弊社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心に事業を展開しております。2011年の会社設立から、3年後の2014年に東証マザーズへ上場して以来、8年連続で成長してきました。 弊社のプラットフォームを通じた年間流通取引総額は、全サービスを含めると約190億円。今後は年間流通取引総額2兆円を目指し、日本最大の就業インフラを創り上げていきたいと考えています。 【クラウドソーシングサービスとは】 インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスのことを指します。フリーランスや個人事業主、企業を退職したシニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人が、時間や場所、年齢に関係無く仕事を受けて収入が得られるように、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を通じて、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。 ▼運営サービス ・クラウドワークス https://crowdworks.jp/　 ・クラウドテック https://crowdtech.jp/　 ・ビズアシ https://bizasst.jp/client/ ・クラウドカレッジ https://crowdcollege.crowdworks.jp/　 ・クラウドリンクス https://crowdlinks.jp/ ・クラウドログ　https://www.innopm.com/ ▼クラウドワークス人事ブログ https://note.com/colorfulworks_cw/ ▼受賞歴 ・国土交通省、総務省、厚生労働省、経済産業省、四省が後援する「第14回テレワーク推進賞」の最高賞である「会長賞」を受賞（2014年2月） ・「グッドデザイン・未来づくりデザイン賞」受賞（2015年9月）

弊社で働くメンバーは、ミッションとビジョンに共感して、『世の中をよりよくしたい』『働き方の多様性を生み出したい』といった想いを持ち、それを実現するために行動しています。 ■ミッション 「個のためのインフラになる」 個の才能や経験がインターネットを通して誰かの役に立つ世界へと変化してきています。ライターやデザイナー、エンジニア、動画配信者やスクールの講師など自分の得意なことを仕事にする人や、人の役に立ち、何気ない時間を笑顔にする人。個の才能はきっと誰かの役に立つ。そんな無限に広がる人の可能性を信じてクラウドワークスは、個のためのインフラになる。それが私たちの存在意義です。 ■ビジョン 「世界で最もたくさんの人に報酬を届ける会社になる」 個の才能や経験が人の役に立てば、私たちはその成果の「報酬」を受け取ります。報酬は、役に立った時の高揚感や相手からの感謝、スキルアップや経験など金銭だけでなく、様々な「感情報酬」も含まれます。金銭報酬と感情報酬を世界で最もたくさんの人に届ける会社になる。それがクラウドワークスの目標です。

社会の働き方を変えていくクラウドワークスの一員だからこそ、社内メンバーも積極的に「新しい働き方」を取り入れ、自ら体感しようというカルチャーがあります。 デザイナーチームの場合ですと、フルリモートで働く人もいれば、気分転換に月1〜4回出社している人もいて、勤務時間もバラバラです。朝も夜も割と自由に調整できるので、やむを得ない事情などで中抜けすることもできます。 また、副業に取り組むメンバーも多く、社内アンケートを実施した際には、約5割が「副業をしている（していた）」と回答。スタートアップの広報/PR、シンガーとして舞台出演、組織開発のコンサルなど、幅広い領域で活躍中です。 そのほか、男女ともに育児休暇を100％取得したり、ワーケーションを実施したりと、それぞれが自分らしい働き方を実現できています。 ▼副業しているメンバーの紹介ブログ ・ビズアシのプロダクトオーナー（副業：広報/PR） https://note.com/colorfulworks_cw/n/n960a3259ba53#LIlvA ・クラウドテックのキャリアアドバイザー（副業：シンガー、ファシリテーターなど） https://note.com/colorfulworks_cw/n/ne2ec78df7687 ・ワーカーエクスペリエンスチームのリーダー（副業：組織開発のコンサルティング） https://note.com/colorfulworks_cw/n/n08cb03ee4cf0#zrKUW

