ネクストライブ株式会社

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大阪府

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挑戦する人の可能性を解き放つ

ネクストライブは、「挑戦する人の可能性を解き放つ」というビジョンを掲げ、即戦力エンジニアを育成する「0→1 ENGINEER CAMP（ゼロイチエンジニアキャンプ）」を運営しています。ソフトウェア開発事業とエンジニア育成事業を両軸に、ITを通じて人と組織の成長を支える企業です。私たちが大切にしているのは、「信頼を基盤に、長く愛される価値を追求する」という姿勢。そして、業界に根強く残る不正や問題に向き合い、誰もが自由に挑戦し、夢を追いかけられる業界の健全化を追求しています。

価値観

未経験からのスタートした多くのメンバーが、エンジニアとして第一線で活躍しています。それができるのは、当社が独自開発した「超実践型エンジニア育成 0→1 ENGINEER CAMP（ゼロイチエンジニアキャンプ）」にあります。実務対応力を軸としたハイレベルな実践カリキュラムで、未経験をたった3か月で自走できるエンジニアに育成することが可能です。実務のスタートラインに立つだけでなく、現場で価値を生み出せるエンジニアを輩出することにこだわっています。

開発経験を存分に活かせるプロジェクトだけでなく、教育事業や自社プロダクト開発にも関わるチャンスが豊富にあります。既成概念にとらわれず、新しい価値を創造する。それこそが私たちの革新性の源。「0→1 ENGINEER CAMP」をはじめ、独自のプログラムやプロジェクトを通じてエンジニアの可能性を最大限に引き出します。また、大手企業との開発案件から自社サービスまで、多彩なフィールドに挑戦できるのもネクストライブの強み。常に高い目標を掲げ、柔軟な発想で課題を解決しながら成長を続けています。

年齢や経験に関わらず意見やアイデアを出したり困ったことを相談しやすい環境があります。メンバーが共通して大切にしていることは、仕事を楽しむこと。そのために心理的安全性の高い職場環境の維持を心がけおり、月１会の総会、社内通貨で「ありがとう」を送り合う仕組みなど、メンバー同士のコミュニケーションを大切にしています。

事業拡大とメンバー増員のため、2023年4月に事務所を移転しました。メンバーが仕事を楽しめるように設備や照明、レイアウトなど細部までこだわっています。選考前にオフィス見学も可能です。

出産・育児に手厚い独自の制度が充実しています。 ▶ マタニティ休暇　妊娠や出産に伴う休養、通院、妊婦のサポートのために取得できる特別休暇として、妊娠期間中10日間の給与の全額を会社が保障 ▶ F休暇女性特有の体調不良や婦人科治療に対して、年3日間まで給与の全額を会社が保障 ▶ ウェルカムベビー休暇配偶者の出産立会いや入退院のサポート、出産後の手続きのために取得できる給与保障の特別休暇 ▶ こども休暇こども1人あたり年3日間の給与の全額を会社が保障

ネクストライブが主催するエンジニア交流イベント「OSAKA ENGINEER NIGHT 」「関西のエンジニア間で横の繋がりを作りたい！エンジニアコミュニティを盛り上げたい！」そんな思いで運営しているエンジニア交流イベントです。ベテランからエンジニアを目指す方や学生まで沢山の人が参加し、勉強仲間を作ったり情報交換をしたり、さまざまな目的を持ったエンジニアが出会える場を提供しています。開催する度に規模が大きくなり、多くのエンジニアたちに喜ばれるイベントに成長しています。