法政大学教授が全面監修する、オーダーメイド型プログラムです。

なにをやっているのか

POSIWILL CAREER（ポジウィルキャリア）

人的資本CX（法人向けキャリアトレーニング）

なぜやるのか

代表取締役：金井芽衣

MISSION・VISON・VALES

”あるべき、こわそう。”　終身雇用の崩壊・多様な働き方の出現などの変化により、「キャリア自律」の重要性が謳われるようになったこの世の中。様々な選択肢が急増し、ますます生き方に迷う人が増えました。人の数ほど生き方があるはずなのに、私たちは、誰かとの比較や、古くからの固定観念によって｢こうでなくちゃ｣という見えない正解に縛られている気がします。そうした“あるべき”や”生きづらさ”を解消して、それぞれが自分らしく歩める選択ができるように。 ポジウィルは、キャリアカウンセリング×コーチングの技術を用い、徹底的に伴走することでその人らしい生き方を実現。 2017年の設立時から今まで3万人以上の方のキャリアに寄り添い、 2021年には、20代〜30代の相談実績No.1(※1)を獲得しました。  ※1 株式会社ショッパーズアイ「「キャリア・コーチングサービス」10 社を対象にしたデスクリサーチ及び関係者へのヒアリング調査」（2021年）  そんなポジウィルが向かう次のステージは  ”個を変え、社会を動かす、生き方支援カンパニーへ”　「生きていく中で何かに悩んだら、まずはポジウィルに相談する。」そんな未来をつくっていくために。キャリアを主軸に、今後は”生き方”にまつわる課題を解決する新規事業を横展開していきます。代表・金井の想いとこれまでの軌跡をまとめた創業ストーリー https://www.wantedly.com/companies/posiwill/post_articles/545905

どうやっているのか

全社会の様子

半期キックオフの様子

私たちは5周年を迎えた2022年8月より、「個を変え、社会を動かす、生き方支援カンパニーへ。」というコーポレートビジョンを策定しました。「生きていく中で何かに悩んだら、まずはポジウィルに相談する。」そんな未来をつくっていくために、私たちはこれからも一人一人の人生に向き合い続けます。社員数は現在約30名。全員が同じ方向を向くため。社員全員で遠くに行くため。ミッション、ビジョンを叶えるため。私たちの採用基準や行動指針として、4つのバリューを制定しています。顧客ドリブン⾃分の評価よりも顧客の変化に敏感になって、期待を超える価値の実現に汗をかこう。 -すべては顧客の成功のために- YARINUKU 指⽰を待つのではなく、みずから動こう。まずは⼀歩を踏みだし、最後までやり抜こう。 -実⾏あるのみ- 凡事丁寧⽇々の挨拶や仲間への配慮など、当たり前こそ丁寧に。⼩さな⾏動の積み重ねによって、信頼を育てていこう。 -神は細部に宿る- ゴキゲンにいこう挑戦をするたびに、失敗はついてまわるもの。すぐに気持ちを切り替えて、次のアクションに活かそう。 -⾃分の機嫌は⾃分でとる-

こんなことやります

【募集職種】「POSIWILL CAREER」のキャリアパートナー【業務内容】「POSIWILL CAREER」の無料体験（セールス）、または有料キャリアトレーニングを担当していただきます。 ※「POSIWILL CAREER」の無料体験（セールス）担当者と有料キャリアトレーニング担当者の総称をキャリアパートナーと呼んでいます【具体的には】 (1)「POSIWILL CAREER」の無料体験（セールス）を実施キャリアに悩みを抱えた個人のお客さまを対象にした、無料体験をご担当いただきます。十人十色の個人の人生に向き合い、ポジウィルキャリアが提供できることのプレゼン・セールスとしてクロージングを行い、サービスお申し込みをいただくまでをお任せします。 (2)「POSIWILL CAREER」の有料キャリアトレーニングを実施「POSIWILL CAREER」にお申し込みいただいたお客様の担当として、キャリア実現に向けて伴走していただきます。「やりたいことが分からない」「自分の良さが分からない」など、キャリアに悩みを抱えたユーザーに専属トレーナーとして寄り添い、自己実現に向けて伴走していただきます。 ※(1)(2)のどちらの業務をお任せするかは会社の状況や応募者様の適性によって判断いたします。【採用要件】 ◇応募要件・社会人経験経験1年半以上・個人法人問わず営業経験がある方、あるいは採用人事経験がある方 ◇求める人物像・何事も前向きに捉えられるポジティブな方！・何事も自分事に捉えられる当事者意識がある方！ご興味のある方はぜひご連絡ください。お待ちしております！

19人がこの募集を応援しています