MICIN, Inc.

治験を変革するMiROHAとは：後編

治験プロセスのデジタル化を推進する「MiROHA（ミロハ）」というプロダクトの責任者をしている草間です。治験は、業界の外の人からみるとあまり馴染みのない事業領域だと思います。なぜMICINがこの領域で事業を行っているのかや、事業としての面白さを後編ではご紹介していきます。前編はこちらです。目次治験の課題をMiROHAはどう解決するの？プロダクトを進化させる上での難しさは？Vertical SaaSとしてみたときの面白さは？MICINのビジョンとMiROHAの関係は？治験の課題をMiROHAはどう解決するの？「治験には医療現場と患者さんと、双方にペインがあるんですね。MiROHAというプロ...

【座談会】クロンスマートパスの舞台裏その2｜デザインと実装

MICINでは、9月20日に「クロンスマートパス」をリリースしました。 これは、患者さんが医療機関を受診する際の受付・会計・薬の受け取りがスマホひとつで完結し、手ぶらで通院が可能な新サービスです。医療機関の導入コストもかからず、患者さん医療機関双方にとってより快適な体験を作り出そうとしています。 クロンスマートパスの詳細は以下よりご確認いただけます医療機関向け公式サイト ： https://pass-clinic.curon.co/患者向け公式サイト ： https://pass.curon.co/ 公式noteではこの「クロンスマートパス」誕生の裏側について、関わったメンバーによる座談...

【座談会】新規プロダクト「クロンスマートパス」リリースまでの舞台裏その１｜立ち上げから検証まで

MICINでは、9月20日に「クロンスマートパス」をリリースしました。 これは、患者さんが医療機関を受診する際の受付・会計・薬の受け取りがスマホひとつで完結し、手ぶらで通院が可能な新サービスです。医療機関の導入コストもかからず、双方にとってより快適な体験を作り出そうとしています。 クロンスマートパスの詳細は以下よりご確認いただけます医療機関向け公式サイト ： https://pass-clinic.curon.co/患者向け公式サイト ： https://pass.curon.co/ MICIN公式noteではこの「クロンスマートパス」誕生の裏側について、関わったメンバーによる座談会の様...

全社ミッションを策定しました！

こんにちは。MICIN HRチームです。今回、MICINでは全社Missionの策定を行いました。策定の背景やそのプロセス、Missionに対する思いなどについて、人事・コーポレート担当の高久にインタビューしましたので、お届けしていきます。目次Q.まずは早速ですが、できあがったMissionを教えて下さい。Q.なぜ今回、全社Missionを策定することにしたのですか？Q.なるほど、ありがとうございます。Mission策定は大変な作業だと思います。どんなプロセス、スケジュールで進めたんでしょうか？Q.高久さん自身がこのMissionに対してどんな思いがあるかを教えてください。Q.いえいえ、...

〜メンバーが互いを称え合う〜全社表彰イベント「MICIN AWARD」開催！

人事総務チームです。先日、2021年下半期のMICIN AWARDが開催されました！この記事では、その様子をご紹介させてください。MICIN AWARDとは？半期ごとに開催している全社表彰イベントです。MICINの5つのバリュー（integrity、ownership、initiate、persist、engage）を体現しつつ、大きな成果を創出した方を表彰し、その成果を社内に改めて知らせると同時に、感謝と称賛の気持ちを伝えています。選定のプロセスは、まずメンバー全員からの投票を募り、その投票結果も参考にしながら経営会議で受賞者を決定しています。事業部ごと/普段接する方の人数の差などもあ...

オンラインでの全社オフサイトを全力でやってみた!!!!!!!!

人事総務チームです。もう昨年の話になってしまいましたが、10月末に全社オフサイト「MICIN Online Camp 2021」（通称：マイキャン）を実施しました。このnoteでは昨年のオフサイトの内容を、人事総務視点での裏話含めてご紹介させてください。MICINの雰囲気を知っていただく一助となったり、人事総務の皆さんが長く続くコロナ禍でイベント運営をする際に少しでも参考になればと思っています。目次オフサイト開催の経緯行った工夫最後にオフサイト開催の経緯メンバー同士のコミュニケーションを大事にするMICINでは2017年以来、毎年恒例で全メンバー参加のオフサイトを実施しています。コロナ禍...

MICIN卒業生が語る！「MICINインターンのココがすごい」

こんにちは！Medical Dxチーム インターンの藤田と申します。東京大学公共政策大学院の2年で、2021年2月よりMICINでインターンとして働いています。MICINは「すべての人が、納得して生きて、最期を迎えられる世界を。」というビジョンの元、オンライン医療事業、臨床開発デジタルソリューション事業、デジタルセラピューティクス事業、保険事業を展開しているスタートアップです。その中でも、我々Medical-Dxチームでは、主に疾患領域ごとのPatient Support Program（PSP）を立ち上げる新規事業の開発を行っています。私は来春からコンサルティング業界で働く予定なのです...

