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セカイを動かす仲間を創る
超高齢化が進む中、次世代の技術者育成と多様な働き方の推進に力を入れ、時代の流れを変えられるITエンジニアを輩出する企業を目指しています。 そして、仲間との共創を通じて、共に学び、共に成長し、共に世界を動かす仲間を創り上げることで、持続可能な社会の実現に貢献していきます。
価値観
個人それぞれの人生であり目標、目的はさまざまです。
今の現状を変えたい!と決意して入社した仲間(ファミリー)が多く、個人個人と向き合い、成長の課程を共に歩み、会社全体の飛躍をめざします。
自己を成長させるための『〜したい』『〜やりたい』に耳を傾け意向に沿った
コミュニケーションを大切にしてベンチャーならではの風通しの良い環境を構築しています。
仕事は大変なことばかり、きれいなことばかりじゃすまされないからこそ、福利厚生や年間休日のバランスをしっかり考え、かつてのIT業界にあった3K『きつい』『臭い』『帰れない』といった古い業界の体質を打破し、精神衛生が整う環境づくりに注力します。
「お客様と共に、企業の未来を創る」
私たちは、企業の発展に寄与することを使命とし、常に「お客様ファースト」の思考を持って行動します。お客様のニーズに真摯に向き合い、その期待に応えるために、私たちは企業と共に伴走し続けます。お客様の課題を理解し、解決策を提供することで、共に成長し、持続可能な未来を築いていくことを目指しています。企業の成功が私たちの成功であり、そのために全力を尽くします。
「多様性を力に」
私たちの会社は、多様性を最大の力と考えています。異なるバックグラウンドや視点を持つ人々が集まることで、新たなアイデアが生まれ、革新的な解決策を見出すことができます。一人ひとりの個性や価値観を尊重し、全員が自分らしく活躍できる環境を整えることが、私たちの使命です。
チーム内での対話や協力を通じて、多様な意見を歓迎し、それぞれの強みを活かした働き方を推奨しています。個々の違いを尊重し、共に成長することで、より強固な組織を築き上げていきます。
「絆と夢を育み、共に成長し続ける仲間として」
私たちは、教育を通じて変わり続けることができると信じています。そして、成長を実感できる環境を提供するために、常に投資を惜しみません。社員一人ひとりが、一生関わり続けられる仲間として互いに支え合い、絆を深めながら前進していくことが大切です。また、個々の夢を尊重し、共にその実現を目指します。私たちは、絆と夢を大切にし、全員が成長し続けられる企業文化を築いていきます。共に歩むこの道のりが、皆さんにとって充実したものであることを願っています。
新入社員が先輩エンジニアのコードレビューを受けながら、開発フローや基礎をしっかりと学べる環境を提供しています。先輩エンジニアにとっても、教える過程でレビュー力やマネジメント力が養われるため、この取り組みが社内評価の基準にもなっています。互いに学び合い、成長することで、社内全体のスキル向上を目指しています。
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代表取締役社長
株式会社iRup 代表取締役社長
座右の銘:一日一生
生年月日:1996年(平成8年)12月9日
出身地:広島
経歴:広島県立広島商業高等学校〜
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会社情報
株式会社iRup
東京都港区三田5丁目21−6
2021/1 に設立
向井 一真 が創業
100人のメンバー
1億円以上の資金を調達済み / 3000万円以上の資金を調達済み / 社長が20代