キャリアサポート｜これまでの経験に磨きをかける。より成長したいあなたへ

クラウドワークス エージェントは登録者の80%超が女性になってます。ライフステージの変化や生活環境の変化によって働きたくても、『フルタイム』『出勤必須』などの労働集約型では就業できない方に対して、『月60時間以上』『フルリモート』でお仕事を提供しています。 『クラウドワークス エージェント』はより働く選択肢を持てる社会を目指しています。また、人手不足で悩む企業に、スキル・経験のある在宅アシスタントを活用という新たなソリューションの提案を行います。 サービスサイト：https://bizasst.jp/client/ 【募集背景】 組織としてより高い成長率を目指しています。 そのため、この度はキャリアサポートメンバー（リーダー候補）を募ります。 【具体的な仕事の流れ】 ・The Model型のビジネスモデルの中で、フィールドセールスやカスタマーサポートと協業します ・ビズアシ登録人材へのヒアリング面談(条件やこれまでのキャリアについてヒアリング) ・マッチング業務(フィールドセールスが持ってきた案件に対して、 　データベースを駆使し、ベストマッチな人材を提案 ・企業・アシスタントとの面談同席 ・人選担当として、商談の同席/提案 ・上記業務を進める上で必要な事務処理 ・生産性改善のための施策率案実行 ー仕事のやりがいについてー 【魅力】 ・個々人のライフスタイルに合った新しい働き方を日本に広めることができる ・クライアントの業界は多種多少で、大企業から個人事業主まで幅広い企業と関わる ・求職者だけではなく、企業の課題解決にもマッチングを通して向き合える ・商材が柔軟なので提案の仕方も無限大!業務改善の提案や新しい企画の提案も大歓迎! ・リーダーやマネジメントにもチャレンジできる可能性あり! ・様々なポジション、職種でのマッチング提案が可能なので、 　担当企業の人事部に近い立ち位置で様々な企業と関わることができる 【育成】 ・メンバー一人ひとりが掲げた目標を達成できるように❝育てる❞ではなく❝自ら育つ環境❞を整備 ・マニュアル整備やノウハウ共有にも力を入れているため、 　メンバー全員が活躍できる環境を用意しています ・オンボーディングにも力を入れており、メンター社員と1on1で振り返りを実施 　チームメンバーは原則全員出社として「直接コミュニケーション強化・チームビルディング促進」を 　図っています 【こんな"想い"に共感いただけるあなたをお待ちしております！】 ---------------------------------------- 『日本の働き方を変えたい』 『新しい市場を自分達で作っていきたい』 『スピード感の早い環境で自身のスキルを高めたい』 『今までの経験を通して1→10で事業を牽引したい』 『自責になって、物事を考えて進めていきたい』 『 "一般的な営業"をやり切った後、数字にコミットではなく顧客の満足度・サービスの継続率向上にコミットしたい』 もし、上記のような想いをお持ちでしたら、ご活躍頂ける可能性は十分にあると思います。 まだまだ変化の多い環境を一緒に楽しめる方と働くことができたら幸いです！ わからないことや気になることなどたくさんあると思いますので、 ぜひ面談の際に色々とお話させて下さい！