【社員インタビュー #04】韓国から海を越えて日本、そしてSMHCへ！母国から飛び出し、SMHCで働く理由とは？

【プロフィール】

金　相旭（きむ　さんうく）：大学卒業後、「新しい体験をしたい」という思いで日本での就職を決意。日本企業での就職や友人たちとアプリ開発PJの立ち上げ経て、2021年にSMHCに入社。現在はWEB開発チームのリーダーとしてエンジニア業務はもちろん後輩の育成などに従事している。

韓国から海を越えて日本、そしてSMHCへ

—日本で就職した理由やきっかけを教えてください。

韓国で大学に通っていましたが、将来自分は何をしたいのか、いま何をするべきなのか悩んでいました。そうした日々を過ごす中で、大学で日本就職をサポートしてくれるカリキュラムがあることを知りました。

ただその時は「今の環境を変えたい」「新しいことにチャレンジしたい」という思いだけでカリキュラムに申し込みました。家族や友人には突然の日本就職に驚かれましたが、最終的には背中を押してくれました。

カリキュラムに参加する以前は全く日本について知らなかったので、日本語はもちろん日本の文化や生活など勉強することが多く大変でした。次第に日本で就職することが夢となり、どんなことでも頑張ろうという気持ちで着実に知識を積んでいきました。

—転職を決めた経緯を聞かせてください。

前職は、あまり悪く言うのも良くないですが、はっきり言うと年功序列な社風の会社でした。ただ当時は一度入社したからには最後まで頑張ろうという気持ちもありこのまま続けていく覚悟でした。

しかし中間管理職に就いたころに、後輩の教育をしていくうちに課題が浮かび上がってきました。後輩の意見やアイデア・悩み事を伝えても上司や会社は取り合ってくれない。またそれを自分の力で解決できないことにもとても落ち込みました。

気づいた時には自分が「なりたくなかった上司」になってしまっていました。そこで、「このままではいけない」と思い、転職しようと決意しました。

—中でも、SMHCを選んだ理由は何ですか？

転職活動をしていく中で、SMHCに出会いました。

面接の中で自分がこれまで培ってきたスキルや経験がマッチしていると感じました。また同時にこの会社なら自分のアイデアを実現できる、と直感で感じました。

さらに話を聞いていくと、新しい挑戦にも積極的な点、そして何より社長のSMHCを語る熱量と人柄にものすごく惹かれ、この会社で働きたい！と強く思いました。

自身の成長も、仲間の成長もモチベーションになる

—金さんの現在の仕事内容を教えてください。

WEB開発チームのリーダーとして、開発業務のほかにチームメンバーの指導、1on1ミーティング、リーダー会議への参加なども担当しています。

1日の流れを簡単に紹介すると、午前中はチーム内での進捗確認会議から始まり、自分のタスクを進めつつチームメンバーのサポートを行っています。

午後にはお客様との会議・仕様確認を行い、タスクを消化していきます。午後も同じように自分の作業と並行してチームメンバーが作業に詰まっていたら相談に乗ったり、アドバイスをしています。先輩として後輩の進捗も考慮しながら自分の作業を進めることも含めて自身のタスクだと思っています。

またリーダーとしてリーダー会議への参加、新入社員のメンターも担当しています。リーダー会議では社内のリーダー・サブリーダーが集まり会社を盛り上げるための企画考案や課題の解決などを行っています。またメンターとして新入社員と1on1MTGを実施し、仕事の悩みや今後どうしたいのかなどを聞きアドバイスをしています。

—業務のやりがいを教えてください。

ずばり、課題を解決した時です。開発をする際にはさまざまなバグや疑問点が多く、躓くことが多々あります。ですが課題を解決した時はこれ以上ない達成感があると同時に自分が成長したと感じます。以前は自分の成長を身近に感じたことがなかったですが、SMHCに入社してからは成長や成果をきちんと評価してくれる環境だからこそ、感じるられるようになったかもしれません。

また同時にチームメンバーの成長を感じた時にもやりがいを感じます。自分の同僚また後輩が頑張って成長した姿を見たときに、自分のモチベーションも上がります。自身が新人だった時のことを思い出し、エンジニアとして辛いことも嬉しいことも知っているからこそ、自然に手伝いたい気持ちになりますし応援したくなります。

描いていた理想の職場環境が、ここにある

ー入社してから感じるSMHCの魅力は何でしょうか。

社員同士のコミュニケーションが活発なところです。1on1MTG以外でも社員の悩みや意見を聞いてくれて、一緒に考えてくれるところが一番の魅力だと感じています。

また若手社員の発言もよく聞いて会社の雰囲気をフレッシュかつスピーディにしようと取り組んでいる点も魅力だと思います。IT業界は変化が早いため、流行に敏感な若手社員の意見を積極的に取り入れることも重要だと自身で感じているからです。

ー最後に求職者の方へメッセージをお願いします。

私は韓国から日本に来て就職しているので、海外から日本に就職する方へメッセージを送ることも私のミッションであると感じていますので、最後のメッセージは「海外から日本に就職した先輩」として送りたいと思います。

海外から日本へ就職を考えている人へ
まず、日本で働きたい理由は人によって違うと思います。「 新しい経験のため」「日本文化が好きだから」など色んな理由があると思います。しかし共通点が一つあるとすならば、それは「勇気を持って外国で働きたい」という気持ちでしょう。 SMHCではその気持ちを持っているだけで十分です。 社員一人ひとりが挑戦できる環境が作られているので、自分が目指すことを明確にしとことん挑戦してください。 私もSMHCの先輩社員としてみなさんのチャレンジを全力でサポートします。

もしご入社された際には美味しい韓国料理を食べに行きましょう！

SNSではSMHCの最新イベントや日々の様子を投稿しています！ぜひチェックしてください🌸

▶Instagram：https://instagram.com/smhc_0510

▶Twitter：https://twitter.com/SMHC_0510