【教えてCEO！MICIN CEO 原聖吾への12＋αの質問】

MICINの中の「ひと」や「こと」をお伝えしていくnote連載ですが、満を持して、ついに代表取締役CEOの原が登場です。ただ、原の創業まで、そして創業からのストーリーは外部メディアのインタビューにて既に何度か取り上げて頂いています。「人生の最期で後悔しないために」医療×データができること医療の世界にも、データ化の波が押し寄せている。大手の医療機関、製薬企業、保険会社などが相次いでデジタル投資の拡大を表明。米www.linkedin.comソニーグループポータル | テクノロジー | Stories | 医療のDXが加速することで「すべての人が、納得して生きて、最期を迎えられる」未来が訪れ...

【MICINのひと】2021年上半期MVPを獲得。チームから信頼を集めるプロダクトマネージャー

2021年9月23日 18:24MICIN公式note「MICINの邁進Days」【MICINのひと】は、「MICINという組織の性格」を知っていただくために、ここで働くメンバーを一人ひとり紐解いていく連載です。11人目は、オンライン診療サービスcuronの発展に貢献し、MICIN内の社員推薦→経営会議で選出される2021年上半期のMVPに選ばれたこの人。水谷博明 Hiroaki Mizutaniオンライン診療事業部 プロダクトマネージャー広告代理店でのコミュニケーションプランニング・クリエイティブディレクション、自身で立ち上げたメディア事業の運営などを経て、MICINに入社。成果を創出...

【MICINのひと】「もっと誰かの役に立ちたい」40代を前にMICINでの挑戦を決意した、保険事業立ち上げメンバー

【MICINのひと】は、「MICINという組織の性格」を知っていただくために、ここで働くメンバーを一人ひとり紐解いていく連載です。10人目は、MICINのメンバーに惹かれて入社し、MICINの保険事業を初期から支えてきたこの人。岡崎 秀雄 Hideo Okazaki保険事業部（MICIN少額短期保険株式会社 取締役兼オペレーション部長）インディアナ大学の公共政策学修士号取得後、戦略コンサルタント、スタートアップを経て、生命保険会社のIT部門にてIT戦略策定・推進などに従事後、2019年7月にMICINに入社。2021年8月に、がんの治療中でも加入できる生命保険の発売を発表。自分の働きかけ...

【レポ】セキュリティコンテスト「SECCON Beginners CTF 2021」に挑戦！

今回はセキュリティについてのレポートです。情報セキュリティ部で主に社内のコーポレートITやセキュリティマネジメントの業務を担当している高橋研介がお伝えします。目次MICINの情報セキュリティ部のご紹介「CTF」とは＆「SECCON Beginners CTF 2021」とは大会当日の様子結果は！？MICINの情報セキュリティ部のご紹介私が所属する情報セキュリティ部では、「医療業界のセキュリティの良好事例として同業他社にベンチマークされ、セキュリティや信頼が決め手でMICINのサービスが選ばれる」という部門ビジョンを掲げ、社内のセキュリティマネジメントや、セキュアなネットワークの構築、イベ...

Gotoトラベルでチームビルディング！

こんにちは。HRの坂本です。MICINでは「チーム単位のオフサイトの費用補助」の取り組みをはじめました。その制度とGotoトラベルキャンペーンを利用して、人事総務チームで軽井沢でオフサイトをしてきましたので、紹介いたします。【チーム単位のオフサイト実施の背景】MICINではこれまで年に一度、全社員参加のオフサイトを実施していました。ビジョン浸透と懇親が目的です。しかし、コロナウイルスが猛威を振るう今年度は感染拡大防止の為、全社単位でのオフサイトは泣く泣く中止の判断をせざるを得ませんでした。一方、3月の緊急事態宣言前からいち早くリモートワークに切り替えて業務を行なう中で、下記のような声が聞...

MICINの新型コロナウイルスへの対応−社会のために、医療スタートアップとしてできることを−

こんにちは。MICIN採用担当です。新型コロナウイルス感染症の脅威が世界各地に急速に広まっています。日本においても多くの感染者が確認され、社会全体に大きな混乱、不安が生じています。そんな中で、医療スタートアップとして、そして日本におけるオンライン診療のリーディングプレイヤー（オンライン診療サービス「curon（クロン）」を運営）として、MICINは自分たちが「今だからこそ社会に対してすべきこと、できること」を考え、社内のあらゆる部署、職種が一丸となって対応し、爆速で次々と形にしていっています。具体的には、まず2020年2月28日、新型コロナウイルス感染症が流行する現状を受けて発出された厚...

MICINのエンジニアが語る！「大胆な改革を厭わない企業文化にしていきたい」

こんにちは！加島です。COO草間（写真・右）とエンジニアの次田（写真・左）にインタビューを行いました。弊社のCOO・草間と、エンジニア部門のエキスパート・次田による専門性高めの記事になっております。ぜひご覧ください！＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＊＊お互いについて次田さんがMICINに新卒入社したきっかけはなんですか。次） 以前TECH::CAMPというプログラミングスクールでメンターを務めていたのですが、起業準備中だった草間さんが生徒として参加されて、そこで知り合いました。その後、起業されてすぐに「うちの会社に遊びに来ないか」と誘われ、軽い気持ちで遊びに行ったのですが、そこで...