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株式会社カドベヤ

http://www.kadobeya.net

東京都

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クリエイター共同体で、　　　　　自分らしさを表現。

「たのしく たのしく たのしい会社」という理念のもと、 クリエイターの想い・志向・フェチを汲み上げて事業に昇華する「クリエイター共同体」。 “たのしく”とは、自分が思い描くステージに向けて成長している手応えを指しています。 そこにクリエイターとしての生きがいを見出し、やりたいことを主導していく。 そして集まったクリエイター同士で、新しいものを創り上げていく場を編集していきます。 今後もクリエイター主導のスタイルは不変ながら、「たのしさ」を追求していきます。

価値観

【個性ゆたかな趣味人が集まる”クリエイター共同体”】 約30名からなる30代が中心の会社です。社歴や役職を必要以上に意識することもなく、独特のゆるい雰囲気が持ち味です。服装も髪型も自由で、クライアントの打ち合わせに短パンで現れた猛者もいます(笑)（真面目な猛者もちゃんといます） ・茶道とSTEPNにハマる取締役 ・週末の波が待ち遠しいサーファーディレクター ・裸足×サンダルでトレイルランニングするセールス ・自作PC作りにハマるUIUXデザイナー　など
【各々の知的好奇心がひかる”雑談”がコミュニケーションのカギ】 ・日々のチームミーティングでは、最近メンバーが気になっているニュース/トレンドを共有しあう”雑談”を大事にしています。 ・MGRによる月次1on1、業務ヒアリングの他、仕事からプライベートまで垣根なく相談しやすい環境です。 ・勉強会では多彩なキャリアをもつ社員同士が専門領域について情報共有しています。 ・社内マガジン（https://note.com/kadobeya2002）を発信し、社員一人ひとりにファンがつくのを本気で目指しています！
【9割直請け・大手企業から官公庁系まで多彩なプロジェクトあり】 大規模案件や社会的に影響力の大きい案件に上流から深く携わることができます。 ▍案件例 ・大手通信キャリア レシートサービスのデータ分析、UIUXワークショップ開催、デザインシステム構築 ・大手EC事業会社（EC・トラベル） エンタメポイ活サービスのアニメーション実装、React開発 ・航空会社会員サイト／データドリブンマーケ ・大手アパレル／ECアプリのUIUX設計 ・大手自動車メーカー／生産システム開発 ・総合ニューススポーツメディア運営

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橋本裕
古川 護
飯野 晋治
長津 孝輔
取締役 COO
日本大学芸術学部卒業。株式会社東北新社に入社し、webと広告の統合ブランディング業務に携わったあと独立。2006年、株式会社カドベヤ入社。web事業部を立ち上げ...さらに表示

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会社情報

株式会社カドベヤ
株式会社カドベヤ
  • 〒150-0041　東京都渋谷区神南1-13-15 S-Glanz SHIBUYA 3階
  • http://www.kadobeya.net
  • 1999/8 に設立
  • 水野哲郎 が創業
  • 30人のメンバー

    • ポートフォリオ他のポートフォリオも見る

    人気声優による本格タロット占いサイト「アルカナボイス」
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    資生堂ジャパン リバイタルARテスター
    リバイタルの新商品「水美容液」のARテスターのサービス開発。 蓄積した紫外線ダメージを軽減する独自の成分とベネフィットを、店頭設置の什器のマーカーにスマホをかざすことでARで疑似体験する事ができる。 ＜要件＞ コロナ禍における接触を減らす配慮のため、店頭に設置してあった、化粧品のテスターを撤去せざるを得ない状況になった。新商品のベネフィットを店頭デジタル体験で感じてもらう施策を提案してほしい。 ＜成果＞ 店頭でのARテスターは、同社初めての試み。従来のテスターを介した接客から、デジタル体験からの接客フローの確立に成功。購入前の重要なCVとなる、サンプル配布数の増加に貢献。 ＜クライアント＞ 資生堂ジャパン
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    板橋区成増にある昭和22年創業の質店「谷口質店」のリブランディングプロジェクト。 コーポレートサイト制作はもちろんのこと、暖簾や店主が使用する前掛け、店舗ロゴ、看板、冊子まで 店舗全体の設計に携わりました。 ＜要件＞ 親子3代に渡って地元の方に支えられ、地域に根差した商売を行ってきた質店のリブランディング ＜成果＞ 質店併設の店舗で質流れ品を販売していたが、shopifyを用いたオンラインストアを開設。 アジア三大広告賞の一つ、「K-Design Awards 2020」のファイナリストにノミネート。 ＜クライアント＞ 谷口質店
    外国人材向け学習・交流プラットフォーム「kaji」
    海外人材向け学習・交流プラットフォーム「kaji」の開発に携わりました。 日本国内で就学中の外国人留学生や日本での就職を検討している海外人材向けの支援プラットフォームとして、2020年8月サービスの提供を開始。 国内外での活動内容をポートフォリオ化し、利用者の自己PRに役立つツールとして提供することの他、 SNS機能を通じた利用者同士の交流促進・コミュニティ形成支援を行う。 ＜要件＞ 日本で生活の基盤を築こうとしている海外人材の方々に寄り添いながら、日本での暮らしの質の包括的な向上を目指す支援を行う。 ＜成果＞ 将来的には人材送り出し期間や監理団体との連携・日本での就職を目的とした人材評価やマッチングライフサポートといった、支援拡大を視野に入れていきたい。 ＜クライアント＞ キャリアアセットマネジ株式会社