所属チーム以外のメンバーとコミュニケーションに悩んでいる方へ（部活編）

こんにちは！デザイナーの眼鏡です。
いきなりですが皆さんは「自分の所属するチーム以外に新入社員が入社した際」どういったコミュニケーションをとっていますか？
エイシスでは取り組みの一つとしてSlackで部活動を行っています。

チャットツールで部活動!?

私の記憶が確かならば…3年前に社内チャットツールを「Slack」に移管してから、スタッフが好きなパブリックチャンネル（部屋）を気兼ねなく作れるようになったのがきっかけだったと思います。
※同好会という表現が近いのかもしれません。

これにより幾つものチャンネルが産声を上げ、会社の一つのカルチャーとなりました。余談ですがフルリモート時代ではコミュニケーションが気薄になるので、様々なリモート促進の座学や書籍でもチャットによる雑談は重要視されています。

新入社員の方も、自分の好きな趣味趣向チャンネルに参加し、実業務で関わることがなくともスタッフの人となりが知れたり…コミュニケーション活性の場となっています。（一緒に仕事をしたことはないけど一緒にお酒を飲みに行くっという仲良しな方も多いんです。）

またオンラインチャットを使用しますので、「出社組」や「リモート組」とのボーダーもありません。非常にコロナ情勢に相性が良いですね！
さて、そろそろどんな部活があるのか気になってきましたか？
百聞は一見にしかずです、まずは見てみましょうか！

部活のごくごく一部をご紹介！

🍚秋葉原飯開拓部
会社のある秋葉原は飲食店がとても多いです！ここでは訪問したお店の写真とレビューをみんなで掲載し、「お昼何食べようかな…？」のお悩みを解決してくれます。

🎨画力向上部
エイシスはイラストが上手いスタッフがとても多いです、ここでは自作の絵や漫画の画力を向上させたい！みんなの絵を見てモチベを上げたい！っというメンバーが日夜切磋琢磨しております。

🎮ゲーム音楽部
ゲーム好きのスタッフが良曲を紹介しあって通勤時間等を良い時間にしましょう！ちなみにデザインチームでは集中時にイヤホンをつけて業務OKです♪

🐈猫部
スタッフの5人に1人が参加してる！？猫飼い＆猫好きが集まり日夜猫写真を貼り付けられる癒やし部活。
※もちろん犬部や鳥部もありますのでご安心を！

👶パパママ応援チャンネル
スタッフでは家庭持ちの方も多くいらっしゃいます、ここでは子育て家庭のあれやこれやを相談・雑談し合える場になっております。

☕メイド部
せっかく秋葉原で働いているのだからメイドの店やそれに類する店に行きましょう！仕事帰りにメイド喫茶に寄ることもしばしばございます。

「こんな部活はないの？」っという方もご安心ください、エイシスでは誰でも部活ｃｈを作ることができます！

余暇活動で1000円支給の制度も

そしてエイシスでは「アフター６」っという福利厚生制度があり、退社後に特定の条件を満たすと、飲み会や映画館鑑賞、もちろんメイド喫茶に赴いた際に1人1000円が会社から支給されます。
この「アフター6」については、また別の機会に…！

「🐈猫部」のほっこりするお話

さて猫部で過去にこんなエピソードがありました(原文と共に…)。

▶ 近所に野良猫が迷い込み、猫部で悩み相談が…。

▶ 猫さん達が無事保護されました。

▶ 部内でクラウドファンディング援助活動がはじまりました。

▶ すくすく成長してく姿に癒される部員たち。

▶ 保護主が猫さん達を正式に家族に迎えいれました💚

私も社歴は長い方ですが名前は知っているけど、案件をご一緒したことが無い…っというメンバーが殆どです。しかし部を通してコミュニケーションが活性化するのは重要と思います。
「良い仕事とは人となりを知ってから」…ですからね。

最後に快く「猫部の事取り上げるならこの写真つかっていいよ！」っと協力いただいた皆様ありがとうございます。

まとめ

もし皆さんならどんな部活をつくりますか？「私ならこんな部活を作ってみたい！」そんなイメージが沸いたりしましたでしょうか？せっかく同じ組織で働いているのですからチャットを通じて業務の潤滑油になると幸いです。

• 同じ趣味趣向をきっかけに、人とすぐ繋がることができる。
• 業務で関わる前に人となりを知ることで、円滑になる。
• フルリモートでもコミュニケーションが活性化しストレス軽減。

エイシスでは仲間を募集しています。

株式会社エイシスでは、秋葉原から世界へ二次元コンテンツを共に盛り上げていく仲間を募集しています。

「新サービスを立ち上げていきたい！」「新しいサービスのデザインに携わりたい！」などデザインチームの仕事やエイシスの社風に興味をお持ちいただけましたら是非お気軽にご応募くださいませ。