【2020年3月のサービス開始以降、年間200％で急成長中】 ユーザー数・売上ともに急成長中の工数管理SaaS「クラウドログ」にてデザイナーを募集します。事業拡大フェーズの中でプロダクトデザインを通じて、サービスを育てていく経験を積めるポジションです。 クラウドログとは「時間を記録し、未来を豊かに」をサービスビジョンに掲げる工数管理サービスです。GoogleカレンダーやMicrosoft Office365などと連携することで、日々の業務にどれぐらい時間を使っているのかを可視化できます。 導入企業数は、大手ナショナルクライアントを含め約650社。IT業界から建築業界まで幅広く活用されています。 今後2〜3年のうちに約10倍の成長を目指し、利用企業の拡大やプロダクトの改善を行なっていく予定です。当サービスのビジョンに共感し、個人やチームの働き方を変革していきたい方からのご応募をお待ちしております！ -------------------- 【このポジションの魅力】 ◎事業拡大フェーズでサービスを育てていく経験が積める ◎新しい手法を柔軟に取り入れ、実践できる環境あり ◎勤務時間中の勉強会への参加OK ◎リモートやフレックスなど柔軟な働き方ができる環境 【業務詳細】 ■PdM・エンジニアと密に連携し、新機能開発や機能改善に関するUI/UXデザイン設計、仕様調整 ■UI/UXデザインに関するユーザー調査の企画検討・推進、調査結果の事業部内展開 【働き方】 ■フルリモート可能（条件あり） ※弊社が指定する病院で1年に1回の健康診断を受ける必要あり（労働時間に含む） ※指定する病院のエリア：東京・大阪・福岡 ■フルフレックス制（コアタイムなし） ■副業OK 【デザイン組織について（会社全体）】 クラウドワークスは社内にデザイン組織があり、半期ごとのキックオフにて「我々はなぜここにいるのか」を実践し価値を見直し共通認識を持ったり、1つの議題に対してみんなで意見を出し合うワークショップを開催したりと、デザイナー同士でコミュニケーションを取る機会を設けています。 ■デザイナーブログ https://note.com/crowdworksdesign/ ■【ワーママさん特集】クラウドワークスで働くママさんの転職エピソードをまとめました。 https://www.wantedly.com/companies/crowdworks2/post_articles/493844 -------------------- 【クラウドログチームについて】 ■チームミッション クライアントの工数管理を可視化し、業務改善・生産性向上を目指すこと。 ■チーム体制 デザイナー：3名 エンジニア：24名 PdM：2名 ※上記に加えて、営業やカスタマーサクセスなど、ビジネスサイドのメンバーが数名います。 ■開発体制 ・スクラム開発（2週間のスプリントごとにプランニングと振り返りを実施） ・ 顧客ニーズの確認やチーム内での新機能説明など、ビジネスサイドも含めてチーム一丸で開発しています。 ・拡大中のプロダクトのため、新しい技術や開発手法を取り入れることにも積極的です。 ■開発フロー 開発機能の優先順位を決める → バックログ化 → 実装 → コードレビュー → 本番デプロイ ■使用ツール Figma / Illustrator / Photoshop / Slack / Notion -------------------- ■ 必須スキル ・WEBデザイナーとしての実務経験（2年以上） ・UI/UXに関する知識や何らかの経験 ・エンジニアやプロダクトマネージャーとの協働経験 ■ 歓迎スキル ・BtoBプロダクト、SaaSプロダクトのデザイン経験または利用経験 ・デザインシステムの構築/運用に携わった経験 ・広告代理店やWEB制作会社でのデザイン経験 ・WEB以外の媒体でのデザイン経験 ■ 求める人物像 ・実際の利用者の姿をイメージしながらUI/UXをデザインできる方 ・エンジニアやプロダクトマネージャーと意見を交わしながらものづくりを進められる方 ・チームワーク、チームプレーを大切にされる方 働き方改革を目指す弊社のミッションとビジョンに共感していただける方からのご応募をお待ちしております！