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今日は中途でYAOYAに参画したセールス課の「のざき」くんにインタビューしました!
のざきくん、よろしくお願いします!
尊敬する人から「盗む」ための転職
転職しようと思ったきっかけを教えてください。
より成長できる環境に身を置きたかったからです。 僕は元々YAOYAのインターンとして学生時代に活動していましたが、別の会社へ就職することにしました。 就職先の会社ももちろん良い環境ではあったのですが、僕の中では「20代は死に物狂いで仕事をして自分自身の能力を高めていきたい」「もっと仕事をしたい」という気持ちがあり、インターン時代に働いていたYAOYAに戻らせていただきました。
転職先を選ぶ上で、どんな点を重視していましたか?
元々YAOYAにしか行くつもりはなかったのですが、以下の2点を重視していました。 ・仕事を楽しめる環境 ・仕事に打ち込める環境
YAOYA株式会社を選んだ理由やポイントを教えてください。
僕はYAOYAの代表を尊敬しており、代表の近くで仕事をしたいと思ったのが1番の理由です。 インターン生時代から代表と何度か話す機会があったり、チャットでの代表からのシェアを見たりしていく中で、自然と代表みたいになりたいと感じていました。 僕自身が将来自分で事業をやりたいという考えがあったというのもありますが、代表と接する機会が増えるごとに「代表の考え方や判断基準を盗ませていただきたい」という思いが強まり、YAOYAに入社させていただきました。
技術進歩に追いつく、環境の変化が早い職場へ
現在、どのような業務を担当していますか?
セールス課で、主に電話営業をしています。 リスト選定から見込み管理など、自分のやりようで結果が大きく変わるのでやりがいがあります。 また、自分がどれだけの成果を出しているのかが数字でわかるので、目標を超えた時の達成感があります。
前職との違いを感じるところがありましたら、教えてください。
コミュニケーション量が増えたことが大きな違いです。 前職ではSEをやっていたので、チーム内でのコミュニケーションのみだけでしたが、現在は営業ということもあり、外部の人とのコミュニケーションが増えました。 また、YAOYAのみなさんが気軽に話しかけてくださるので、仕事関係の話だけでなく、フラットな感じでのコミュニケーションが増えたと思います。
会社に入る前と後でギャップを感じたことがあれば、教えてください。
会社の変化が多い部分に驚きました。 僕はインターンを1年半ほどやっていたのですが?その時は仕事内容や体制の変化はほとんどありませんでした。 あくまでインターン生なので社内の状況を詳しく知らなかったのもあるとは思いますが、入社してからのYAOYAのスピード感に圧倒されました。 会社の変革期と同時期に入社したということもあると思いますが、社内で考えられる施策の実行・改善スピードが想像以上に早い部分がギャップとして驚きました。
仕事をゲーム感覚でクリアしていく文化
職場環境やメンバーへ印象や思いを教えてください。
みなさん成長意欲が高いです。 AIに関する情報や実務で活かせる内容を本で得た時など、皆さんが日々新しい情報をシェアするという環境があります。 そこで得た気づきを仕事に活かすことで、さらに成果が上がるという好循環ができており、良い環境に身を置かせていただいていると思っています。
何か不安なことはありましたか?
東京から大阪に引っ越してきたため、家族と離れるという点で不安がありました。 新卒後に家を出た時も30分ほどで実家に帰ることができる距離に住んでいたので、正直大阪まで来るのは不安が大きかったです。 ただ、休暇の時は帰省するようにしていたり、家族が大阪に来てくれたりしているので、その不安もなくなりました。
YAOYA株式会社の好きなところ、気に入っているところを教えてください。
高い熱量で仕事に打ち込んでいる方が多いところです。 熱量が高い方が近くにいると、自然と自分自身の熱量も高くなるので、常に前向きに仕事に取り組めます。 人間なので時には熱量が少し冷めてしまうこともあると思いますが、周りに熱量が高い人がいると影響を受けて熱が高まってきます。
その他、YAOYA株式会社の魅力はどんなところにあると思いますか?
仕事にゲーム性を用いて楽しんでいるところが魅力的だと感じます。 どのような仕事でもゲーム性を見出して、攻略するという気持ちで取り組んでいるので、常にポジティブな感情で仕事ができます。 それぞれの課で目標というゲームのゴールを設定し、そのゲームを攻略するために協力して日々業務に取り組むところが魅力です。
自発的に楽しむことを忘れない
今後の目標や目指すところについて、教えてください。
最終目標としては、代表には少しでも近づくことです。 ただ、現状僕はまだまだ未熟なので、まずは営業力を高めて毎月コンスタントに数値目標を達成できるようにすることです。 その中で、営業力はもちろん、AIに関する知識やマーケティング力もつけていき、自分の価値を高めていきます。
YAOYA株式会社とは、どのような会社ですか?どのような価値観を大切にしている会社ですか?
自発的な行動で、常に楽しむことを大切にしていると思います。
魅力の部分でもお伝えしたゲーム性を見出すことにも通ずるのですが、自発的に学習していき、学んだことをどう活用していくのか・楽しむためにどう工夫するのかを常に考えながらできる環境があります。
最後に、この記事を読んでくださっている人へメッセージをお願いします。
「今の自分よりも成長したい」「仕事にもっと打ち込んで楽しい人生を送りたい」
僕はこのように思っていたので、YAOYAに入れて有意義な時間を過ごせています。
あの時にYAOYAへくることを決断していなかったら後悔していたと思います。
人によって重視する部分は違うと思いますが、この記事に共感していただけた方、ぜひYAOYAで楽しみましょう!
のざきくん、ありがとうございました!